Gestionnaire administratif et financier programme européen
Offre n° O014241016000740
Publiée le 16/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Robert Schuman, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
17/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'Aménagement des Territoires, le service développement rural et fonds européens (22 agents) gère le programme européen LEADER (Liaison Entre Actions de Développement de l'Economie Rurale), 52 M€ sur la programmation qui s'achève et 30,5 M€ sur la nouvelle qui permet d'accompagner et de soutenir les stratégies des territoires (groupes d'action locale) en finançant à la fois des projets innovants répondants aux enjeux actuels des territoires mais aussi de l’animation et de l’ingénierie au plus près des besoins. Ce service a aussi en charge l'animation du réseau rural.
Missions / conditions d'exercice
Le Gestionnaire administratif et financier programme européen accompagne et conseille les territoires pour assurer la bonne mise en œuvre du programme et sécuriser les paiements aux porteurs de projets. A ce titre, il est en charge de :
Gérer et suivre les volets administratifs et financiers des dossiers européens sur les territoires d'affectation ;
Instruire et préparer le paiement des dossiers de demande de subvention ;
Réaliser la complétude et l'instruction des dossiers européens ;
Répondre aux sollicitations des partenaires et bénéficiaires et en assurer un suivi ;
Participer à la mise à jour des tableaux de bord et au classement/archivage des dossiers ;
Participer aux travaux collectifs, aux réunions de pôle et de service.
Gérer et suivre les volets administratifs et financiers des dossiers européens sur les territoires d'affectation ;
Instruire et préparer le paiement des dossiers de demande de subvention ;
Réaliser la complétude et l'instruction des dossiers européens ;
Répondre aux sollicitations des partenaires et bénéficiaires et en assurer un suivi ;
Participer à la mise à jour des tableaux de bord et au classement/archivage des dossiers ;
Participer aux travaux collectifs, aux réunions de pôle et de service.
Profils recherchés
Connaissances attendues
Expérience en gestion de fonds européens ;
Connaissance de la règlementation en matière de commande publique ;
Connaissance de l’institution et ses circuits administratifs ;
Connaissance des procédures réglementaires et spécifiques afférents au traitement des dossiers (administratives, juridiques, budgétaires et financières).
Compétences attendues
Être apte à s'adapter à l'environnement spécifique des fonds européens et, plus particulièrement, le FEADER (Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural) ;
Savoir utiliser les outils informatiques (office 365 et logiciels métiers : Grand Angle, Espaces des aides, R'Délib, Osiris, téléservice AIDEN, Elise (logiciels courriers/notes) ;
Maîtriser des règles administratives et budgétaires en vigueur ;
Faire preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité ;
Être force de proposition.
Savoir-faire relationnel
Esprit d'équipe ;
Autonomie ;
Sens du service public ;
Capacité à dialoguer et à rendre compte à la hiérarchie.
Expérience en gestion de fonds européens ;
Connaissance de la règlementation en matière de commande publique ;
Connaissance de l’institution et ses circuits administratifs ;
Connaissance des procédures réglementaires et spécifiques afférents au traitement des dossiers (administratives, juridiques, budgétaires et financières).
Compétences attendues
Être apte à s'adapter à l'environnement spécifique des fonds européens et, plus particulièrement, le FEADER (Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural) ;
Savoir utiliser les outils informatiques (office 365 et logiciels métiers : Grand Angle, Espaces des aides, R'Délib, Osiris, téléservice AIDEN, Elise (logiciels courriers/notes) ;
Maîtriser des règles administratives et budgétaires en vigueur ;
Faire preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité ;
Être force de proposition.
Savoir-faire relationnel
Esprit d'équipe ;
Autonomie ;
Sens du service public ;
Capacité à dialoguer et à rendre compte à la hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0231069898
Informations complémentaires
Relations fonctionnelles internes et externes
Relation étroite avec les chargés de projets du service, les animateurs et gestionnaires des Groupes d'Action Locale, les services de la Région dont la direction de l'agriculture et des ressources marines.
Conditions de travail
Travail en bureau, avec quelques déplacements éventuels à prévoir (être titulaire du permis B) ;
Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service.
Opportunités
Rejoindre la Région Normandie c’est intégrer une collectivité à l’écoute de ses agents, proposant notamment un dispositif d’action sociale (adhésion au CNAS), restaurant administratif (Rouen), un service de conciergerie, un plan de prévention santé au travail ainsi qu’une participation à une mutuelle labellisée et Gare SNCF à proximité.
Conditions de recrutement
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire.
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.
Information : les entretiens de recrutement se dérouleront la journée du mardi 10 décembre 2024.
Relation étroite avec les chargés de projets du service, les animateurs et gestionnaires des Groupes d'Action Locale, les services de la Région dont la direction de l'agriculture et des ressources marines.
Conditions de travail
Travail en bureau, avec quelques déplacements éventuels à prévoir (être titulaire du permis B) ;
Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service.
Opportunités
Rejoindre la Région Normandie c’est intégrer une collectivité à l’écoute de ses agents, proposant notamment un dispositif d’action sociale (adhésion au CNAS), restaurant administratif (Rouen), un service de conciergerie, un plan de prévention santé au travail ainsi qu’une participation à une mutuelle labellisée et Gare SNCF à proximité.
Conditions de recrutement
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire.
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.
Information : les entretiens de recrutement se dérouleront la journée du mardi 10 décembre 2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.