RESPONSABLE DU SERVICE URBANISME (F/H)
Offre n° O029250115001058
Publiée le 15/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 rue de pont aven - bp 131, Quimperlé (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
16/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle technique et développement urbain de la Ville de Quimperlé (12 922 habitants), ville-centre de Quimperlé communauté (56 590 habitants), vous avez un rôle de conseil des élus et d’appui direct de la direction des services techniques et du développement urbain sur la mise en œuvre de la politique d’urbanisme sur Quimperlé.
Responsable d’une équipe de 3 agents, vous êtes l’interlocuteur des services, des élus, de Quimperlé Communauté, des porteurs de projets et des opérateurs intervenant à Quimperlé, sur les opérations d’urbanisme prévisionnel, opérationnel et règlementaire.
Responsable d’une équipe de 3 agents, vous êtes l’interlocuteur des services, des élus, de Quimperlé Communauté, des porteurs de projets et des opérateurs intervenant à Quimperlé, sur les opérations d’urbanisme prévisionnel, opérationnel et règlementaire.
Missions / conditions d'exercice
- Référent de la Ville de Quimperlé dans les procédures de modification et de révision des outils de planification urbaine intercommunaux et leur mise en œuvre : analyse technique et juridique des enjeux et propositions, conseils aux élus
- Gestion de l’application du droit des sols : contrôle des autorisations et de leur application, accompagnement des pétitionnaires et porteurs de projets, gestion des recours amiables et contentieux
- Management opérationnel du service urbanisme
- Participation à la conduite des projets de renouvellement urbain et de développement de l’habitat, auprès du DST et avec les porteurs de projet et les opérateurs
- Mise en œuvre du plan d’action du PLH pour Quimperlé, en particulier l’OPAH-RU
- Mise en œuvre de la stratégie foncière et immobilière de la Ville : conseil aux élus sur la stratégie et les procédures et gestion des procédures d’acquisition et de cession immobilière
- Accompagnement des projets de développement des activités commerciales et de services en centre-ville, en lien avec Quimperlé Communauté
- Suivi de la mise en œuvre du RLPi
- Mise en œuvre des procédures réglementaires d’application du droit de l’environnement
- Gestion de l’application du droit des sols : contrôle des autorisations et de leur application, accompagnement des pétitionnaires et porteurs de projets, gestion des recours amiables et contentieux
- Management opérationnel du service urbanisme
- Participation à la conduite des projets de renouvellement urbain et de développement de l’habitat, auprès du DST et avec les porteurs de projet et les opérateurs
- Mise en œuvre du plan d’action du PLH pour Quimperlé, en particulier l’OPAH-RU
- Mise en œuvre de la stratégie foncière et immobilière de la Ville : conseil aux élus sur la stratégie et les procédures et gestion des procédures d’acquisition et de cession immobilière
- Accompagnement des projets de développement des activités commerciales et de services en centre-ville, en lien avec Quimperlé Communauté
- Suivi de la mise en œuvre du RLPi
- Mise en œuvre des procédures réglementaires d’application du droit de l’environnement
Profils recherchés
Diplôme d’études supérieures en urbanisme et aménagement du territoire
Expérience avérée dans un poste similaire ou équivalent en collectivité territoriale
Maîtrise des procédures d’urbanisme prévisionnel, opérationnel et règlementaire et procédures précontentieuses et contentieuses
Bonnes connaissances en droit de l’environnement
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Aptitudes à la conduite d’opérations et à la gestion de bilans d’opérations
Capacité managériale d’encadrement d’équipe
Capacité d’analyse et de synthèse et bonne qualité rédactionnelle
Maitrise des outils bureautiques
Disponibilité et réactivité
Esprit d’initiative, force de propositions, méthodique et rigoureux, qualités relationnelles de management et de négociation
Sens du service public et de ses valeurs
Flexibilité et grande disponibilité
Expérience avérée dans un poste similaire ou équivalent en collectivité territoriale
Maîtrise des procédures d’urbanisme prévisionnel, opérationnel et règlementaire et procédures précontentieuses et contentieuses
Bonnes connaissances en droit de l’environnement
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Aptitudes à la conduite d’opérations et à la gestion de bilans d’opérations
Capacité managériale d’encadrement d’équipe
Capacité d’analyse et de synthèse et bonne qualité rédactionnelle
Maitrise des outils bureautiques
Disponibilité et réactivité
Esprit d’initiative, force de propositions, méthodique et rigoureux, qualités relationnelles de management et de négociation
Sens du service public et de ses valeurs
Flexibilité et grande disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0298963737
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature avant 16 février 2025 (lettre de motivation, CV et dernier bulletin de paie) à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
32, rue de Pont-Aven 29300 Quimperlé
ou par mail à recrutements@ville-quimperle.fr
Jury programmé le 03 mars 2025, les entretiens se feront en présentiel.
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
32, rue de Pont-Aven 29300 Quimperlé
ou par mail à recrutements@ville-quimperle.fr
Jury programmé le 03 mars 2025, les entretiens se feront en présentiel.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE QUIMPERLE
>32 rue de pont aven - bp 131
29391 Quimperle
>32 rue de pont aven - bp 131
29391 Quimperle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.