auxiliaire de puériculture

Offre n° O022250422000548
Publiée le 22/04/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
22 rue de la Mairie B. P. 43, Ploufragan (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
22/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au sud de Saint-Brieuc et membre de Saint-Brieuc Armor Agglomération, la commune de Ploufragan compte 11 837 habitants. Au coeur d'une nature préservée, la ville offre tous les services nécessaires à une vie active et solidaire.

Ploufragan est appréciée pour ses activités économiques, de recherche et de formation (zoopôle, technopole de renommée internationale, chambre des métiers et de l'artisanat, parc d'activité des Châtelets...) mais également pour son patrimoine préservé (plan d'eau du Gouët, Vallée du Goëlo, patrimoine architectural...), sa qualité de vie et son authenticité.

Le CCAS de Ploufragan recrute un(e) auxiliaire de puériculture au sein du Multi-Accueil.
Missions / conditions d'exercice
Les missions s’inscrivent dans le cadre du projet d’établissement, du projet éducatif et pédagogique

Activités :
- assurer le bon fonctionnement de la structure en respectant le projet d’établissement, le projet éducatif et pédagogique.
- assurer l’accueil des enfants de 2 mois ½ à 4 ans.
- favoriser l’éveil, le développement et le bien-être des enfants accueillis.
- assurer les soins quotidiens de l’enfant (hygiène, repas, sommeil, jeux, sécurité…) en respectant ses besoins spécifiques et son rythme.
- mettre en place des activités d’éveil afin de favoriser le développement psychomoteur, l’autonomie et l’épanouissement des enfants.
- établir des relations de confiance avec les parents, favoriser les échanges et apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif.
- assurer des transmissions à l’équipe pour permettre la continuité de la prise en charge de l’enfant.
- participer aux réunions d’équipe.
- transmettre toutes les informations à l’équipe d’encadrement.
Profils recherchés
Compétences :
- qualités relationnelles.
- aptitude à l’écoute, patience.
- sens de l’observation.
- capacités à communiquer et à travailler en équipe et en partenariat.
- sens de l’initiative.
- capacités à travailler avec des publics d’usagers différents.
- capacités d’adaptation, ouverture d’esprit.
- capacités à transmettre des informations.
- attitude professionnelles adaptée aux situations.
- discrétion professionnelle
Spécialités
-Diplôme d’état d'auxiliaire de puériculture

Contact et modalités de candidature

Contact
0296788927
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 22 mai 2025 à Monsieur le Président du CCAS, 22 rue de la mairie - BP 43 - 22440 PLOUFRAGAN.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.