Coordination stratégique et partenariale de la politique de la qualité de l'eau sur le territoire du Syndicat Mixte KERNE UHEL
Offre n° O022250402000964
Publiée le 02/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat mixte de production d'eau potable pour le sud ouest des Côtes d'Armor.
Lieu de travail
Pont Saint Antoine, Lanrivain (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
15/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte KERNE UHEL a pour mission de produire de l’eau potable pour les collectivités situées sur le territoire du Syndicat soit une partie du sud-ouest du département des Côtes d’Armor.
Le Syndicat a également pour mission de faciliter et coordonner, à l’échelle d’un bassin ou sous-bassin hydrographique la gestion équilibrée et durable de la ressource en eau.
Sous les directives du Président, l’agent aura en charge la coordination stratégique et partenariale de la politique de la qualité de l’eau sur le territoire du Syndicat Mixte KERNE UHEL.
Le Syndicat a également pour mission de faciliter et coordonner, à l’échelle d’un bassin ou sous-bassin hydrographique la gestion équilibrée et durable de la ressource en eau.
Sous les directives du Président, l’agent aura en charge la coordination stratégique et partenariale de la politique de la qualité de l’eau sur le territoire du Syndicat Mixte KERNE UHEL.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
• Suivi et consolidation des relations partenariales entre les acteurs, collectivités et opérateurs en charge des compétences liées à l’Environnement, au Bocage, à l’Eau et à la Biodiversité sur le territoire du Syndicat via l’animation du « Pacte Eau, patrimoine naturel et biodiversité » de Kerne Uhel.
• Suivi de la politique préventive et curative de préservation de la qualité de l’eau du SMKU
• Mise en œuvre d’un programme de médiation et de communication autour des activités du Syndicat, notamment concernant la protection du bocage, de la biodiversité et de la ressource en eau sur les plans qualitatif et quantitatif
• Diagnostic et suivi des programmes menés sur le bassin versant du Blavet concernant la sensibilisation des partenaires impliqués dans la gestion des espaces naturels et agricoles, des mesures agro-environnementales et des politiques de protection de l’eau, du bocage et de la biodiversité.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
• Suivi de l’activité de l’entreprise délégataire et de la bonne exécution du contrat d’affermage
• Suivi de la mise en œuvre des études, travaux et orientations stratégiques du Syndicat
• Elaboration de potentielles demandes de subventions
• Pilotage et animation de réunions avec élus, prestataires & partenaires
• Participation à la préparation et à l’animation des réunions des organes décisionnels du Syndicat
• Participation à la définition des programmes et à la priorisation de travaux et d’investissements
• Contribution à l'amélioration de la connaissance, à l'expertise et à la veille technique et réglementaire du Syndicat et de ses partenaires, sur l’ensemble des thématiques abordées dans le cadre des missions précédemment détaillées.
Conditions :
CDD à temps non complet 0.8 ETP / 1 an
La structure du Syndicat Mixte comprend 2 agents.
Le lieu de travail sera à l’usine de Pont St Antoine à LANRIVAIN.
• Suivi et consolidation des relations partenariales entre les acteurs, collectivités et opérateurs en charge des compétences liées à l’Environnement, au Bocage, à l’Eau et à la Biodiversité sur le territoire du Syndicat via l’animation du « Pacte Eau, patrimoine naturel et biodiversité » de Kerne Uhel.
• Suivi de la politique préventive et curative de préservation de la qualité de l’eau du SMKU
• Mise en œuvre d’un programme de médiation et de communication autour des activités du Syndicat, notamment concernant la protection du bocage, de la biodiversité et de la ressource en eau sur les plans qualitatif et quantitatif
• Diagnostic et suivi des programmes menés sur le bassin versant du Blavet concernant la sensibilisation des partenaires impliqués dans la gestion des espaces naturels et agricoles, des mesures agro-environnementales et des politiques de protection de l’eau, du bocage et de la biodiversité.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
• Suivi de l’activité de l’entreprise délégataire et de la bonne exécution du contrat d’affermage
• Suivi de la mise en œuvre des études, travaux et orientations stratégiques du Syndicat
• Elaboration de potentielles demandes de subventions
• Pilotage et animation de réunions avec élus, prestataires & partenaires
• Participation à la préparation et à l’animation des réunions des organes décisionnels du Syndicat
• Participation à la définition des programmes et à la priorisation de travaux et d’investissements
• Contribution à l'amélioration de la connaissance, à l'expertise et à la veille technique et réglementaire du Syndicat et de ses partenaires, sur l’ensemble des thématiques abordées dans le cadre des missions précédemment détaillées.
Conditions :
CDD à temps non complet 0.8 ETP / 1 an
La structure du Syndicat Mixte comprend 2 agents.
Le lieu de travail sera à l’usine de Pont St Antoine à LANRIVAIN.
Profils recherchés
Les « savoirs »
• Connaissance du milieu agricole
• Connaissance des instances liées à la gestion de l’eau potable
• Connaissance des cycles environnementaux (N, C, eau, …)
• Connaissance des fonctionnements des collectivités et organismes publics
Les « savoirs faire »
• Gestion de projet
• Expérience similaire souhaitée dans les structures relatives à l’eau potable
• Maîtrise des logiciels bureautique
• Animation de réunion
Le « savoir être »
Autonomie – rigueur - réactivité - sens de l’organisation – savoir communiquer et travailler en équipe – discrétion
• Connaissance du milieu agricole
• Connaissance des instances liées à la gestion de l’eau potable
• Connaissance des cycles environnementaux (N, C, eau, …)
• Connaissance des fonctionnements des collectivités et organismes publics
Les « savoirs faire »
• Gestion de projet
• Expérience similaire souhaitée dans les structures relatives à l’eau potable
• Maîtrise des logiciels bureautique
• Animation de réunion
Le « savoir être »
Autonomie – rigueur - réactivité - sens de l’organisation – savoir communiquer et travailler en équipe – discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0296247035
Informations complémentaires
Candidature : lettre de motivation + CV
Renseignements : 02.96.24.70.35
contact@smku.bzh
Renseignements : 02.96.24.70.35
contact@smku.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.