Chargé(e) de Missions GEMAPI
Offre n° O021240801001622
Publiée le 09/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
25 avenue de la Gare, Gevrey-Chambertin (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
07/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Chargé de Missions GEMAPI / Contrat de bassin
Le SBV est charge de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) sur le territoire du bassin versant de la Vouge. Ce bassin de 428 km2, est couvert par un SAGE depuis 2004, a été reconnu en ZRE en 2010 et fait l’objet actuellement d’une étude prospective préalablement à l’adoption d’un PTGE.
Sous la responsabilité du Directeur, le(a) chargé(e) de missions est en charge, du suivi et de la mise en œuvre des actions inscrites au contrat Vouge 2022-2024 et de la rédaction du prochain document contractuel à signer avec l’AERM&C.
Le SBV est charge de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) sur le territoire du bassin versant de la Vouge. Ce bassin de 428 km2, est couvert par un SAGE depuis 2004, a été reconnu en ZRE en 2010 et fait l’objet actuellement d’une étude prospective préalablement à l’adoption d’un PTGE.
Sous la responsabilité du Directeur, le(a) chargé(e) de missions est en charge, du suivi et de la mise en œuvre des actions inscrites au contrat Vouge 2022-2024 et de la rédaction du prochain document contractuel à signer avec l’AERM&C.
Missions / conditions d'exercice
Il s’agit ainsi d’animer / de participer aux Comités de Pilotage et d’échanger avec les acteurs du grand cycle de l’eau (Agence de l’eau RM&C, Conseil Régional de Bourgogne-Franche-Comté, Conseil Départemental de Côte d’Or, DREAL, DDT, …) afin de mettre en œuvre des actions visant à l’atteinte du bon état des masses d’eau.
Le(a) chargé(e) de missions s’intègre dans une équipe où sont présents le Directeur du SBV par ailleurs animateur du SAGE de la Vouge, du contrat de la nappe de Dijon Sud et du technicien de rivières.
La multiplicité des intervenants demande un sens du relationnel développé au même titre que la qualité rédactionnelle. La communication est l’un des piliers de votre poste.
Le(a) chargé(e) de missions s’intègre dans une équipe où sont présents le Directeur du SBV par ailleurs animateur du SAGE de la Vouge, du contrat de la nappe de Dijon Sud et du technicien de rivières.
La multiplicité des intervenants demande un sens du relationnel développé au même titre que la qualité rédactionnelle. La communication est l’un des piliers de votre poste.
Profils recherchés
BAC + 3 à BAC + 5 dans le domaine de l’environnement, de l'eau et des milieux aquatiques.
Savoir faire :
- Une expertise du fonctionnement des milieux aquatiques superficiels (hydrologie, écologie, morphologie, continuité écologique, zones humides, biodiversité, …) et, si possible, des eaux souterraines ;
- Une connaissance et une maîtrise des différentes techniques de restauration des cours d'eau ;
- Une connaissance des marchés publics, de l’articulation de la politique de l’eau et de la réglementation environnementale ;
- De fortes qualités relationnelles ;
- Des qualités d’animation, de concertation et rédactionnelles significatives ;
- La maîtrise de l’outil informatique commun et SIG (si possible)
Savoir être :
- Bonne présentation et qualité d’expression ;
- Représente le syndicat auprès des interlocuteurs extérieurs ;
- Disponibilité, diplomatie et écoute ;
- Sens du travail en équipe ;
- Savoir gérer et suivre un projet depuis son lancement jusqu’à sa mise en œuvre.
Salaire
- Selon expérience et sur la base de la grille indiciaire de la FPT
- RIFSEEP
- CNAS
Savoir faire :
- Une expertise du fonctionnement des milieux aquatiques superficiels (hydrologie, écologie, morphologie, continuité écologique, zones humides, biodiversité, …) et, si possible, des eaux souterraines ;
- Une connaissance et une maîtrise des différentes techniques de restauration des cours d'eau ;
- Une connaissance des marchés publics, de l’articulation de la politique de l’eau et de la réglementation environnementale ;
- De fortes qualités relationnelles ;
- Des qualités d’animation, de concertation et rédactionnelles significatives ;
- La maîtrise de l’outil informatique commun et SIG (si possible)
Savoir être :
- Bonne présentation et qualité d’expression ;
- Représente le syndicat auprès des interlocuteurs extérieurs ;
- Disponibilité, diplomatie et écoute ;
- Sens du travail en équipe ;
- Savoir gérer et suivre un projet depuis son lancement jusqu’à sa mise en œuvre.
Salaire
- Selon expérience et sur la base de la grille indiciaire de la FPT
- RIFSEEP
- CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0380518323
Informations complémentaires
Les CV et lettre de motivation sont à envoyer, avant le 15 septembre 2024, à :
Monsieur le Président du Syndicat du Bassin versant de la Vouge
- Par courrier :
Syndicat du Bassin versant de la Vouge
25 avenue de la Gare
21 220 GEVREY CHAMBERTIN
- Par courriel :
bassinvouge@orange.fr avec pièces jointes :
- nom_prénom_cv.pdf
- nom_prénom_lm_pdf
Le poste est à pourvoir le plus tôt possible.
Monsieur le Président du Syndicat du Bassin versant de la Vouge
- Par courrier :
Syndicat du Bassin versant de la Vouge
25 avenue de la Gare
21 220 GEVREY CHAMBERTIN
- Par courriel :
bassinvouge@orange.fr avec pièces jointes :
- nom_prénom_cv.pdf
- nom_prénom_lm_pdf
Le poste est à pourvoir le plus tôt possible.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.