Chargé de Mission Tourisme
Offre n° O017241211001492
Publiée le 11/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
200 rue de la Juillerie, Ferrières (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
01/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Aunis Atlantique, c’est 20 communes et 30.683 habitants au nord de la Charente Maritime dans le périmètre du Parc du Marais poitevin. Avec une situation idéale à proximité directe de La Rochelle, Aunis Atlantique compte la plus jeune population et la plus forte croissance démographique du Département.
Notre collectivité poursuit sa dynamique de développement et d’ouverture initiée en début de mandat par l’élaboration du projet de territoire. La mise en œuvre de ce plan d’actions nécessite le recrutement de plusieurs profils permettant de compléter l’ingénierie interne en place.
Nous recherchons :
Chargé de mission tourisme (H/F)
Cadres d’emplois des Attachés
Notre collectivité poursuit sa dynamique de développement et d’ouverture initiée en début de mandat par l’élaboration du projet de territoire. La mise en œuvre de ce plan d’actions nécessite le recrutement de plusieurs profils permettant de compléter l’ingénierie interne en place.
Nous recherchons :
Chargé de mission tourisme (H/F)
Cadres d’emplois des Attachés
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
• Vous mettez en œuvre de la stratégie globale de développement touristique et de dynamisation du territoire. Sur un mode partenarial, vous assurez le pilotage et le suivi des programmes et projets associés. En période estivale, vous gérez l’embarcadère des Ecluses de Bazoin.
Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique :
- Traduction des orientations politiques en plan d’action
- Préparation et organisation des ressources (financières, techniques, humaines, juridiques) nécessaires aux interventions de la CDC ;
- Mise en œuvre la coordination entre les élus, les politiques de la CDC et les différents acteurs et institutions des politiques du développement touristique et d’attractivité territoriale ;
Mise en œuvre et suivi des projets de développement touristique (itinéraires cyclo – pédestres) :
- Elaboration les cahiers des charges techniques ;
- Pilotage et coordination des interventions des prestataires ;
- Mise en œuvre des outils de suivi ;
- Recherche de financements complémentaires des projets.
Gestion d'un/des équipements touristique/s :
- Formalisation et proposition d’actions de développement touristique du site en cohérence avec les orientations de la collectivité
- Recherche et mobilisation des partenariats participant à l’enrichissement de l’offre d’activité du site ;
- Organisation du fonctionnement du site en s’appuyant sur les services supports (suivi de la régie, suivi du budget, de l’entretien technique, de la communication, des RH…)
- Adaptation de la politique tarifaire et des ouvertures en fonction des objectifs et des publics ;
- Encadrement d’une équipe de 2 à 5 saisonniers
Assistance et conseil auprès des élus
Conception, mise en œuvre, développement et animation des partenariats
Préparation, organisation et animation de réunions techniques et de pilotage
Veille technique et juridique sur les thématiques de la gestion de site et du développement touristique local
• Vous mettez en œuvre de la stratégie globale de développement touristique et de dynamisation du territoire. Sur un mode partenarial, vous assurez le pilotage et le suivi des programmes et projets associés. En période estivale, vous gérez l’embarcadère des Ecluses de Bazoin.
Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique :
- Traduction des orientations politiques en plan d’action
- Préparation et organisation des ressources (financières, techniques, humaines, juridiques) nécessaires aux interventions de la CDC ;
- Mise en œuvre la coordination entre les élus, les politiques de la CDC et les différents acteurs et institutions des politiques du développement touristique et d’attractivité territoriale ;
Mise en œuvre et suivi des projets de développement touristique (itinéraires cyclo – pédestres) :
- Elaboration les cahiers des charges techniques ;
- Pilotage et coordination des interventions des prestataires ;
- Mise en œuvre des outils de suivi ;
- Recherche de financements complémentaires des projets.
