Educateur(trice) de Jeunes Enfants - Directeur(rice) Adjoint(e) d'EAJE (H/F)
Offre n° O013241114001539
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Au sein de l'un des 59 Établissements d'Accueil du Jeune Enfant de la Ville de Marseille. (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
16/12/2024
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Marseille, cité d'authenticité et de diversité, est le berceau de notre mission éducative. Au sein de l'une de nos crèches municipales, nichée au cœur de cette ville aux mille visages, vous aurez l'opportunité de devenir l'un(e) de nos garant(e)s du développement des petites et des petits Marseillais. Votre présence dans cette crèche est bien plus qu'un simple poste. C'est une occasion unique de participer activement à l'épanouissement de la prochaine génération de citoyens de Marseille, tout en veillant au respect des valeurs de notre service public, au service des familles qui nous confient la garde de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
Sous la supervision du (de la) Directeur(trice) d'Établissement, vous serez un maillon essentiel dans le parcours du développement des petits Marseillais. Votre rôle sera multiple :
• Participer au projet d'établissement : Collaborer à son élaboration avec la direction et l'équipe.
• Animer le projet pédagogique et éducatif et soutenir les équipes dans le développement de projets et l'observation de l'enfant en lien avec les partenaires.
• Veiller au développement psychique et psychomoteur des touts-petits en les accompagnant sur les activités d'éveil.
• Accompagner les familles : Offrir un soutien dans le parcours éducatif des familles en adéquation avec les besoins des enfants.
• Seconder le/la directeur(trice) de l'EAJE : assurer le bon fonctionnement administratif et logistique, tout en participant à l'encadrement des équipes et l'animation globale, gérer et contrôler les plannings.
Vos avantages
• Un rôle clé local avec impact direct sur le bien être des tout petits Marseillaises et Marseillais, contribuant humblement à l'avenir de notre ville.
• Une équipe engagée au sein du Pôle Crèches Municipales, partageant votre passion pour les tout-petits au sein de notre service public.
• Des responsabilités concrètes et valorisantes en contribuant à la sécurité des enfants de manière gratifiante et significative.
• Des horaires de travail adaptés : sur un cycle hebdomadaire de 39h15, vous travaillerez du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30 à raison de 7h51 par jour avec une coupure méridienne de 49 mn
• Congés : 23,5 jours de RTT potentiels par an pour concilier votre vie professionnelle et personnelle en plus des 25 jours de congé annuels.
• Et une multitude d'avantages sociaux tickets restaurant, participation aux frais de mutuelle et de prévoyance santé (mini 62 €/mois), comité d'action sociale (tarifs préférentiels sur les voyages, la culture, les loisirs, etc.) participation aux frais de transports (remboursement partiel des abonnement de transport et une carte annuelle RTM à partir de 23 euros, ça vous dit ?).
• Participer au projet d'établissement : Collaborer à son élaboration avec la direction et l'équipe.
• Animer le projet pédagogique et éducatif et soutenir les équipes dans le développement de projets et l'observation de l'enfant en lien avec les partenaires.
• Veiller au développement psychique et psychomoteur des touts-petits en les accompagnant sur les activités d'éveil.
• Accompagner les familles : Offrir un soutien dans le parcours éducatif des familles en adéquation avec les besoins des enfants.
• Seconder le/la directeur(trice) de l'EAJE : assurer le bon fonctionnement administratif et logistique, tout en participant à l'encadrement des équipes et l'animation globale, gérer et contrôler les plannings.
Vos avantages
• Un rôle clé local avec impact direct sur le bien être des tout petits Marseillaises et Marseillais, contribuant humblement à l'avenir de notre ville.
• Une équipe engagée au sein du Pôle Crèches Municipales, partageant votre passion pour les tout-petits au sein de notre service public.
• Des responsabilités concrètes et valorisantes en contribuant à la sécurité des enfants de manière gratifiante et significative.
• Des horaires de travail adaptés : sur un cycle hebdomadaire de 39h15, vous travaillerez du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30 à raison de 7h51 par jour avec une coupure méridienne de 49 mn
• Congés : 23,5 jours de RTT potentiels par an pour concilier votre vie professionnelle et personnelle en plus des 25 jours de congé annuels.
• Et une multitude d'avantages sociaux tickets restaurant, participation aux frais de mutuelle et de prévoyance santé (mini 62 €/mois), comité d'action sociale (tarifs préférentiels sur les voyages, la culture, les loisirs, etc.) participation aux frais de transports (remboursement partiel des abonnement de transport et une carte annuelle RTM à partir de 23 euros, ça vous dit ?).
Profils recherchés
Vous disposez de solides connaissances éducatives et méthodologiques de conduite de projet. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre faculté d'écoute. Rigoureux(se), vous avez le goût du travail en équipe et un sens du relationnel développé.
De plus, vous avez obtenu votre diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, ou êtes titulaire de la Fonction Publique sur le grade d'Éducateur Territorial de Jeunes Enfants ou encore lauréat(e) du concours des Éducateurs Territoriaux de Jeunes Enfants, rejoignez notre équipe dédiée à l'épanouissement des petites et petits Marseillais. Soyez acteur de notre mission de service public et contribuez à l'avenir de notre ville en façonnant celui de nos petits citoyens.
Vous aussi, faites de Marseille votre métier.
De plus, vous avez obtenu votre diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, ou êtes titulaire de la Fonction Publique sur le grade d'Éducateur Territorial de Jeunes Enfants ou encore lauréat(e) du concours des Éducateurs Territoriaux de Jeunes Enfants, rejoignez notre équipe dédiée à l'épanouissement des petites et petits Marseillais. Soyez acteur de notre mission de service public et contribuez à l'avenir de notre ville en façonnant celui de nos petits citoyens.
Vous aussi, faites de Marseille votre métier.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Référence de l’offre : i 8472
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.