Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O024241202000256
Publiée le 02/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Domaine de la tour la tour est cs 40012, Bergerac (Dordogne)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Date limite de candidature
02/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service Patrimoine, vous participez à toutes les tâches
relevant de l’entretien du patrimoine communautaire et notamment des dépendances vertes (entretien des espaces verts : fauchage, désherbage, tonte...) et de petits travaux divers.
relevant de l’entretien du patrimoine communautaire et notamment des dépendances vertes (entretien des espaces verts : fauchage, désherbage, tonte...) et de petits travaux divers.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
o Participer aux actions de l’équipe d’entretien des espaces extérieurs des sites de l’agglomération ;
o Veiller au respect des règles spécifiques des sites (crèches, ALSH, Ecole de musique, siège, voie verte,) lors des interventions ;
o Assurer un entretien programmé des espaces extérieurs de la Communauté d'Agglomération Bergeracoise suivant des consignes préétablies (fauchage raisonnée, entretien préventif, niveau de service différencié) ;
o Rendre compte de l’avancement et des difficultés rencontrées, des actions préventives à mener après constatation sur le site ;
o Assurer à ce titre manuellement ou mécaniquement :
- La tonte, le débroussaillage, le petit bucheronnage, l’élagage, le soufflage, le balayage ;
- Le fauchage des grands espaces à l’épareuse ;
- La taille des végétaux et l’entretien d’espaces paysagers aménagés ;
- Le suivi de robots de tonte ;
o Assurer l’entretien de premier niveau du matériel utilisé.
o Participer aux actions de l’équipe d’entretien des espaces extérieurs des sites de l’agglomération ;
o Veiller au respect des règles spécifiques des sites (crèches, ALSH, Ecole de musique, siège, voie verte,) lors des interventions ;
o Assurer un entretien programmé des espaces extérieurs de la Communauté d'Agglomération Bergeracoise suivant des consignes préétablies (fauchage raisonnée, entretien préventif, niveau de service différencié) ;
o Rendre compte de l’avancement et des difficultés rencontrées, des actions préventives à mener après constatation sur le site ;
o Assurer à ce titre manuellement ou mécaniquement :
- La tonte, le débroussaillage, le petit bucheronnage, l’élagage, le soufflage, le balayage ;
- Le fauchage des grands espaces à l’épareuse ;
- La taille des végétaux et l’entretien d’espaces paysagers aménagés ;
- Le suivi de robots de tonte ;
o Assurer l’entretien de premier niveau du matériel utilisé.
Profils recherchés
Compétences :
o Travail en binôme ;
o Assurer le lien quotidien sur le site sportif du Roc (gymnase, terrain de foot, ALSH) ;
o Autonomie dans l’exécution, la programmation des interventions et la mise en œuvre des interventions sur les sites ;
o Responsable de la conduite et des usagers des matériels utilisés (tracteur tondeuse, outils de motocultures, véhicules, signalisation) ;
o Respecter les règles de sécurité d’usage et vis-à-vis de l’environnement proche ;
o Rigueur et ponctualité ;
o Esprit d’équipe et motivation ;
o Disponibilité ;
o Communication (remontée des informations à la hiérarchie) ;
o Permis B indispensable ;
o Permis C souhaitable ou Caces R482 cat. A (engins compacts).
Profils recherchés:
o Recrutement par voie statutaire, contractuelle ou détachement - Cadre d’emploi C, filière technique ;
o Travail en binôme ;
o Assurer le lien quotidien sur le site sportif du Roc (gymnase, terrain de foot, ALSH) ;
o Autonomie dans l’exécution, la programmation des interventions et la mise en œuvre des interventions sur les sites ;
o Responsable de la conduite et des usagers des matériels utilisés (tracteur tondeuse, outils de motocultures, véhicules, signalisation) ;
o Respecter les règles de sécurité d’usage et vis-à-vis de l’environnement proche ;
o Rigueur et ponctualité ;
o Esprit d’équipe et motivation ;
o Disponibilité ;
o Communication (remontée des informations à la hiérarchie) ;
o Permis B indispensable ;
o Permis C souhaitable ou Caces R482 cat. A (engins compacts).
Profils recherchés:
o Recrutement par voie statutaire, contractuelle ou détachement - Cadre d’emploi C, filière technique ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0553234395
Informations complémentaires
Renseignements et modalités de dépôt des candidatures :
o Candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) à transmettre par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Bergeracoise - Domaine de La Tour - 24112 Bergerac Cedex ou par mail au service Ressources Humaines (c.romieu@la-cab.fr) au plus tard pour le 2 janvier 2025 ;
o Renseignements complémentaires auprès de Nicolas Boyer (Directeur du pôle « Aménagement et infrastructures » - 06.25.78.48.45 - n.boyer@la-cab.fr).
o Candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) à transmettre par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Bergeracoise - Domaine de La Tour - 24112 Bergerac Cedex ou par mail au service Ressources Humaines (c.romieu@la-cab.fr) au plus tard pour le 2 janvier 2025 ;
o Renseignements complémentaires auprès de Nicolas Boyer (Directeur du pôle « Aménagement et infrastructures » - 06.25.78.48.45 - n.boyer@la-cab.fr).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.