Agent d'entretien des locaux

Offre n° O008250116001084
Publiée le 16/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Pôle Scolaire - 3 rue du Moulin de Pierre, Monthois (Ardennes)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
17/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 18h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Surveillance du périscolaire le temps de midi et nettoyage des locaux en fin de journée
Missions / conditions d'exercice
Surveillance du périscolaire après la cantine
Nettoyage de l'établissement en fin de journée.
Profils recherchés
Personne dynamique, ponctuelle et autonome.

Contact et modalités de candidature

Contact
0351760001
Informations complémentaires
Envoyer un CV et une lettre de motivation par mail à sivumonthois08@orange.fr
Adresse de l'employeur
SIVU DU MONTHOISIEN
>Pôle Scolaire - 3 rue du Moulin de Pierre
08400 MONTHOIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.