Agent Cantine et nettoyage des locaux
Offre n° O026240826000222
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place de la mairie, La Roche-de-Glun (Drôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Accueil, surveillance et service des enfants sur le temps de cantine.
- Entretien de l'école élémentaire
- Entretien de l'école élémentaire
Missions / conditions d'exercice
Cantine :
- Accueillir les enfants, veiller au bon service des plats, surveiller le bon déroulement du repas
- Réguler l’accès au réfectoire en vérifiant la présence conformément à la liste d’inscription
- Proposer des activités aux enfants
- Faire appliquer le règlement de l’hygiène aux enfants
- Surveiller et être à l’écoute des enfants dans la cour
- Faire remonter à la responsable et aux enseignant si petit accident de cour ou enfant malade
- Aller chercher les enfants dans les classes pour les emmener à la cantine
- Emmener les enfants au dortoir pour la sieste
- Passage aux toilettes et lavage des mains
Entretien :
- Entretenir des locaux de l'école élémentaire
- Accueillir les enfants, veiller au bon service des plats, surveiller le bon déroulement du repas
- Réguler l’accès au réfectoire en vérifiant la présence conformément à la liste d’inscription
- Proposer des activités aux enfants
- Faire appliquer le règlement de l’hygiène aux enfants
- Surveiller et être à l’écoute des enfants dans la cour
- Faire remonter à la responsable et aux enseignant si petit accident de cour ou enfant malade
- Aller chercher les enfants dans les classes pour les emmener à la cantine
- Emmener les enfants au dortoir pour la sieste
- Passage aux toilettes et lavage des mains
Entretien :
- Entretenir des locaux de l'école élémentaire
Profils recherchés
Profil du poste
- Travail au sein d’une école maternelle et élémentaire
- Horaires réguliers, fixés par la collectivité, avec amplitude très occasionnelle en fonction des évènements (fêtes d’écoles, réunions, …)
- Annualisation du temps de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Compétences requises
- Connaissance du développement de l’enfant
- Connaissance des principes d’hygiène et de sécurité
- Connaissance de techniques d’animation
Qualités relationnelles
- Faire preuve de patience
- Savoir écouter et communiquer
- Disposer d’un sens de l’organisation
- Être autonome et disponible
- Respecter la confidentialité
- Travail au sein d’une école maternelle et élémentaire
- Horaires réguliers, fixés par la collectivité, avec amplitude très occasionnelle en fonction des évènements (fêtes d’écoles, réunions, …)
- Annualisation du temps de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Compétences requises
- Connaissance du développement de l’enfant
- Connaissance des principes d’hygiène et de sécurité
- Connaissance de techniques d’animation
Qualités relationnelles
- Faire preuve de patience
- Savoir écouter et communiquer
- Disposer d’un sens de l’organisation
- Être autonome et disponible
- Respecter la confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0475846052
Informations complémentaires
(CV + lettre de motivation) à nous faire parvenir par mail : rh@larochedeglun.fr ou par courrier à l’adresse :
1, place de la Mairie 26600 LA ROCHE DE GLUN
1, place de la Mairie 26600 LA ROCHE DE GLUN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.