INGÉNIEUR.E HYDRAULICIEN.NE Responsable du pôle « Rivières »
Offre n° O017250116000929
Publiée le 16/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 pl. du chateau d'eau, Matha (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
17/02/2025
Date limite de candidature
15/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire : à partir de 33 000€ brut par an en fonction de votre expérience
Descriptif de l'emploi
INGÉNIEUR.E HYDRAULICIEN.NE Responsable du pôle « Rivières »
Voie statutaire ou contractuelle / Grade recherché : emploi de catégorie A - Ingénieur territorial
Cadre de travail :
Nous recherchons un.e candidat.e disposant d’une formation en hydraulique et de solides compétences en hydrologie, en hydraulique fluviale et en management.
Vous encadrerez le pôle "milieux aquatiques" composé d'une équipe de 3 à 4 techniciens et assurerez les missions en lien avec l’hydrologie, l’hydraulique et la prévention des inondations.
L’EPAGE SYMBA est composé d’une équipe dynamique de 10 agents structurée en 3 pôles de compétences : rivières, zones humides et biodiversité.
Vous serez en contact avec les élus locaux qui représentent les 109 communes du territoire afin d’assurer la proximité avec le terrain et les usagers. Nous avons à cœur de mettre à portée des élus notre expertise pour proposer des actions ambitieuses de restauration des fonctionnalités des milieux aquatiques et humides de notre territoire, tout en étant à l’écoute des enjeux et des acteurs qui l’animent.
Voie statutaire ou contractuelle / Grade recherché : emploi de catégorie A - Ingénieur territorial
Cadre de travail :
Nous recherchons un.e candidat.e disposant d’une formation en hydraulique et de solides compétences en hydrologie, en hydraulique fluviale et en management.
Vous encadrerez le pôle "milieux aquatiques" composé d'une équipe de 3 à 4 techniciens et assurerez les missions en lien avec l’hydrologie, l’hydraulique et la prévention des inondations.
L’EPAGE SYMBA est composé d’une équipe dynamique de 10 agents structurée en 3 pôles de compétences : rivières, zones humides et biodiversité.
Vous serez en contact avec les élus locaux qui représentent les 109 communes du territoire afin d’assurer la proximité avec le terrain et les usagers. Nous avons à cœur de mettre à portée des élus notre expertise pour proposer des actions ambitieuses de restauration des fonctionnalités des milieux aquatiques et humides de notre territoire, tout en étant à l’écoute des enjeux et des acteurs qui l’animent.
Missions / conditions d'exercice
Descriptif des missions :
Vos missions incluront notamment les tâches suivantes :
- encadrement de l'équipe milieux aquatiques : 3 à 4 techniciens en charge des projets de renaturation, continuité écologique, hydromorphologie et gestion de ripisylve ,
- planification et suivi des plans de gestion et programmes engagés ,
- modélisation hydrologique, hydraulique, pluie/débit,
- mettant en œuvre de actions inscrites au PAPI Charente sur le périmètre de l’EPAGE SYMBA : ruissellements, vulnérabilités, suivi limnimétrique,
- définition et dimensionnement de solutions fondées sur la nature pour réduire le risque inondation et notamment les ruissellements,
- conception et dimensionnement des projets d’aménagements et suivi des travaux,
- amélioration du Système D’Alertes Locales des crues et valorisation des données du réseau de stations limnimétriques ,
- rédaction de rapports,
- présentation de résultats en réunion,
- réaliserez des projets de renaturation et de mise en continuité en soutien aux techniciens rivières.
- réalisation d’études diverses en fonction des besoins du syndicat
Vous serez force de proposition et impliqué dans l’évolution de la structure. Vous conseillerez et sensibiliserez les élus, les collectivités et les riverains sur les milieux aquatiques et la prévention des inondations. Vous serez également amené à travailler en collaboration avec les partenaires techniques et financiers.
Vos missions incluront notamment les tâches suivantes :
- encadrement de l'équipe milieux aquatiques : 3 à 4 techniciens en charge des projets de renaturation, continuité écologique, hydromorphologie et gestion de ripisylve ,
- planification et suivi des plans de gestion et programmes engagés ,
- modélisation hydrologique, hydraulique, pluie/débit,
- mettant en œuvre de actions inscrites au PAPI Charente sur le périmètre de l’EPAGE SYMBA : ruissellements, vulnérabilités, suivi limnimétrique,
- définition et dimensionnement de solutions fondées sur la nature pour réduire le risque inondation et notamment les ruissellements,
- conception et dimensionnement des projets d’aménagements et suivi des travaux,
- amélioration du Système D’Alertes Locales des crues et valorisation des données du réseau de stations limnimétriques ,
- rédaction de rapports,
- présentation de résultats en réunion,
- réaliserez des projets de renaturation et de mise en continuité en soutien aux techniciens rivières.
