Directeur (h/f)
Offre n° O013241205000210
Publiée le 05/12/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Hôtel du Département, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
04/02/2025
Date limite de candidature
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur hors classe
Administrateur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur général des services, le directeur propose et met en œuvre la stratégie globale de la communication et en supervise la coordination et l'évaluation
Assurer toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.
Assurer toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.
Missions / conditions d'exercice
Mettre en œuvre la politique du département en matière de communication, de presse locale, régionale et nationale, écrite ou audiovisuelle
Animer et encadrer une équipe d'environ 60 agents
Assurer la médiatisation et la promotion des événements initiés par le département
Développer et coordonner les actions du département dans ces domaines
Nouer des relations et des partenariats en interne et en externe
Veiller à la cohérence de l’image de la collectivité sur l’ensemble des déclinaisons de la communication, des supports print et web ou des évènements
Piloter la stratégie de gestion des ressources de la direction (budget, RH…) et garantir la sécurisation des actes administratifs dans son périmètre d’intervention.
Animer et encadrer une équipe d'environ 60 agents
Assurer la médiatisation et la promotion des événements initiés par le département
Développer et coordonner les actions du département dans ces domaines
Nouer des relations et des partenariats en interne et en externe
Veiller à la cohérence de l’image de la collectivité sur l’ensemble des déclinaisons de la communication, des supports print et web ou des évènements
Piloter la stratégie de gestion des ressources de la direction (budget, RH…) et garantir la sécurisation des actes administratifs dans son périmètre d’intervention.
Profils recherchés
Diplômé de l’enseignement supérieur possédant une expérience sur un poste à responsabilité auprès d’une collectivité territoriale
Maîtrise des techniques d’ingénierie de communication, des différents langages ainsi que des outils de technologies de l’information, de la communication et du multimédia
Aptitudes certaines au management d’équipe, à la conduite de projets
Capacités confirmées à la définition d’une stratégie à moyen court terme et à être conseil et force de proposition auprès de la collectivité
Créativité, diplomatie et discrétion professionnelle
Organisation et rigueur et grande disponibilité.
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Maîtrise des techniques d’ingénierie de communication, des différents langages ainsi que des outils de technologies de l’information, de la communication et du multimédia
Aptitudes certaines au management d’équipe, à la conduite de projets
Capacités confirmées à la définition d’une stratégie à moyen court terme et à être conseil et force de proposition auprès de la collectivité
Créativité, diplomatie et discrétion professionnelle
Organisation et rigueur et grande disponibilité.
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
Contact et modalités de candidature
Contact
0413311313
Informations complémentaires
Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 12/01/2025 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20
Lien de publication : https://www.departement13.fr/offres-demploi/
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20
Lien de publication : https://www.departement13.fr/offres-demploi/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.