AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE
Offre n° O011250130000401
Publiée le 30/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Crs de la republique, Lézignan-Corbières (Aude)
Poste à pourvoir le
10/03/2025
Date limite de candidature
02/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP en référence au grade + prime de fin d'année
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Chef de Service, l’agent est chargé de faire respecter
la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat
d'assurance. Constate les infractions au code de la santé publique, propreté des voies publiques.
Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des
établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat
d'assurance. Constate les infractions au code de la santé publique, propreté des voies publiques.
Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des
établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
Missions / conditions d'exercice
Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement :
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
sur les voies publiques.
• Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique
sur les voies publiques.
• Contrôler l'application de la réglementation du stationnement, du code des
assurances.
• Relever une infraction et la qualifier.
• Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès-verbal
électronique (PVE).
• Demander l'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement.
• Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports
d'activité et de surveillance).
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
• Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages.
• Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du
règlement sanitaire départemental.
• Constater des infractions et verbaliser.
• Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des
voies et des espaces publics.
Prévention sur la voie publique :
• Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique.
• Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie
publique et en rendre compte.
• Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services
compétents.
• Transmettre des informations par radio.
• Porter assistance aux personnes.
Le planton avec accueil et renseignement du public et transmission radio
• Répondre aux appels téléphoniques et renseigner la population ;
• Transmettre et coordonner les missions qui concernent les équipes P.M. ;
Activités annexes :
• Gérer l’encaissement du marché hebdomadaire
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
sur les voies publiques.
• Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique
sur les voies publiques.
• Contrôler l'application de la réglementation du stationnement, du code des
assurances.
• Relever une infraction et la qualifier.
• Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès-verbal
électronique (PVE).
• Demander l'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement.
• Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports
d'activité et de surveillance).
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
• Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages.
• Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du
règlement sanitaire départemental.
• Constater des infractions et verbaliser.
• Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des
voies et des espaces publics.
Prévention sur la voie publique :
• Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique.
• Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie
publique et en rendre compte.
• Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services
compétents.
• Transmettre des informations par radio.
• Porter assistance aux personnes.
Le planton avec accueil et renseignement du public et transmission radio
• Répondre aux appels téléphoniques et renseigner la population ;
• Transmettre et coordonner les missions qui concernent les équipes P.M. ;
Activités annexes :
• Gérer l’encaissement du marché hebdomadaire
Profils recherchés
conditions d'exercice :
• Horaires de travail irréguliers à amplitude variable
• Disponibilité
• Relations constantes avec les différents services municipaux
CONNAITRE ET SAVOIR
FAIRE
• Titulaire du permis B
• Connaissance des logiciel Municipol, RDV 360, Geo DP
• Connaissance de l’environnement informatique (Word, Excel)
• Connaissance des pouvoirs de police du maire
SAVOIR
ETRE
• Qualités relationnelles
• Capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper (maîtrise de soi, diplomatie)
• Sens du service public et du travail en équipe
• Horaires de travail irréguliers à amplitude variable
• Disponibilité
• Relations constantes avec les différents services municipaux
CONNAITRE ET SAVOIR
FAIRE
• Titulaire du permis B
• Connaissance des logiciel Municipol, RDV 360, Geo DP
• Connaissance de l’environnement informatique (Word, Excel)
• Connaissance des pouvoirs de police du maire
SAVOIR
ETRE
• Qualités relationnelles
• Capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper (maîtrise de soi, diplomatie)
• Sens du service public et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0468271032
Informations complémentaires
Merci de nous transmettre votre candidature (lettre de motivation à l’attention de M. Le Maire + CV + dernier arrêté de position administrative + 3 derniers comptes rendus d’entretien professionnel pour les fonctionnaires) à service-rh@lezignan-corbieres.fr au plus tard le 02/03/2025 délai de rigueur. Renseignements auprès du service RH, au 0468271032.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.