- réalisation d’études diverses en fonction des besoins du syndicat
Vous serez force de proposition et impliqué dans l’évolution de la structure. Vous conseillerez et sensibiliserez les élus, les collectivités et les riverains sur les milieux aquatiques et la prévention des inondations. Vous serez également amené à travailler en collaboration avec les partenaires techniques et financiers.
Profils recherchés
Compétences requises :
Professionnelles
• conduire des réunions
• rédiger des rapports
• réaliser des présentations
• savoir constituer des cartes grâce au SIG
Techniques
• compétences sur l'hydraulique à surface libre
• connaissance des écosystèmes aquatiques et en hydromorphologie
• la maîtrise de l'outil informatique :
◦ logiciels de modélisation : HEC-RAS (et TELEMAC)
◦ bureautique suite Office (Libre/Open office)
◦ SIG (Qgis)
Savoir être
Vous avez un très bon relationnel, le sens du contact et de l’écoute ainsi qu’une appétence pour les fonctions d’encadrement.
Vous êtes consciencieux(se) et savez conduire vos missions en autonomie (organisation, réactivité, communication interne…).
Vous avez l'esprit d'analyse et vous êtes force de propositions.
Vous savez organiser et planifier les missions de votre équipe et faire preuve d’écoute, de dialogue et de mobilisation.
Professionnelles
• conduire des réunions
• rédiger des rapports
• réaliser des présentations
• savoir constituer des cartes grâce au SIG
Techniques
• compétences sur l'hydraulique à surface libre
• connaissance des écosystèmes aquatiques et en hydromorphologie
• la maîtrise de l'outil informatique :
◦ logiciels de modélisation : HEC-RAS (et TELEMAC)
◦ bureautique suite Office (Libre/Open office)
◦ SIG (Qgis)
Savoir être
Vous avez un très bon relationnel, le sens du contact et de l’écoute ainsi qu’une appétence pour les fonctions d’encadrement.
Vous êtes consciencieux(se) et savez conduire vos missions en autonomie (organisation, réactivité, communication interne…).
Vous avez l'esprit d'analyse et vous êtes force de propositions.
Vous savez organiser et planifier les missions de votre équipe et faire preuve d’écoute, de dialogue et de mobilisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546586264
Informations complémentaires
Profil
Vous êtes diplômé Bac+5.
Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en management et hydraulique.
Vous avez la notion du service public et de l’intérêt général.
Vous disposez du permis B (indispensable ; véhicule de service à disposition de l’agent pour ses déplacements).
Brevet de natation.
Détails
Poste à pourvoir : dès que possible
Informations complémentaires :
- Compte tenu de la variabilité, le temps de travail est annualisé. L'adaptation du temps de présence pour satisfaire aux missions confiées est faite sur la base de 35 heures hebdomadaires sur 5 jours du lundi au vendredi.
- Des périodes de travail le samedi et le dimanche sont possibles dans le cadre d'animations spécifiques ou de suivi de crue. Régime des astreintes.
- Accès aux avantages du CNAS (chèques vacances, billetterie, abonnements, prêts bonifiés, prestations famille,…). Participation à la mutuelle et prévoyance.
Vous êtes diplômé Bac+5.
Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en management et hydraulique.
Vous avez la notion du service public et de l’intérêt général.
Vous disposez du permis B (indispensable ; véhicule de service à disposition de l’agent pour ses déplacements).
Brevet de natation.
Détails
Poste à pourvoir : dès que possible
Informations complémentaires :
- Compte tenu de la variabilité, le temps de travail est annualisé. L'adaptation du temps de présence pour satisfaire aux missions confiées est faite sur la base de 35 heures hebdomadaires sur 5 jours du lundi au vendredi.
- Des périodes de travail le samedi et le dimanche sont possibles dans le cadre d'animations spécifiques ou de suivi de crue. Régime des astreintes.
- Accès aux avantages du CNAS (chèques vacances, billetterie, abonnements, prêts bonifiés, prestations famille,…). Participation à la mutuelle et prévoyance.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.