Gestion d'un/des équipements touristique/s :
- Formalisation et proposition d’actions de développement touristique du site en cohérence avec les orientations de la collectivité
- Recherche et mobilisation des partenariats participant à l’enrichissement de l’offre d’activité du site ;
- Organisation du fonctionnement du site en s’appuyant sur les services supports (suivi de la régie, suivi du budget, de l’entretien technique, de la communication, des RH…)
- Adaptation de la politique tarifaire et des ouvertures en fonction des objectifs et des publics ;
- Encadrement d’une équipe de 2 à 5 saisonniers
Assistance et conseil auprès des élus
Conception, mise en œuvre, développement et animation des partenariats
Préparation, organisation et animation de réunions techniques et de pilotage
Veille technique et juridique sur les thématiques de la gestion de site et du développement touristique local
Profils recherchés
Vous êtes fait(e) pour le poste si…
- Vous souhaitez contribuer activement à la dynamisation et à la promotion d'un territoire ;
- Vous avez un esprit stratégique et une passion pour le tourisme ;
- Vous savez traduire les orientations politiques en projets concrets ;
- Vous savez élaborer des cahiers des charges, coordonner des prestataires, suivre des projets et rechercher des financements complémentaires ;
- Vous êtes rigoureux et organisé ;
- Vous savez communiquer de manière claire et argumentée ;(être à l’aide à l’écrit et à l’oral) ;
- Vous êtes prêt(e) à travailler les week-ends et les jours fériés en période estivale, et vous savez vous adapter aux besoins changeants du service public et aux pics d'activités touristiques.
- Vous souhaitez contribuer activement à la dynamisation et à la promotion d'un territoire ;
- Vous avez un esprit stratégique et une passion pour le tourisme ;
- Vous savez traduire les orientations politiques en projets concrets ;
- Vous savez élaborer des cahiers des charges, coordonner des prestataires, suivre des projets et rechercher des financements complémentaires ;
- Vous êtes rigoureux et organisé ;
- Vous savez communiquer de manière claire et argumentée ;(être à l’aide à l’écrit et à l’oral) ;
- Vous êtes prêt(e) à travailler les week-ends et les jours fériés en période estivale, et vous savez vous adapter aux besoins changeants du service public et aux pics d'activités touristiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546689293
Informations complémentaires
• Lieu de travail : 200 rue de la Juillerie, 17170 Ferrières
• Grade recherché : Attaché – Ouvert aux contractuels
• Temps complet, 1607 h (possibilité de RTT en fonction du cycle de travail choisi)
• Possibilité de télétravail à hauteur de 2 jours maximum par semaine
• Rémunération indicative : grille indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + carte déjeuner + CNAS + participation employeur pour prévoyance garantie maintien de salaire
Vous souhaitez avoir des renseignements complémentaires ou postuler ?
Informations complémentaires par mail à rh@aunisatlantique.fr
Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d’un curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Aunis Atlantique
200 rue de la Juillerie, 17170 FERRIERES
Et de préférence par courriel à : recrutement@aunisatlantique.fr
Information
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises définies par le code général de la fonction publique et les décrets régissant les cadres d’emplois
« Structure engagée dans la démarche Objectif Employeur Pro-Vélo (vélos de service, local vélo sécurisé, outils de réparation à disposition, ateliers et formations réguliers…) »
• Grade recherché : Attaché – Ouvert aux contractuels
• Temps complet, 1607 h (possibilité de RTT en fonction du cycle de travail choisi)
• Possibilité de télétravail à hauteur de 2 jours maximum par semaine
• Rémunération indicative : grille indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + carte déjeuner + CNAS + participation employeur pour prévoyance garantie maintien de salaire
Vous souhaitez avoir des renseignements complémentaires ou postuler ?
Informations complémentaires par mail à rh@aunisatlantique.fr
Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d’un curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Aunis Atlantique
200 rue de la Juillerie, 17170 FERRIERES
Et de préférence par courriel à : recrutement@aunisatlantique.fr
Information
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises définies par le code général de la fonction publique et les décrets régissant les cadres d’emplois
« Structure engagée dans la démarche Objectif Employeur Pro-Vélo (vélos de service, local vélo sécurisé, outils de réparation à disposition, ateliers et formations réguliers…) »
Adresse de l'employeur
CDC AUNIS ATLANTIQUE
>200 rue de la Juillerie
17170 Ferrières
>200 rue de la Juillerie
17170 Ferrières
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.