Chef de projets informatiques - développement applicatif au Laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air

Offre n° O031241211001104
Publiée le 11/12/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Launaguet, Launaguet (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
10/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Présentation de la collectivité, de la direction et du service:

Situé parmi les premiers départements de France en terme de dynamisme démographique, le Département de la Haute-Garonne est un territoire attractif regroupant 1,4 million d'habitants. Riche de ses contrastes, avec des territoires urbains, périurbains, ruraux et de montagne, le département offre une remarquable qualité de vie. Toulouse, chef-lieu du département et préfecture de région, est la 4ème ville de France avec 500 000 habitants.

Le Laboratoire Départemental 31 - Eau, Vétérinaire, Air (LD31EVA), direction rattachée au Conseil Départemental de Haute-Garonne, joue un rôle clé dans la préservation de la santé publique et de l'environnement.

Situé en périphérie Est de Toulouse, le LD31EVA dispose d'infrastructures modernes sur 4600 m² et d'équipements de haute technologie, avec une équipe de plus de 160 agents engagés.

Le laboratoire intervient dans des domaines variés et stratégiques :
Santé animale
Sécurité sanitaire des populations
Protection des végétaux
Surveillance et gestion des ressources en eau, de l'environnement, et des déchets
Qualité de l'air

Nos expertises et reconnaissances :

Agrément par les Ministères de la Santé, de l'Environnement et de l'Agriculture
Accréditation Cofrac sur 22 programmes

Grandes lignes d'activités du service :

Le secteur Système d'Information a en charge, en lien avec la Direction des Systèmes Informatiques et Numériques :
o Assurer la bonne évolution du SI labo au sein du SI CD31
o Assurer l'adéquation des évolutions SI avec les besoins du laboratoire
o Cadrer les besoins laboratoire en terme de projets infra et réseau
o faciliter les usages numériques
o Faire le lien avec le centre d'appel et les services support de la DSIN
o Assurer le lien avec la sécurité du SI

Il assure aussi le support informatique de proximité pour le personnel du laboratoire, la validation et l'intégration des outils métiers ainsi que la conception et la mise en oeuvre des nouveaux services digitaux.

Enfin, c'est un acteur des projets de digitalisation métier y compris en développant les spécifiques laboratoire (requêtes, tableaux de bord, applicatifs spécifiques, ...).

Enjeux et objectifs du poste :
- Participer à la conception et au développement des projets liés à la mise en place, à la maintenance et à l'évolution des usages numériques, des bases de données, des référentiels, des logiciels ou modules spécifiques du laboratoire.
- Garantir le maintien en conditions opérationnelles, la performance, l'évolution, l'intégrité et la sécurité du système d'information.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales:
- Gérer, animer et coordonner divers projets informatiques
- Contribuer à l'élaboration des marchés et à leur suivi : définition des besoins, cahier des charges, budget etc.
- Coordonner les acteurs et les données nécessaires à la bonne réalisation des missions
- Assurer l'intégration, l'administration technique et la maintenance des logiciels ou modules spécifiques en relation avec des prestataires informatiques, et les services concernés.
- Veiller au respect des délais
- Conseiller et assister la direction dans le cadre de la maîtrise d'ouvrage
- Former et sensibiliser dans le cadre d'un accompagnement au changement
- Superviser et contrôler la qualité des développements ; faire des propositions d'optimisation des solutions techniques
- Produire des éléments et des outils d'aide à la décision
- Assurer une veille sur le domaine traité

Conditions particulières d'exercice :
Télétravail possible (sous réserve des nécessités de service)
Déplacements: Ponctuellement (accompagnateur)
Autres conditions particulières:
- Laboratoire public, doté de personnel compétent, de locaux fonctionnels et récents, d'équipements de haute technologie.
- Travail sous accréditation Qualité COFRAC (Référentiel NF EN ISO 17025).
- Permanences possibles en dehors des horaires de travail
- Disponibilités requises en cas de crises sanitaires ou d'afflux d'échantillons

Lieu de travail: Laboratoire Départemental 31 Eau Vétérinaire Air - 76 Chemin de Boudou - CS 50 013 - 31140 LAUNAGUET

Avantages :
- Poste à temps complet, plusieurs formules de temps de travail proposées générant un certain nombre de RTT et 25 jours de congés annuels.
- Tickets restaurants avec participation employeur
- Participation au transport (75%)
- Participation mutuelle, prévoyance
- Prestation sociales, crèche (chèques vacances...)
- Prime de 815,91EUR net versée en mai et en novembre (x2)(calculée au prorata en fonction de votre arrivée)

Processus de recrutement :
- Analyse et présélection des candidatures
- Convocation à l'entretien de recrutement
- Jury de recrutement
- Reprise d'ancienneté / Simulation de salaire
- Décision d'embauche
- Intégration du collaborateur/de la collaboratrice

Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels,
sur le cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux

Date limite de dépôt des candidatures: 10/01/2025
Profils recherchés
SAVOIRS :
Connaissance de la méthodologie de conduite de projet
Connaissance des techniques d'analyse des risques
Maîtrise de l'architecture et de l'urbanisation des systèmes d'information
Connaissance de l'environnement légal et juridique des données informatiques
Maîtrise du langage de programmation et/ou du langage de requête de base de données
Maîtrise de l'environnement et de l'administration de bases de données

SAVOIR-FAIRE :
Coordonner l'ensemble des activités développées dans le cadre d'un projet
Analyser et structurer l'expression des besoins des services
Traduire des enjeux et orientations en plans d'actions et objectifs opérationnels
Rédiger des rapports avec scenarii et préconisations
Accompagner et/ou former les utilisateurs sur les logiciels de la collectivité
Créer et développer des outils spécifiques d'aide à l'exploitation

SAVOIR-ETRE :

Analyse et synthèse
Méthode et rigueur
Esprit d'initiative
Autonomie
Relationnel
Travail en équipe
Réactivité
Adaptabilité
Organisation

PROFIL ATTENDU:
- Niveau de formation/diplômes souhaité : BAC + 5 ans
- Expérience souhaitée: 5 ans sur poste similaire

Contact et modalités de candidature

Contact
0534333231
Informations complémentaires
Postuler via le lien ci-après:
https://recrutement.altays-progiciels.com/conseil-departemental-de-la-haute-garonne/fr/acces?EspaceCand=1&NoOffre=2550554

ou sur le site "haute-garonne.fr", "offres d’emploi", "voir toutes les offres"

Merci de bien vouloir joindre un curriculum vitae, une lettre de motivation, le dernier arrêté de situation (si titulaire de la
fonction publique), la copie de l'attestation d'inscription sur liste d'aptitude (si lauréat.e de concours) ou la copie de
l'attestation RQTH (si reconnaissance en qualité de travailleur handicapé).
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié: 24-0394
contact: emilie.gelis@cd31.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.