Animateur périscolaire (école Vallin) et animateur à la MPT Langevin - Centre Ville (h/f)

Offre n° O026240924001165
Publiée le 24/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 pl de la liberte, Valence (Drôme)
Poste à pourvoir le
24/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 23h42 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Enfance Jeunesse de la Ville de Valence, nous proposons 1 poste en temps partagé entre animation périscolaire à l'école Vallin et animation à la MPT du Centre Ville, Langevin pendant les vacances scolaires (23.69h/semaine - annualisé)
Missions / conditions d'exercice
Animation :
Mise en place de projets d'animation en lien avec le besoin des enfants et des événements
Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants
Accompagnateur de projets, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation de projets d'enfants.
Participe à l'élaboration et à la mise en place d'activités de loisirs et d'animation dans le cadre du projet pédagogique de l'ALP et de la MPT
Assure l'entretien et le contrôle du petit matériel d'animation
Veille au respect du règlement intérieur des services périscolaires
Organise, encadre et assure l'animation des activités avec son groupe d'enfants.
Applique les règlements et législation en vigueur de la DDCS.
Médiateur au sein du groupe d'enfants , gestion des conflits, garant des règles de vie.
Participe aux réunions d'équipe dans le cadre du travail en transversalité.
En lien avec les familles
Profils recherchés
BAFA obligatoire
Connaissances en matière d'animation,
Connaissances de la réglementation en matière de sécurité,
Connaissance de base en évolution et psychologie de l'enfant,
Connaissances de l'environnement de l'accueil , du poste, des services internes à la Direction et à la Mairie,
Connaissance du projet éducatif,
Maîtrise des bases de la bureautique et de la messagerie

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Conditions d'exercice et de recrutement
Environnement bruyant
Bonnes conditions physiques
Contact avec du public
Ergonomie du poste (travail debout, travail à hauteur d'enfant...)
Travail à horaires découpés en semaine sur la partie périscolaire
Travail pendant les vacances scolaires en MPT temps annualisé
Poste ouvert à tous les fonctionnaires, sinon aux contractuels (CDD d'un an renouvelable) cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux (C)

Avantages :
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + prime annuelle
Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance

Informations complémentaires :
Cécile COULOMB, Directrice Accueil de loisirs périscolaires, 07 61 08 95 98
Jacqueline ARRIEUX, Responsable du secteur enfance, MPT du Centre Ville, 04 75 79 20 11
Estelle COSTECHAREYRE, Conseillère en recrutement et mobilité, 04 75 70 78 70

Pour candidater, merci d'envoyer CV + lettre de motivation avant le 24/10/2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.