Agent d'entretien des locaux communaux
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O010250320000171
Publiée le 20/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Vitry-le-Croisé (Aube)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
06/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Entretien des locaux communaux
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des locaux communaux (mairie, salle des fêtes, salle du cadastre…) ;
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes de sécurité ;
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ;
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation ;
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces ;
- Identifier et différencier les différents matériaux les produits acides et alcalins ;
- Trier et évacuer des déchets courants ;
- Changer les sacs poubelles et opérer le tri sélectif ;
- Contrôler l’état de propreté des locaux ;
- Identifier les surfaces à désinfecter ;
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents ;
- Assurer l’entretien courant et ranger le matériel (machines, produits) utilisé après usage ;
- Séparer les produits toxiques des autres ;
- Identifier les signes de péremption d’un produit ;
- Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes…) ;
- Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène et faire une demande au maire pour les commandes ;
- Assurer ponctuellement le service lors de certaines manifestations le nécessitant.
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes de sécurité ;
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ;
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation ;
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces ;
- Identifier et différencier les différents matériaux les produits acides et alcalins ;
- Trier et évacuer des déchets courants ;
- Changer les sacs poubelles et opérer le tri sélectif ;
- Contrôler l’état de propreté des locaux ;
- Identifier les surfaces à désinfecter ;
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents ;
- Assurer l’entretien courant et ranger le matériel (machines, produits) utilisé après usage ;
- Séparer les produits toxiques des autres ;
- Identifier les signes de péremption d’un produit ;
- Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes…) ;
- Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène et faire une demande au maire pour les commandes ;
- Assurer ponctuellement le service lors de certaines manifestations le nécessitant.
Profils recherchés
Savoirs :
o être rapide et attentionnée dans l’exécution du travail
o savoir exécuter des travaux d’entretien à partir d’un programme de travail
o Connaissances des techniques d’utilisation du matériel de nettoyage
o Connaissance des produits des produits de nettoyage et des règles de sécurité
Savoir-faire :
o Adapter et proposer une solution technique appropriée en fonction des besoins identifiés
o Communiquer en interne (avec le responsable ou le Maire)
o Savoir s’organiser et gérer les priorités
o Etre méthodique
o Anticiper l’usure du matériel
Savoir-être :
o Aisance relationnelle
o Autonomie, initiative
o Rigueur et réactivité
o Respecter les consignes en matière d’hygiène et de sécurité du travail dans le stockage des matériels et produits dangereux
o Respecter les consignes données par le responsable
o Respecter le matériel
o être rapide et attentionnée dans l’exécution du travail
o savoir exécuter des travaux d’entretien à partir d’un programme de travail
o Connaissances des techniques d’utilisation du matériel de nettoyage
o Connaissance des produits des produits de nettoyage et des règles de sécurité
Savoir-faire :
o Adapter et proposer une solution technique appropriée en fonction des besoins identifiés
o Communiquer en interne (avec le responsable ou le Maire)
o Savoir s’organiser et gérer les priorités
o Etre méthodique
o Anticiper l’usure du matériel
Savoir-être :
o Aisance relationnelle
o Autonomie, initiative
o Rigueur et réactivité
o Respecter les consignes en matière d’hygiène et de sécurité du travail dans le stockage des matériels et produits dangereux
o Respecter les consignes données par le responsable
o Respecter le matériel
Contact et modalités de candidature
Contact
0325387507
Informations complémentaires
CV
Adresse de l'employeur
Mairie de VITRY LE CROISE
>Place de la Mairie
10110 Vitry-le-croise
>Place de la Mairie
10110 Vitry-le-croise
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.