MAITRE NAGEUR SAUVETEUR

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Offre n° O025231101250015
Publiée le 31/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DES PORTES DU HAUT-DOUBS
7 rue Denis PAPIN - BP 70
25800 VALDAHON
Lieu de travail
VALDAHON
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/07/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Opérateur qualifié des APS
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DES PORTES DU HAUT-DOUBS est une structure qui regroupe 47 communes membres (27000 habitants) sur un territoire à dominante rurale.
Le territoire est structuré autour d'une ville centre, Valdahon, qui accueille de nombreux équipements et services. Plusieurs bourgs dont six bourgs centres majeurs (Avoudrey, Bouclans, Etalans, Orchamps-Vennes, Pierrefontaine-les-Varans et Vercel-Villedieu le Camp) composent l'armature du territoire et assurent l'accessibilité des services et des commerces.
Situées au cœur de la destination Montagnes du Jura, entre la Suisse et le Grand Besançon, les Portes du Haut-Doubs sont une véritable terre d'authenticité à la nature exceptionnelle et préservée. Le territoire mêle savoir-faire traditionnel, patrimoine architectural rural et paysages verdoyants, propices à la pratique d'activités de plein-air.

La piscine intercommunale des Portes du Haut-Doubs est un équipement sportif géré par la Communauté de communes.
Elle accueille chaque année des scolaires issus d'une cinquantaine de communes environnantes, des militaires issus du camp militaire de Valdahon (13eme Régiment du Génie et Centre de Formation Initiales des Militaires du RANG) et du grand public. Le nombre d'entrées annuelles s'élève à environ 62 000.
La piscine est ouverte tous les jours du lundi au dimanche sur une amplitude horaire allant de 6h30 à 21h.
La piscine emploie actuellement 9 personnes :
- 4 Maîtres-Nageurs-Sauveteurs
- 1 Caissière
- 3 agents techniques
- 1 machiniste.

Missions / conditions d'exercice
Surveillance du public ainsi que des élèves scolarisés en primaire et au collège
o Application du règlement intérieur et du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours
o Accueillir, conseiller et renseigner les usagers
o Déceler les comportements à risque et réguler les conflits
o Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
o Tenir à jour les différents états comme la main courante, les fiches d'interventions ou rapports d'accidents ou incidents
o Manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes d'eaux, parcours scolaires...), rangement des matériels, prêt de matériel (planches, palmes, ceintures,..)
o Etablissement des certificats et attestations de natation pour le public

Assistance à l'animation des activités aquatiques
Assister les responsables dans l'encadrement des séances pour :
o Donner des cours de natation aux enfants (école de natation)
o Concevoir et animer les séances des différentes activités aquatiques comme l'aquagym, l'aquasculpt, l'aquajogging,...
o Accueillir, conseiller et renseigner les usagers sur la pratique des différentes activités
o Renouveler en permanence les différentes activités (veille informationnelle, participation à des formations,...)
o Préparer et ranger les matériels nécessaires aux différentes activités (aqua-bikes, trampolines, planches, palmes,...)

Secourisme - entraînement
o Donner les premiers soins (coupures, saignements de nez, entorse, éraflures...)
o Entraînement physique régulier
o Réaliser des exercices de secourisme et de sauvetage régulièrement
o Suivi des consommables (oxygène, défibrillateur, produits de premiers secours,...)

Entretien
o Nettoyage des bassins et des locaux pendant les arrêts techniques
o Installation du robot nettoyeur le soir après les activités
o Participation ponctuelle aux tâches d'entretien et à la caisse
Profils recherchés
Savoirs :
o Connaissance du POSS
o Connaissance des règles d'utilisation du matériel sportif et des équipements
o Connaissance des caractéristiques et des spécificités des divers publics
o Connaissance des risques pour la santé liés à l'activité sportive
o Connaissance des règles de sécurité aquatique

Savoir-faire/savoir être :
o Aptitude au travail en équipe
o Qualités relationnelles, d'écoute et de patience
o Sens du service public
o Capacité à accueillir différents publics
o Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils)
o Gestion, entretien du matériel pédagogique
o Bonne condition physique


DIPLÔMES / QUALIFICATIONS
Diplômes et habilitations :
Formation BEESAN ou BPJEPS AAN ou BNSSA obligatoire, CAEP MNS ou BNSSA à jour.
* A jour de son Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de MNS (CAEPMNS) tous les 5 ans
* A jour de son secourisme (PSE1 et/ou PSE2) tous les ans
Expérience souhaitée : 1 an minimum

CARACTERISTIQUES DU POSTE

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cette offre est ouverte à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. A titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Poste ouvert aux contractuels : Oui à titre dérogatoire (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique).


Contact

Contact
0381651515
Informations complémentaires
CARACTERISTIQUES FONCTIONNELLES

Lieu d'exercice Piscine intercommunale de la CCPHD :
2 Rue de la piscine,
25800 VALDAHON
Accès au site Facilités d'accès, de circulation et de stationnement.
Desserte depuis l'ensemble du département : RN 57 – 2 X 2 voies, RD461 – route des microtechniques et RD50, RD492 et TER : Ligne des horlogers Besançon – La Chaux de Fonds
Conditions de travail
Travail en horaire décalé, un week-end sur deux et en soirée
(jusqu'à 21 h).

Avantages sociaux Accès au CNAS

Merci d'adresser vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à :

Monsieur le Président de la Communauté de Communes des Portes du Haut Doubs
7 rue Denis Papin
25800 Valdahon
Courriel : contact@portes-haut-doubs.fr
Tél : 03.81.65.15.


Date limite de candidature : 10 décembre 2023
Dépôt de candidature : lettre de motivation + CV
Date prévisionnelle de prise de fonction : décembre 2023


Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.