Agent technique polyvalent (F/H)
Offre n° O029250301395607
Publiée le 27/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Place de la Mairie, Primelin (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située dans un cadre naturel privilégié, près de la Pointe du Raz, la Commune de PRIMELIN recrute un(e) Adjoint(e) Technique Territorial Polyvalent(e) . Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, réaliser l'essentiel des interventions techniques de première maintenance de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Polyvalent, vous serez chargé(e) de :
- Assurer l'entretien et le nettoyage des sols, surfaces vitrées, sanitaires....
- Assurer l'entretien des espaces verts : Tonte, débroussaillage, tronçonneuse, taille, élagage, abattage. Assurer l'arrosage. Confection des massifs, plantations.... Conduite de véhicules, engins (tracteurs, machines agricoles, tondeuses autoportées, mini pelle, remorques....)
- Assurer l'entretien des bâtiments et autres structures : maçonnerie (préparation du ciment etc...), déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance, exécution du gros œuvre (terrassement, chape....)
- Assurer des travaux de menuiserie : Utilisation de machines à bois portatives
- Nettoyage de l'atelier
- Assurer des travaux de peinture, de plomberie et de serrurerie
- Assurer l'entretien de la voirie (enrobage, entretien de la chaussée, aménagement du domaine public, chantier de signalisation horizontale, verticale, pavage, salage (neige), fauchage, défrichage, ramassage des feuilles mortes et autres détritus, conduite d'engins, de véhicules, ramassage des encombrants communaux.
Travail seul ou en équipe, à l'extérieur ou à l'intérieur, astreintes éventuelles sur demande de l'employeur. Nombreux déplacements sur la commune et possible hors commune.
Respect des normes portant sur les activités, les matériels, les produits et les normes de sécurité du travail.
- Assurer l'entretien et le nettoyage des sols, surfaces vitrées, sanitaires....
- Assurer l'entretien des espaces verts : Tonte, débroussaillage, tronçonneuse, taille, élagage, abattage. Assurer l'arrosage. Confection des massifs, plantations.... Conduite de véhicules, engins (tracteurs, machines agricoles, tondeuses autoportées, mini pelle, remorques....)
- Assurer l'entretien des bâtiments et autres structures : maçonnerie (préparation du ciment etc...), déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance, exécution du gros œuvre (terrassement, chape....)
- Assurer des travaux de menuiserie : Utilisation de machines à bois portatives
- Nettoyage de l'atelier
- Assurer des travaux de peinture, de plomberie et de serrurerie
- Assurer l'entretien de la voirie (enrobage, entretien de la chaussée, aménagement du domaine public, chantier de signalisation horizontale, verticale, pavage, salage (neige), fauchage, défrichage, ramassage des feuilles mortes et autres détritus, conduite d'engins, de véhicules, ramassage des encombrants communaux.
Travail seul ou en équipe, à l'extérieur ou à l'intérieur, astreintes éventuelles sur demande de l'employeur. Nombreux déplacements sur la commune et possible hors commune.
Respect des normes portant sur les activités, les matériels, les produits et les normes de sécurité du travail.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
- Connaître le fonctionnement du matériel spécifique (voiries, espaces verts...), habilitations réglementaires souhaitées
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques
- Prendre des initiatives dans des interventions de premier degré à titre préventif ou curatif
- Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
SAVOIR ETRE :
Sens de l'écoute et de l'observation.
Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales.
Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention.
Rigueur - Dynamisme et réactivité - Bonne résistance Physique.
Savoir rendre compte de son activité.
AUTRES
Permis B exigé
Permis E souhaité
CACES apprécié pour l'utilisation de la mini-pelle et du tracteur
- Connaître le fonctionnement du matériel spécifique (voiries, espaces verts...), habilitations réglementaires souhaitées
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques
- Prendre des initiatives dans des interventions de premier degré à titre préventif ou curatif
- Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
SAVOIR ETRE :
Sens de l'écoute et de l'observation.
Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales.
Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention.
Rigueur - Dynamisme et réactivité - Bonne résistance Physique.
Savoir rendre compte de son activité.
AUTRES
Permis B exigé
Permis E souhaité
CACES apprécié pour l'utilisation de la mini-pelle et du tracteur
Contact et modalités de candidature
Contact
consultants.recrutement@cdg29.bzh
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté portant situation administrative + copie du dernier compte rendu d'entretien professionnel) en ligne sur emploi-territorial ou au Centre de Gestion du Finistère à l'adresse suivante : consultants.recrutement@cdg29.bzh.
Jury de recrutement envisagé le 21 mai 2025.
Jury de recrutement envisagé le 21 mai 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.