BFC 20221 - Instructeur de marchés publics (F/H)

Offre n° O025241022000544
Publiée le 23/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
17 Boulevard de la Tremouille, Dijon (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
22/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec un budget d’1.9 milliard d’euros et un peu moins de 4600 agents, la Région, présente sur tout le territoire, agit au quotidien pour toutes et tous. De la formation des demandeurs d’emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l’agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle intervient dans le cadre de ses compétences obligatoires, facultatives ou partagées avec les autres collectivités.

Le Service de la Commande Publique, au sein de la Direction des Achats, a pour mission de garantir la sécurité juridique de procédures de mise en concurrence et l’efficience des achats de la collectivité. Cela représente 400 à 500 M€ par an et plus de 1000 marchés par an. Le Service de la Commande Publique devra gérer des achats de prestations nouvelles et ambitieuses d’ici 2025 (dans le secteur ferroviaire ou dans le secteur social à destination des agents par exemple).
Au sein d’une équipe de 8 instructeurs expérimentés, solidaires et impliqués, vous serez en charge de suivre et gérer l’ensemble des procédures de consultation et d’attribution des marchés publics et des délégations de service public du domaine de compétence, en étroite coordination avec les acheteurs et les directions.

En outre, la Région Bourgogne-Franche-Comté participe activement au développement de l’employabilité de ses agents, en leur assignant des missions novatrices. C’est pourquoi elle s’entoure d’agents qualifiés mais qui ont surtout le potentiel de faire avancer les dossiers confiés, dans un esprit de transversalité, d’exemplarité et de transparence. C’est le cas dans cette offre !

Vous serez spécialiste d’un domaine ou d’un type de procédure d’achats, pour ensuite soutenir les membres de votre équipe. Vous aurez aussi en charge des procédures diverses afin de favoriser votre employabilité et votre montée en compétences.
Vous gérez vos dossiers en toute autonomie, depuis l’analyse des besoins avec la direction concernée jusqu’à la notification et le suivi du marché.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE

EXPERTISE EN TERMES DE MARCHES PUBLICS ET SÉCURISATION DES PROCÉDURES
Vérification, et contrôle de la régularité des procédures
Veille juridique

ORGANISATION ET SUIVI DU PROCESS DE MISE EN CONCURRENCE
Participation à l’analyse du besoin d’achat exprimé par une direction et travail en équipe avec les acheteurs
accompagnement dans le choix des procédures de mise en concurrence
Rédaction des différentes pièces administratives en collaboration étroite avec les directions gestionnaires et les acheteurs

ORGANISATION ET SUIVI DU PROCESS D’ATTRIBUTION
Participation à la phase d’analyse des offres et accompagnement des directions dans le process d’achat
Organisation des différentes phases de négociation
Validation de la phase d’attribution des marchés et notification des marchés publics

ORGANISATION ET SUIVI DE L’EXECUTION ADMINISTRATIVE DES CONTRATS
Instruction et suivi des avenants et modifications aux contrats, des actes de sous-traitance, de cessibilité, des résiliations

POLYVALENCE
Participation active au processus de dématérialisation des procédures de marchés publics
Représentation de la Région auprès d’autres instances
Appui pour l’utilisation de la plate-forme Territoires numériques BFC
Vous disposez d’une expérience significative du secteur de la commande publique acquise dans une autre collectivité ? Ou vous êtes récemment diplômé dans le domaine juridique ou de la commande publique ?
Quel que soit votre profil, le Service de la Commande Publique est prêt à vous former et vous accompagner pour monter en compétences.

Vous faites preuve d’autonomie dans vos missions, tout en sachant rendre compte de vos réalisations et respecter la confidentialité des données traitées. Vous êtes reconnu pour votre fiabilité et votre côté collaboratif dans une équipe.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors n’hésitez plus et postulez !
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Réglementation et process de la Commande publique
Domaine juridique
Maîtrise des outils informatiques

APTITUDES REQUISES
Facultés d'analyse et de synthèse
Rigueur
Qualité d'expression écrite
Réactivité
Sens du travail en équipe

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.

Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la Région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.

Poste localisé à Dijon
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales, …

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

Public concerné :
Ouvert aux agents titulaires du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ou lauréats du concours correspondant, ou à défaut par voie contractuelle.

Contact et modalités de candidature

Contact
0381616161
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste, par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 22/11/2024

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Samia Bourakkadi, chargée du recrutement 03.79.13.30.64 Sébastien Maillard chef du service commande publique 03 80 44 37 48 , chargé·e de la procédure de recrutement

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.