TECHNICIEN INFORMATIQUE
Offre n° O007250403001078
Publiée le 03/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 249 - 1278 Rue Henri DUNANT, Guilherand-Granges (Ardèche)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
02/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Rhône Crussol (13 communes, 34 743 habitants, 90 agents), intercommunalité à taille humaine située sur la rive droite du Rhône, face à Valence, recrute un technicien informatique / gestion de parc.
Sous l'autorité du directeur du service informatique, vous aurez pour principales missions :
La gestion du parc informatique
Le support technique et assistance utilisateurs
L'administration réseau et systèmes
Sous l'autorité du directeur du service informatique, vous aurez pour principales missions :
La gestion du parc informatique
Le support technique et assistance utilisateurs
L'administration réseau et systèmes
Missions / conditions d'exercice
Gestion du parc informatique :
Assurer la gestion et la maintenance quotidienne de l’ensemble du matériel informatique (ordinateurs, imprimantes, serveurs, etc.) et des logiciels utilisés au sein de l’entreprise.
Superviser le déploiement et le renouvellement des équipements.
Support technique et assistance utilisateurs :
Résoudre les incidents matériels et logiciels (niveau 1 et 2).
Assister les collaborateurs à distance ou en présentiel.
Assurer une fonction de conseil et de formation pour les utilisateurs opérationnels afin de les aider à mieux utiliser les outils informatiques.
Administration réseau et systèmes :
Participer à la gestion des comptes utilisateurs (Active Directory, GPO).
Maintenir les infrastructures (serveurs, sauvegardes, virtualisation).
Sécuriser les équipements (antivirus, mises à jour correctives).
Projets d’évolution :
Contribuer à l’amélioration du parc et des processus IT.
Documenter les procédures techniques.
Assurer la gestion et la maintenance quotidienne de l’ensemble du matériel informatique (ordinateurs, imprimantes, serveurs, etc.) et des logiciels utilisés au sein de l’entreprise.
Superviser le déploiement et le renouvellement des équipements.
Support technique et assistance utilisateurs :
Résoudre les incidents matériels et logiciels (niveau 1 et 2).
Assister les collaborateurs à distance ou en présentiel.
Assurer une fonction de conseil et de formation pour les utilisateurs opérationnels afin de les aider à mieux utiliser les outils informatiques.
Administration réseau et systèmes :
Participer à la gestion des comptes utilisateurs (Active Directory, GPO).
Maintenir les infrastructures (serveurs, sauvegardes, virtualisation).
Sécuriser les équipements (antivirus, mises à jour correctives).
Projets d’évolution :
Contribuer à l’amélioration du parc et des processus IT.
Documenter les procédures techniques.
Profils recherchés
Diplôme : Bac+2/3 en informatique (BTS, DUT, Licence professionnelle, BUT).
Expérience : 2 à 3 ans minimum en support technique/gestion de parc.
Expérience : 2 à 3 ans minimum en support technique/gestion de parc.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475759319
Informations complémentaires
CV + LM à adresser à emploi@rhone-crussol.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.