Photographe de reportage (h/f)
Offre n° O006250410000936
Publiée le 10/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
BP3087 405, Promenade des Anglais, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction déléguée aux Relations Publiques, le département photo-vidéo a pour objectif de promouvoir une image positive de la ville de Nice et de la Métropole Nice Côte d'Azur par la réalisation de prises de vue photographiques et vidéos numériques, le montage de reportages ou de films promotionnels et la gestion transversale des captations et des retransmissions sur les réseaux sociaux.
Vous serez en charge de la réalisation de prises de vues photographiques numériques au cours des évènements de la vie locale, ainsi que de la numérisation des photographies argentiques.
Vous serez en charge de la réalisation de prises de vues photographiques numériques au cours des évènements de la vie locale, ainsi que de la numérisation des photographies argentiques.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
* Les prises de vues photographiques :
- vous recueillerez auprès de votre hiérarchie les prises de vues à réaliser et les plannings d'intervention ;
- vous repérerez des lieux et des décors, rechercherez des documentations en lien avec les prises de vues à effectuer ;
- vous sélectionnerez les réglages techniques (luminosité, optique ordinaire ou "grand angle", mode de réglage automatique ou standard,...) ;
- vous sélectionnerez les réglages visuels (colorimétrie, contraste, luminosité...) ;
- vous réaliserez des prises de vues à l'aide d'un appareil photo numérique : portraits, assemblés, équipements, évènements... ;
- vous sauvegarderez les travaux par le biais du logiciel Photoshop afin de permettre toutes modifications d'images ;
- vous transférerez le contenu de la carte mémoire sur poste informatique pour traitement puis archivage ;
- vous enregistrerez les clichés à l'aide du progiciel Phrasea.
* Le rangement et l'entretien courant du matériel :
- vous chargerez les batteries du "photoscope" au retour de chaque mission et vérifierez la capacité de mémoire de la carte ;
- vous contrôlerez l'état général de l'appareil et de ses accessoires ;
- vous analyserez les anomalies et détecterez d'éventuelles pannes ;
- vous assurerez la maintenance de premier niveau de l'appareil.
* Les prises de vues photographiques :
- vous recueillerez auprès de votre hiérarchie les prises de vues à réaliser et les plannings d'intervention ;
- vous repérerez des lieux et des décors, rechercherez des documentations en lien avec les prises de vues à effectuer ;
- vous sélectionnerez les réglages techniques (luminosité, optique ordinaire ou "grand angle", mode de réglage automatique ou standard,...) ;
- vous sélectionnerez les réglages visuels (colorimétrie, contraste, luminosité...) ;
- vous réaliserez des prises de vues à l'aide d'un appareil photo numérique : portraits, assemblés, équipements, évènements... ;
- vous sauvegarderez les travaux par le biais du logiciel Photoshop afin de permettre toutes modifications d'images ;
- vous transférerez le contenu de la carte mémoire sur poste informatique pour traitement puis archivage ;
- vous enregistrerez les clichés à l'aide du progiciel Phrasea.
* Le rangement et l'entretien courant du matériel :
- vous chargerez les batteries du "photoscope" au retour de chaque mission et vérifierez la capacité de mémoire de la carte ;
- vous contrôlerez l'état général de l'appareil et de ses accessoires ;
- vous analyserez les anomalies et détecterez d'éventuelles pannes ;
- vous assurerez la maintenance de premier niveau de l'appareil.
Profils recherchés
Ce poste s'adresse à un agent de catégorie C de la filière technique.
Formation et expérience : vous possédez un diplôme de niveau BAC à BAC+2 en photographie ou techniques de captation de l'image.
Compétences :
- vous possédez des connaissances approfondies en techniques photographiques argentique et numérique ;
- vous possédez des connaissances approfondies des techniques de prise de vues et/ou en développement photographique ;
- vous connaissez et savez appliquer la législation en vigueur en matière de droit de l'image ;
- vous maîtrisez les techniques d'utilisation du matériel.
Qualités :
- vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(euse) ;
- vous aimez le travail en équipe ;
- vous êtes disponible et diplomate.
Formation et expérience : vous possédez un diplôme de niveau BAC à BAC+2 en photographie ou techniques de captation de l'image.
Compétences :
- vous possédez des connaissances approfondies en techniques photographiques argentique et numérique ;
- vous possédez des connaissances approfondies des techniques de prise de vues et/ou en développement photographique ;
- vous connaissez et savez appliquer la législation en vigueur en matière de droit de l'image ;
- vous maîtrisez les techniques d'utilisation du matériel.
Qualités :
- vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(euse) ;
- vous aimez le travail en équipe ;
- vous êtes disponible et diplomate.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.