Référent de la sécurité, sûreté
Offre n° O02A241029001039
Publiée le 29/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 cours grandval - bp 215, Corte (Haute Corse)
Poste à pourvoir le
30/11/2024
Date limite de candidature
29/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du responsable du Directeur, chef de service du musée de la Corse, le chef de poste sécurité, sûreté est chargé de gérer et coordonner la sécurité, la sûreté et la surveillance du Musée de la Corse. Il manage l’équipe de surveillance et participe au groupe sécurité (avec le responsable administratif et le chef de service) avec astreintes sécurité selon le planning établi la nuit, week-end et jours fériés.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes chargé du suivi et de la gestion organisationnelle des moyens humains et des matériels néces-saires à la sécurité, sûreté et surveillance de l’ensemble du musée et du site de la Citadelle : identification des anomalies de fonctionnement.
- Vous organisez et gérez le planning de l’équipe de surveillance et établissez les besoins en vacataires pour la haute saison et le remplacement pendant les congés. Vous contrôlez la tenue et le comportement des agents chargés des missions de sécurité et de sûreté ou surveillance.
Vous contrôlez l’application des consignes, procédures, notes de service…
- Vous organisez la surveillance par vidéo dans le musée.
- Vous garantissez les dispositifs dédiés à la sécurité et la sûreté des biens et des personnes et leur para-métrages (sécurité des œuvres en réserves et en exposition, alarmes anti-intrusion et incendie)
- Vous proposez et coordonnez une sensibilisation à la sécurité à destination de l’ensemble du personnel du musée (informations, exercices, évaluations d’intrusions, mises en situation).
- Vous assurez et suivez le plan de prévention des entreprises qui interviennent dans le musée : suivi des prestations de contrôle et d'entretien des installations techniques de sécurité ou de sûreté. Vous tenez à jour les registres de sécurité et assurez la correspondance avec les commissions de sécurité.
- De manière ponctuelle, vous participez à la définition du plan de sauvegarde des œuvres en lien avec la régie des collections et aux étapes de conception des expositions temporaires et permanentes et vous apportez votre aide à la manutention au service exposition, médiation et régie des œuvres.
Vous pouvez aussi apporter votre aide au transport et à la sécurisation d’œuvres (appartenant au musée), en dehors de site du musée.
- Vous organisez et gérez le planning de l’équipe de surveillance et établissez les besoins en vacataires pour la haute saison et le remplacement pendant les congés. Vous contrôlez la tenue et le comportement des agents chargés des missions de sécurité et de sûreté ou surveillance.
Vous contrôlez l’application des consignes, procédures, notes de service…
- Vous organisez la surveillance par vidéo dans le musée.
- Vous garantissez les dispositifs dédiés à la sécurité et la sûreté des biens et des personnes et leur para-métrages (sécurité des œuvres en réserves et en exposition, alarmes anti-intrusion et incendie)
- Vous proposez et coordonnez une sensibilisation à la sécurité à destination de l’ensemble du personnel du musée (informations, exercices, évaluations d’intrusions, mises en situation).
- Vous assurez et suivez le plan de prévention des entreprises qui interviennent dans le musée : suivi des prestations de contrôle et d'entretien des installations techniques de sécurité ou de sûreté. Vous tenez à jour les registres de sécurité et assurez la correspondance avec les commissions de sécurité.
- De manière ponctuelle, vous participez à la définition du plan de sauvegarde des œuvres en lien avec la régie des collections et aux étapes de conception des expositions temporaires et permanentes et vous apportez votre aide à la manutention au service exposition, médiation et régie des œuvres.
Vous pouvez aussi apporter votre aide au transport et à la sécurisation d’œuvres (appartenant au musée), en dehors de site du musée.
Profils recherchés
- Niveau SSIAP 2 et ADS
− Bonne connaissance des outils informatiques (pack office),
− Capacité de synthèse et bonne expression écrite et orale,
− Maîtriser les domaines d’intervention et la législation afférente,
− Connaissance des différents supports et matériaux utilisés en muséographie
- Règlementation relative au travail dans les collectivités territoriales,
- Bonne connaissance de la réglementation en établissement ERP et du fonctionnement d’une collectivité territoriale,
− Appétence pour le milieu culturel
− Pédagogie, maîtrise de soi
− Responsable, autonome et ouvert d’esprit
− Grande adaptabilité, réactivité et esprit d’équipe
− Bonne connaissance des outils informatiques (pack office),
− Capacité de synthèse et bonne expression écrite et orale,
− Maîtriser les domaines d’intervention et la législation afférente,
− Connaissance des différents supports et matériaux utilisés en muséographie
- Règlementation relative au travail dans les collectivités territoriales,
- Bonne connaissance de la réglementation en établissement ERP et du fonctionnement d’une collectivité territoriale,
− Appétence pour le milieu culturel
− Pédagogie, maîtrise de soi
− Responsable, autonome et ouvert d’esprit
− Grande adaptabilité, réactivité et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0495291300
Informations complémentaires
Veuillez adresser CV + LM à l'attention de M. le Président du conseil exécutif de Corse, par mail à mobilita@isula.corsica
en un seul document en format PDF
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Adresse de l'employeur
COLLECTIVITE DE CORSE
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.