Directeur d'Ehpad

Offre n° O007241203000866
Publiée le 03/12/2024

Synthèse de l'offre

EHPAD
Site web de l'employeur
Lieu de travail
76 allée auguste jouret bp 20, Villeneuve-de-Berg (Ardèche)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération: selon profil et respect des grilles la FPT.
Descriptif de l'emploi
EHPAD de 80 résidents recherche un(e) Directeur (trice) de site .
Missions / conditions d'exercice
Il ou Elle sera en charge :
- du management opérationnel de l'équipe pluridisciplinaire;
- de la supervision de l'accueil des résidents et de leur accompagnement;
- de la gestion administrative et financière.
Profils recherchés
Compétences techniques:
- Connaissance fine du secteur médico- social et gérontologique
- Connaissance du cadre législatif et règlementaire relatif aux établissements médico-sociaux;
- Connaissance en gestion budgétaire et comptabilité des établissements médico-sociaux.

Profil recherché :
- Titulaire du CAFDES ou MASTER en Management des Etablissements Sanitaires et Sociaux ou Master de Droit Public.
Et ou d'une expérience solide de Direction d'Ehpad.

Contact et modalités de candidature

Contact
0475948287
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.