Educateur(rice) de jeunes enfants
Offre n° O015250331000151
Publiée le 31/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieu de travail
Rue de la coste - bp509, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
01/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Aurillac recrute un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants au sein de la direction de l’éducation, de l’enfance et de la famille.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de deux structures, vous aurez à relever les missions suivantes :
• Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant.
Conditions d'exercice : Temps complet
Moyens mis à disposition : Matériels éducatifs nécessaires sur le site
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de deux structures, vous aurez à relever les missions suivantes :
• Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant.
Conditions d'exercice : Temps complet
Moyens mis à disposition : Matériels éducatifs nécessaires sur le site
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Assurer le respect du rythme et des besoins de chaque enfant
• Apporter un soutien technique aux équipes
• Assurer le suivi et évaluer le projet pédagogique
• Garantir la qualité des relations entre le personnel et les parents
• Animer l’utilisation des espaces communs aux lieux de vie
• Organiser les actions événementielles et les actions extérieures à la structure
• Assurer la continuité de l’encadrement et l’accueil des enfants
Activités :
• Assurer le respect du rythme et des besoins de chaque enfant
- Organiser et développer l’utilisation de l’outil d’observation des enfants
- Recueillir les informations et réaliser des comptes-rendus
- Proposer des actions éducatives (vie du groupe) ou ludiques (activités) adaptées
• Apporter un soutien technique aux équipes
- A la demande des équipes, faire des propositions pour :
- L’aménagement de chaque lieu de vie
- Le choix d’activités ludiques pour les enfants
- Informer, documenter les équipes
- Accompagnement à l’encadrement et l’évaluation des stagiaires
• Assurer le suivi et évaluer le projet pédagogique
- S’assurer de la mise en œuvre des objectifs par les équipes
- Observer et recueillir l’information nécessaire pour l’évaluation du projet et son évolution
• Garantir la qualité des relations entre le personnel et les parents
- Veiller au respect des parents et de leur fonction éducative
- Décider des propositions de l’équipe pour des actions de communication destinées aux parents
• Animer l’utilisation des espaces communs aux lieux de vie
- Développer l’aménagement en lien avec la mise en place des activités d’éveil
- Assurer la bonne organisation de l’utilisation des espaces par les enfants
- Développer des actions transversales entre les équipes
• Organiser les actions événementielles et les actions extérieures à la structure
- Piloter les animations de la structure
- Assurer l’organisation des actions extérieures
• Assurer la continuité de l’encadrement et l’accueil des enfants
- Remplacer la direction par délégation
- Remplacer un membre de l’équipe
• Assurer le respect du rythme et des besoins de chaque enfant
• Apporter un soutien technique aux équipes
• Assurer le suivi et évaluer le projet pédagogique
• Garantir la qualité des relations entre le personnel et les parents
• Animer l’utilisation des espaces communs aux lieux de vie
• Organiser les actions événementielles et les actions extérieures à la structure
• Assurer la continuité de l’encadrement et l’accueil des enfants
Activités :
• Assurer le respect du rythme et des besoins de chaque enfant
- Organiser et développer l’utilisation de l’outil d’observation des enfants
- Recueillir les informations et réaliser des comptes-rendus
- Proposer des actions éducatives (vie du groupe) ou ludiques (activités) adaptées
• Apporter un soutien technique aux équipes
- A la demande des équipes, faire des propositions pour :
- L’aménagement de chaque lieu de vie
- Le choix d’activités ludiques pour les enfants
- Informer, documenter les équipes
- Accompagnement à l’encadrement et l’évaluation des stagiaires
• Assurer le suivi et évaluer le projet pédagogique
- S’assurer de la mise en œuvre des objectifs par les équipes
- Observer et recueillir l’information nécessaire pour l’évaluation du projet et son évolution
• Garantir la qualité des relations entre le personnel et les parents
- Veiller au respect des parents et de leur fonction éducative
- Décider des propositions de l’équipe pour des actions de communication destinées aux parents
• Animer l’utilisation des espaces communs aux lieux de vie
- Développer l’aménagement en lien avec la mise en place des activités d’éveil
- Assurer la bonne organisation de l’utilisation des espaces par les enfants
- Développer des actions transversales entre les équipes
• Organiser les actions événementielles et les actions extérieures à la structure
- Piloter les animations de la structure
- Assurer l’organisation des actions extérieures
• Assurer la continuité de l’encadrement et l’accueil des enfants
- Remplacer la direction par délégation
- Remplacer un membre de l’équipe
Profils recherchés
Diplôme et formation requise
Vaccins à jour
Diplôme éducateurs de jeunes enfants
Permis V.L. souhaité
Savoirs
Pratique de l’outil informatique
Connaissance de la législation spécifique à l’accueil du jeune enfant
Connaissance de l’enfant en bas âge
Compétences en analyses de situation
Management
Savoir – faire
Répondre aux besoins des enfants et des familles
Aménager l’espace pour l’enfant
Mettre en œuvre des pratiques éducatives
Manager une équipe et transmettre des savoirs
Organiser et animer un groupe
Élaborer et faire évoluer un projet
Animer des réunions
Savoir - être
Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
Aptitudes relationnelles : sens de la médiation et de la coordination, capacités d’écoute et de communication
Esprit d’équipe
Disponibilité
Rigueur, méthode, organisation
Esprit d’initiatives, dynamisme
Sens de la création et de l’innovation
Capacité d’adaptation et de mobilité
Sens des responsabilités
Vaccins à jour
Diplôme éducateurs de jeunes enfants
Permis V.L. souhaité
Savoirs
Pratique de l’outil informatique
Connaissance de la législation spécifique à l’accueil du jeune enfant
Connaissance de l’enfant en bas âge
Compétences en analyses de situation
Management
Savoir – faire
Répondre aux besoins des enfants et des familles
Aménager l’espace pour l’enfant
Mettre en œuvre des pratiques éducatives
Manager une équipe et transmettre des savoirs
Organiser et animer un groupe
Élaborer et faire évoluer un projet
Animer des réunions
Savoir - être
Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
Aptitudes relationnelles : sens de la médiation et de la coordination, capacités d’écoute et de communication
Esprit d’équipe
Disponibilité
Rigueur, méthode, organisation
Esprit d’initiatives, dynamisme
Sens de la création et de l’innovation
Capacité d’adaptation et de mobilité
Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0471454705
Informations complémentaires
Renseignements sur le poste auprès de M. François VALADOU, directeur adjoint chargé du secteur de la petite enfance au 07 87 52 16 13.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.