Chef de projet pacte des solidarités F/H
Offre n° O013241008000826
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
02/12/2024
Date limite de candidature
12/11/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
48 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Cohésion Sociale, vous avez pour missions de :
Piloter la stratégie, l’organisation opérationnelle et administrative du Pacte des solidarités de la Métropole Aix Marseille Provence.
Piloter la stratégie, l’organisation opérationnelle et administrative du Pacte des solidarités de la Métropole Aix Marseille Provence.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Formaliser en relation avec la direction cohésion sociale et les services de L’Etat les orientations stratégiques du Pactes des solidarités.
- Planifier et définir le plan d’action opérationnel annuel du Pacte.
- Organiser la mise en œuvre, le suivi administratif et financier du pacte des solidarités.
- Collaborer avec l’ensemble des directions métropolitaines concernées par l’action du Pacte.
- Réaliser une évaluation permanente et finaliser un bilan annuel.
- Organiser et animer les instances de pilotage et les relations institutionnelles.
- Proposer des orientations et des évolutions pour validation politique.
Participer et contribuer à l’organisation et à la structuration administrative et financière de la direction cohésion sociale.
Activités secondaires :
Collaborer et soutenir les différents services en apportant une expertise de planification en modélisant l’organisation du Pacte.
Représenter la direction dans différentes instances sur demande du chef de service et du directeur.
- Formaliser en relation avec la direction cohésion sociale et les services de L’Etat les orientations stratégiques du Pactes des solidarités.
- Planifier et définir le plan d’action opérationnel annuel du Pacte.
- Organiser la mise en œuvre, le suivi administratif et financier du pacte des solidarités.
- Collaborer avec l’ensemble des directions métropolitaines concernées par l’action du Pacte.
- Réaliser une évaluation permanente et finaliser un bilan annuel.
- Organiser et animer les instances de pilotage et les relations institutionnelles.
- Proposer des orientations et des évolutions pour validation politique.
Participer et contribuer à l’organisation et à la structuration administrative et financière de la direction cohésion sociale.
Activités secondaires :
Collaborer et soutenir les différents services en apportant une expertise de planification en modélisant l’organisation du Pacte.
Représenter la direction dans différentes instances sur demande du chef de service et du directeur.
Profils recherchés
- Bonne connaissance des enjeux et des dispositifs de la politique de la ville
- Connaissance de l’environnement institutionnel et juridique des collectivités
- Connaissance en matière d’analyse financière et comptable des associations
- Respect des délais
- Maîtrise des technologies du numérique
- Ingénierie de projet : diagnostics, évaluation et diffusion des résultats.
- Connaissance de l’environnement institutionnel et juridique des collectivités
- Connaissance en matière d’analyse financière et comptable des associations
- Respect des délais
- Maîtrise des technologies du numérique
- Ingénierie de projet : diagnostics, évaluation et diffusion des résultats.
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutements.dgd-adhict@ampmetropole.fr
Informations complémentaires
CV+LM via le lien de l'annonce
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.