Chef du service formation/sport (h/f)
Offre n° O023240701000157
Publiée le 19/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DOMAINE DES CHAMPS BLANCS, Sainte-Feyre (Creuse)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Rémunération indicative
traitement lié au grade + IFTS à 7.2+ participation à la complémentaire santé et la prévoyance + chèques déjeuner + chèques vacances selon barème
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du chef de groupement, le chef de service a pour missions de concevoir, coordonner et mettre en œuvre les actions de formation. Il anime et organise le service Formation Sport.
Il collabore à l'organisation des manifestations sportives. Il coordonne les différentes équipes pédagogiques.
Il seconde le chef de groupement.
Il pilote et conduit des projets.
Il collabore à l'organisation des manifestations sportives. Il coordonne les différentes équipes pédagogiques.
Il seconde le chef de groupement.
Il pilote et conduit des projets.
Missions / conditions d'exercice
Le chef de service formation/sport a pour missions de:
- gérer et contrôler le suivi administratif des formations,
- superviser l'organisation et la planification des formations de perfectionnement et de maintien des acquis.
- animer le réseau des formateurs
- gérer le coordination des actions avec les autres services
- concevoir et piloter le plan de formation
- réaliser et suivre le plan de formation
- réaliser et suivre des tableaux de bord
- superviser le déroulement des manifestations sportives
- assurer l'encadrement et 'ouverture des stages
- concevoir des scénarios et documents pédagogiques.
- gérer et contrôler le suivi administratif des formations,
- superviser l'organisation et la planification des formations de perfectionnement et de maintien des acquis.
- animer le réseau des formateurs
- gérer le coordination des actions avec les autres services
- concevoir et piloter le plan de formation
- réaliser et suivre le plan de formation
- réaliser et suivre des tableaux de bord
- superviser le déroulement des manifestations sportives
- assurer l'encadrement et 'ouverture des stages
- concevoir des scénarios et documents pédagogiques.
Profils recherchés
- connaissances statutaires SPP- SPV-JSP-PATS
- maitrise des textes réglementaires relatifs à la formation
- concepteur de formation
- capacités rédactionnelles et pédagogiques
- connaissance de l'environnement administratif lié à l'emploi
- expérience opérationnelle
- connaissance des matériels et des techniques d'intervention
- esprit rigoureux et méthodique
- qualités relationnelles
- aptitude à gérer une équipe
- savoir rendre compte
- disponible
- maitrise des textes réglementaires relatifs à la formation
- concepteur de formation
- capacités rédactionnelles et pédagogiques
- connaissance de l'environnement administratif lié à l'emploi
- expérience opérationnelle
- connaissance des matériels et des techniques d'intervention
- esprit rigoureux et méthodique
- qualités relationnelles
- aptitude à gérer une équipe
- savoir rendre compte
- disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0555414308
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures composés d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae sont à adresser à Monsieur Bertrand LABAR, Président du conseil d'administration, domaine des champs blancs, 23000 SAINTE-FEYRE.
Tous renseignements complémentaire peuvent être obtenus auprès de la Direction au 05.55.41.18.03.
Tous renseignements complémentaire peuvent être obtenus auprès de la Direction au 05.55.41.18.03.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.