PSYCHOLOGUE
Offre n° O018240930000658
Publiée le 25/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Aimé CESAIRE, Vierzon (Cher)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Vierzon, cherche pour l'EHPAD Ambroise Croizat un PSYCHOLOGUE à temps non complet, placé sous l'autorité du directeur de la structure.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
* Faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique
* Concevoir les méthodes et mettre en œuvre les moyens et techniques correspondant à la
qualification issue de la formation reçue.
* Étudier et traiter au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.
* Contribuer à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives ou curatives assurées par l'Ehpad et collaborer aux projets thérapeutiques ou non, tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
ACTIVITÉS :
- Mener des observations, des entretiens cliniques à visée évaluative (analyse de la demande, contribution au diagnostic psychopathologique et/ou neurologique).
- Assurer un soutien psychologique auprès des résidents (favoriser le travail d'élaboration psychique, accompagner la mise en œuvre et le projet d'accompagnement personnalisé, MMS, NPIES, ...
- Concevoir et animer des groupes thérapeutiques ou ateliers (ex : mémoire, stimulation,...)
- Réactualiser le projet d'animation des unités, encadrer et superviser les missions de l'AMP au sein de l'unité.
- Participer aux visites de préadmission avec l'IDEC
- Accompagner le résident lors de son entrée en établissement puis tout au long de son séjour, y compris l'accompagnement de fin de vie.
- Concevoir et animer des groupes de parole avec et/ou autour du résident
- Animer des groupes de parole à destination du personnel portant sur les pratiques professionnelles et prévention des phénomènes d'usure pour dynamiser l'équipe.
- Procéder à des formations flash sur les maladies neuro dégénératives en lien avec l'IDEC
* Faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique
* Concevoir les méthodes et mettre en œuvre les moyens et techniques correspondant à la
qualification issue de la formation reçue.
* Étudier et traiter au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.
* Contribuer à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives ou curatives assurées par l'Ehpad et collaborer aux projets thérapeutiques ou non, tant sur le plan individuel qu'institutionnel.
ACTIVITÉS :
- Mener des observations, des entretiens cliniques à visée évaluative (analyse de la demande, contribution au diagnostic psychopathologique et/ou neurologique).
- Assurer un soutien psychologique auprès des résidents (favoriser le travail d'élaboration psychique, accompagner la mise en œuvre et le projet d'accompagnement personnalisé, MMS, NPIES, ...
- Concevoir et animer des groupes thérapeutiques ou ateliers (ex : mémoire, stimulation,...)
- Réactualiser le projet d'animation des unités, encadrer et superviser les missions de l'AMP au sein de l'unité.
- Participer aux visites de préadmission avec l'IDEC
- Accompagner le résident lors de son entrée en établissement puis tout au long de son séjour, y compris l'accompagnement de fin de vie.
- Concevoir et animer des groupes de parole avec et/ou autour du résident
- Animer des groupes de parole à destination du personnel portant sur les pratiques professionnelles et prévention des phénomènes d'usure pour dynamiser l'équipe.
- Procéder à des formations flash sur les maladies neuro dégénératives en lien avec l'IDEC
Profils recherchés
COMPÉTENCES REQUISES :
DIPLÔMES
- Master II Professionnel en psychologie
-> mention psychologie clinique et psychopathologie ou mention gérontologie clinique
SAVOIR et SAVOIR FAIRE
- Capacités rédactionnelles
- Capacités à développer un tissu partenarial
- Capacité à communiquer avec empathie avec les différents acteurs (résidents, conjoints, famille, personnel,...)
- Usage maîtrisé des outils informatiques et numériques
SAVOIR ETRE
- Dynamisme et autonomie
- Rigueur éthique
- Sens des responsabilités
- Esprit d'initiative et de collaboration
- Adaptabilité et réactivité
- Disponibilité
SPÉCIFICITÉ DU POSTE :
Le poste peut être amené à évoluer sur un temps complet partagé entre quatre services du CCAS avec des missions différenciées (Ehpad/SSIAD/Accueil de Jour/Service d'Aide à Domicile).
RÉSULTATS ATTENDUS :
- Implication dans la rédaction du Projet d'Etablissement
- Implication dans la détermination de la coupe PATHOS
DIPLÔMES
- Master II Professionnel en psychologie
-> mention psychologie clinique et psychopathologie ou mention gérontologie clinique
SAVOIR et SAVOIR FAIRE
- Capacités rédactionnelles
- Capacités à développer un tissu partenarial
- Capacité à communiquer avec empathie avec les différents acteurs (résidents, conjoints, famille, personnel,...)
- Usage maîtrisé des outils informatiques et numériques
SAVOIR ETRE
- Dynamisme et autonomie
- Rigueur éthique
- Sens des responsabilités
- Esprit d'initiative et de collaboration
- Adaptabilité et réactivité
- Disponibilité
SPÉCIFICITÉ DU POSTE :
Le poste peut être amené à évoluer sur un temps complet partagé entre quatre services du CCAS avec des missions différenciées (Ehpad/SSIAD/Accueil de Jour/Service d'Aide à Domicile).
RÉSULTATS ATTENDUS :
- Implication dans la rédaction du Projet d'Etablissement
- Implication dans la détermination de la coupe PATHOS
Contact et modalités de candidature
Contact
0248831184
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature + CV + photo + copie du dernier arrêté et dernier bulletin de paye + bulletin de paye de décembre à : Madame la Présidente du CCAS - Madame Corinne OLLIVIER Place Aimé-Césaire BP 428
18104 VIERZON
Pour toute question, vous pouvez contacter madame Patricia HENAULT ou madame Corinne BILLY par mail patricia.henault@ccas-vierzon.fr ou corinne.billy@ccas-vierzon.fr
18104 VIERZON
Pour toute question, vous pouvez contacter madame Patricia HENAULT ou madame Corinne BILLY par mail patricia.henault@ccas-vierzon.fr ou corinne.billy@ccas-vierzon.fr
Adresse de l'employeur
CCAS DE VIERZON
>Place Aimé CESAIRE
18100 VIERZON
>Place Aimé CESAIRE
18100 VIERZON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.