Agent(e) d'exploitation des routes
Offre n° O018250130000234
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE MARCEL PLAISANT, Bourges (Cher)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
08/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoindre le Département du CHER offre plus qu'un emploi : pour agir et s'accomplir. Vous ferez partie d'une équipe engagée, prête à relever les défis du XXIème siècle. Votre travail aura un impact direct sur la qualité de vie des 300 000 habitants.
La Direction des Routes et de la Mobilité œuvre pour la fluidité des déplacements dans le Département du Cher. Elle planifie et entretient le réseau routier, promeut des solutions de mobilité durables, et contribue à l'amélioration de la sécurité routière.
La Direction des Routes et de la Mobilité œuvre pour la fluidité des déplacements dans le Département du Cher. Elle planifie et entretient le réseau routier, promeut des solutions de mobilité durables, et contribue à l'amélioration de la sécurité routière.
Missions / conditions d'exercice
Les métiers de la route et de la mobilité vous passionnent et vous souhaitez partager cette passion avec une équipe motivée.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'exploitation pour notre Centre d'Exploitation de Bourges. Placé(e)s sous l'autorité hiérarchique du Chef de Centre d'exploitation, vos missions seront les suivantes :
- Participation à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale
- Participation à la surveillance du réseau routier, et mise en place des déviations
- Mise en œuvre des travaux d'entretien de manière manuelle ou mécanisées des chaussées, des accotements et des dépendances vertes et bleues, des équipements routiers, de la signalisation routière et des ouvrages d'art relevant du réseau routier départemental
- Participation à l'entretien de premier niveau des véhicules et des engins du centre d'exploitation
Des astreintes en période hivernale et estivale sont également mises en place.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'exploitation pour notre Centre d'Exploitation de Bourges. Placé(e)s sous l'autorité hiérarchique du Chef de Centre d'exploitation, vos missions seront les suivantes :
- Participation à la réalisation de la viabilité hivernale et estivale
- Participation à la surveillance du réseau routier, et mise en place des déviations
- Mise en œuvre des travaux d'entretien de manière manuelle ou mécanisées des chaussées, des accotements et des dépendances vertes et bleues, des équipements routiers, de la signalisation routière et des ouvrages d'art relevant du réseau routier départemental
- Participation à l'entretien de premier niveau des véhicules et des engins du centre d'exploitation
Des astreintes en période hivernale et estivale sont également mises en place.
Profils recherchés
Votre profil ?
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l'exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée.
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et des procédures en vigueur est requise.
Une capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur ; à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu'à conduire des véhicules et/ou engins est indispensable.
Vous souhaitez contribuer à la sécurisation et à l'entretien du réseau routier départemental
Vous aimez la cohésion d'équipe et la polyvalence
Vous portez des valeurs fortes de service public et souhaitez jouer un rôle clé dans leur mise en œuvre
Rejoignez nos équipes pour contribuer à la sécurité routière du Département !
Poste basé à Bourges, à pourvoir à compter du 1er Juin 2025.
Modalités de recrutement :
Type de recrutement: Titulaire ou contractuel
Entretiens en jury
Cadre d'emplois: Adjoints Techniques Territoriaux - Catégorie C
Temps de travail, rémunération et avantages :
Salaire à partir de 1736 euros net mensuel
Prestations sociales: CNAS, association du personnel, participation de l'employeur à la mutuelle (200 euros/an sous conditions) et adhésion possible à la prévoyance
Conditions de travail privilégiées: Restauration collective, accès facilité à la formation professionnelle continue
Durée hebdomadaire de travail: 40h02, incluant une grande flexibilité avec 57 jours de congés par an (25 congés annuels, 30 RTT, et 2 jours de fractionnement) -Conciliez vie professionnelle et personnelle !
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée pour accompagner les agents publics, POSTULEZ et CULTIVEZ votre talent sur les terres du Cher !
Autres exemples pour développer les avantages sociaux. A adapter selon le poste.
Opportunités de formation et de développement professionnel
Equilibre garanti entre vie professionnelle et vie personnelle
Primes selon expériences, fonctions, situations familiales
CNAS
Prévoyance, aide à la mutuelle
Une expérience professionnelle préalable dans le domaine de l'exploitation de la route et de la maintenance des équipements routiers est appréciée.
Une bonne connaissance des règles de sécurité routière, des normes et des procédures en vigueur est requise.
Une capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives est essentielle pour ce poste.
Une aptitude à travailler en extérieur ; à manipuler des équipements et des outils, ainsi qu'à conduire des véhicules et/ou engins est indispensable.
Vous souhaitez contribuer à la sécurisation et à l'entretien du réseau routier départemental
Vous aimez la cohésion d'équipe et la polyvalence
Vous portez des valeurs fortes de service public et souhaitez jouer un rôle clé dans leur mise en œuvre
Rejoignez nos équipes pour contribuer à la sécurité routière du Département !
Poste basé à Bourges, à pourvoir à compter du 1er Juin 2025.
Modalités de recrutement :
Type de recrutement: Titulaire ou contractuel
Entretiens en jury
Cadre d'emplois: Adjoints Techniques Territoriaux - Catégorie C
Temps de travail, rémunération et avantages :
Salaire à partir de 1736 euros net mensuel
Prestations sociales: CNAS, association du personnel, participation de l'employeur à la mutuelle (200 euros/an sous conditions) et adhésion possible à la prévoyance
Conditions de travail privilégiées: Restauration collective, accès facilité à la formation professionnelle continue
Durée hebdomadaire de travail: 40h02, incluant une grande flexibilité avec 57 jours de congés par an (25 congés annuels, 30 RTT, et 2 jours de fractionnement) -Conciliez vie professionnelle et personnelle !
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée pour accompagner les agents publics, POSTULEZ et CULTIVEZ votre talent sur les terres du Cher !
Autres exemples pour développer les avantages sociaux. A adapter selon le poste.
Opportunités de formation et de développement professionnel
Equilibre garanti entre vie professionnelle et vie personnelle
Primes selon expériences, fonctions, situations familiales
CNAS
Prévoyance, aide à la mutuelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0248278000
Informations complémentaires
Jury en présentiel
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.