Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O026250226000884
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 Rue du Colombier, Saint-Paul-lès-Romans (Drôme)
Poste à pourvoir le
02/05/2025
Date limite de candidature
27/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent en charge d'assurer le suivi et la gestion quotidienne des actes d'urbanismes, des dossiers d'établissements recevant du publics.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion de l’instruction des autorisations d’urbanisme Cua, DP, DIA, AT et pré-instruction des Cub et des PC
- Transmission des dossiers au service instructeur de l’Agglomération
- Gestion des courriers et des mails
- Gestion règlementation commerciale / ERP
- Gestion appels/accueil/dossiers d'urbanisme
- Transmission des dossiers au service instructeur de l’Agglomération
- Gestion des courriers et des mails
- Gestion règlementation commerciale / ERP
- Gestion appels/accueil/dossiers d'urbanisme
Profils recherchés
-• Compétences techniques à acquérir :
Connaître l’environnement institutionnel des communes
Connaître les missions des administrations et partenaires publics.
Connaître la règlementation en matière d’urbanisme.
Maîtriser la rédaction administrative.
Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
• Compétences relationnelles :
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Etre efficace et réactif.
Etre pédagogue et savoir travailler en équipe.
- SAVOIR ETRE :
* Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités.
* Etre capable d'encadrer une équipe.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
Connaître l’environnement institutionnel des communes
Connaître les missions des administrations et partenaires publics.
Connaître la règlementation en matière d’urbanisme.
Maîtriser la rédaction administrative.
Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
• Compétences relationnelles :
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Etre efficace et réactif.
Etre pédagogue et savoir travailler en équipe.
- SAVOIR ETRE :
* Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités.
* Etre capable d'encadrer une équipe.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475450530
Informations complémentaires
CV et lettre de candidature à envoyer à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse mail suivante: p.mathieu@saint-paul-les-romans.fr
pour toutes demandes de précisions, vous pouvez contacter Mr MATHIEU, DGS au 04 75 45 05 30 . ou par mail : p.mathieu@saint-paul-les-romans.fr
pour toutes demandes de précisions, vous pouvez contacter Mr MATHIEU, DGS au 04 75 45 05 30 . ou par mail : p.mathieu@saint-paul-les-romans.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL LES ROMANS
>50 Rue du Colombier
26750 Saint-Paul-lès-Romans (26)
>50 Rue du Colombier
26750 Saint-Paul-lès-Romans (26)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.