Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O019241125001618
Publiée le 25/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE BOURG, Viam (Corrèze)
Poste à pourvoir le
27/01/2025
Date limite de candidature
26/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Commune de VIAM (92 habitants) située à 5 km de BUGEAT et à 18 km de TREIGNAC, recrute un adjoint des interventions techniques polyvalent en milieu rural, à temps complet, à compter du 27 janvier 2025.
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Entretien du cimetière
Entretien du réseau eau et assainissement, relevé des compteurs d'eau
Utilisation d'un tracteur avec épareuse, chasse-neige, saleuse...
Entretien courant des matériels et engins (vérification des contrôles techniques, vidanges etc...)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (plomberie, peinture, maçonnerie etc...)
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Entretien du cimetière
Entretien du réseau eau et assainissement, relevé des compteurs d'eau
Utilisation d'un tracteur avec épareuse, chasse-neige, saleuse...
Entretien courant des matériels et engins (vérification des contrôles techniques, vidanges etc...)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (plomberie, peinture, maçonnerie etc...)
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
- Permis B et éventuellement C
- Formation à la conduite en sécurité
- Habilitation électrique
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- Formation à la conduite en sécurité
- Habilitation électrique
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0555955205
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de la Commune de VIAM :
- soit par mail à l'adresse suivante : viam@mairie19.fr
- soit directement en ligner : cliquer sur "déposer ma candidature".
- soit par mail à l'adresse suivante : viam@mairie19.fr
- soit directement en ligner : cliquer sur "déposer ma candidature".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.