Agent d'entretien des bâtiments communaux (H/F)
Offre n° O011250130000819
Publiée le 30/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie hotel de ville 11140 roquefort de sault, Roquefort-de-Sault (Aude)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
02/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
9h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'agent sera chargé d'effectuer le ménage dans les bâtiments communaux. Il exercera ses fonctions à temps non complet, pour une durée d'emploi de 9 heures hebdomadaires.
Missions / conditions d'exercice
L'agent sera chargé de l'entretien des bâtiments communaux (mairie, bibliothèque, gîtes, salle polyvalente) et de l'accueil des locataires aux gîtes.
Profils recherchés
Une expérience professionnelle dans ce domaine sera requise.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468205182
Informations complémentaires
Le candidat doit adresser une lettre de motivation et un cv à l'adresse suivante : Mairie 5 rue de l'Ancienne Gendarmerie 11140 Roquefort de Sault
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.