Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O007240902000857
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 Route de Saint Julien du Serre, Ucel (Ardèche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Au sein d’une communes de 2100 habitants, la collectivité recherche un(e) agent(e) technique polyvalent(e) afin de renforcer le service technique de la commune.
Sous la responsabilité du Responsable des service technique, l’agent(e) intégrera une équipe de 4 personnes.
Au sein d’une communes de 2100 habitants, la collectivité recherche un(e) agent(e) technique polyvalent(e) afin de renforcer le service technique de la commune.
Sous la responsabilité du Responsable des service technique, l’agent(e) intégrera une équipe de 4 personnes.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale (débroussailler, entretien des fossés, réaliser des murs de soutènement, poser des éléments signalétiques ou sécuritaires de la chaussée, déneiger, saler...)
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (arroser, tondre, planter, tailler…)
Entretien des espaces publics (ramassage des déchets éventuels, des encombrants, vider les poubelles de la place, nettoyer les toilettes publiques, nettoyer le cimetière...)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie, peinture…)
Entretien courant des matériels et engins (réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau…)
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (arroser, tondre, planter, tailler…)
Entretien des espaces publics (ramassage des déchets éventuels, des encombrants, vider les poubelles de la place, nettoyer les toilettes publiques, nettoyer le cimetière...)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie, peinture…)
Entretien courant des matériels et engins (réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau…)
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
Compétences techniques :
Connaître l’environnement de la collectivité.
Connaître les techniques de maçonnerie.
Connaître les techniques bâtiment second œuvre.
Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie.
Connaître les techniques de signalisation.
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
Connaître les techniques de taille, d’élagage et d’abattage d’arbres.
Connaître les notions de %, de dosage, de proportion.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
Connaître les règles d’utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
• Compétences relationnelles :
Etre sociable.
Etre discret et courtois.
Etre autonome et réactif.
Savoir organiser son temps.
Etre efficace et consciencieux.
Savoir travailler en équipe.
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Connaître l’environnement de la collectivité.
Connaître les techniques de maçonnerie.
Connaître les techniques bâtiment second œuvre.
Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie.
Connaître les techniques de signalisation.
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
Connaître les techniques de taille, d’élagage et d’abattage d’arbres.
Connaître les notions de %, de dosage, de proportion.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
Connaître les règles d’utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
• Compétences relationnelles :
Etre sociable.
Etre discret et courtois.
Etre autonome et réactif.
Savoir organiser son temps.
Etre efficace et consciencieux.
Savoir travailler en équipe.
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Contact et modalités de candidature
Contact
0475353146
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation demandés
Permis poids lourd apprécié
Permis poids lourd apprécié
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.