Technicien prévention déchets (h/f)
Offre n° O006250130000784
Publiée le 30/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
455 Promenade des Anglais, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Exploitation et Territoires, la Régie pour la Gestion des Déchets Ménagers et Assimilés a pour objectif principal d'assurer la collecte et le traitement des déchets ménagers et assimilés sir le territoire métropolitain.
Vous serez en charge de piloter le programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés métropolitain, ainsi que d'assurer l'encadrement et le management d'une équipe de 5 à 10 agents affectés au compostage / sensibilisation.
Vous serez en charge de piloter le programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés métropolitain, ainsi que d'assurer l'encadrement et le management d'une équipe de 5 à 10 agents affectés au compostage / sensibilisation.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
* Le pilotage de la mise en oeuvre du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés de la Métropole NCA :
- Vous programmerez la stratégie du programme local de prévention des déchets ;
- Vous sélectionnerez et validerez les solutions de dispositifs proposés pour la mise en oeuvre du programme ;
- Vous définirez les objectifs pour les actions à mener et les indicateurs de suivi associés ;
- Vous mettrez en place des méthodes et outils de collecte des données (exploitation et analyse du bilan) ;
- Vous communiquerez auprès des élus et des services des communes ;
- Vous superviserez le montage technique et financier d'un projet ou d'une opération ;
- Vous organiserez et définirez une méthode de consultation des acteurs concernés par le programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés sous toutes ses formes ;
- Vous garantirez l'organisation de la fourniture des équipements et des actions d'accompagnement des usagers.
* Le management de proximité avec les maîtres composteurs, les guides composteurs, les référents, les animateurs préventions et les assistants techniques :
- Vous organiserez des réunions d'équipe, hiérarchiserez les interventions et contrôlerez leur réalisation ;
- Vous accompagnerez l'activité des maîtres-composteurs dans leur montée en compétences, en contribuant à l'identification de leurs besoins et en les informant sur l'offre de formation disponible ;
- Vous superviserez l'activité des maîtres-composteurs, et à travers eux, celle des relais de terrain, des animateurs de prévention et des assistants techniques ;
- Vous superviserez l'activité des guides-composteurs et des assistants techniques.
Missions ponctuelles :
- En l'absence du chef d'équipe, vous ferez respecter les règles d'hygiène et de sécurité, planifierez et contrôlerez les prestations, assurerez les enquêtes sur le terrain et tiendrez une main courante sur les agents ;
- En l'absence du responsable de l'unité prévention déchets, vous coordonnerez les équipes, organiserez les plannings d'activités et conduirez les entretiens professionnels annuels ;
- Vous participerez à la rédaction des documents nécessaires à la constitution des marchés publics associés aux actions.
* Le pilotage de la mise en oeuvre du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés de la Métropole NCA :
- Vous programmerez la stratégie du programme local de prévention des déchets ;
- Vous sélectionnerez et validerez les solutions de dispositifs proposés pour la mise en oeuvre du programme ;
- Vous définirez les objectifs pour les actions à mener et les indicateurs de suivi associés ;
- Vous mettrez en place des méthodes et outils de collecte des données (exploitation et analyse du bilan) ;
- Vous communiquerez auprès des élus et des services des communes ;
- Vous superviserez le montage technique et financier d'un projet ou d'une opération ;
- Vous organiserez et définirez une méthode de consultation des acteurs concernés par le programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés sous toutes ses formes ;
- Vous garantirez l'organisation de la fourniture des équipements et des actions d'accompagnement des usagers.
* Le management de proximité avec les maîtres composteurs, les guides composteurs, les référents, les animateurs préventions et les assistants techniques :
- Vous organiserez des réunions d'équipe, hiérarchiserez les interventions et contrôlerez leur réalisation ;
- Vous accompagnerez l'activité des maîtres-composteurs dans leur montée en compétences, en contribuant à l'identification de leurs besoins et en les informant sur l'offre de formation disponible ;
- Vous superviserez l'activité des maîtres-composteurs, et à travers eux, celle des relais de terrain, des animateurs de prévention et des assistants techniques ;
- Vous superviserez l'activité des guides-composteurs et des assistants techniques.
Missions ponctuelles :
- En l'absence du chef d'équipe, vous ferez respecter les règles d'hygiène et de sécurité, planifierez et contrôlerez les prestations, assurerez les enquêtes sur le terrain et tiendrez une main courante sur les agents ;
- En l'absence du responsable de l'unité prévention déchets, vous coordonnerez les équipes, organiserez les plannings d'activités et conduirez les entretiens professionnels annuels ;
- Vous participerez à la rédaction des documents nécessaires à la constitution des marchés publics associés aux actions.
Profils recherchés
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau Bac +2/+3 en gestion de projets, idéalement sur la thématique environnementale et/ou en gestion des déchets.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- Vous connaissez les modalités de collecte, de tri et de traitement des déchets ;
- Vous maîtrisez les réglementations en vigueur ;
- Vous connaissez les politiques territoriales de la prévention des déchets et connaissez le tissu économique, social et public local ;
- Vous possédez des connaissances en dispositifs d'aide et de financement, en marchés publics et en élaboration budgétaire ;
- Vous maîtrisez l'outil informatique.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux ;
- Vous possédez un bon sens relationnel ;
- Vous savez travailler en équipe et/ou en autonomie ;
- Vous savez animer une équipe.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- Vous connaissez les modalités de collecte, de tri et de traitement des déchets ;
- Vous maîtrisez les réglementations en vigueur ;
- Vous connaissez les politiques territoriales de la prévention des déchets et connaissez le tissu économique, social et public local ;
- Vous possédez des connaissances en dispositifs d'aide et de financement, en marchés publics et en élaboration budgétaire ;
- Vous maîtrisez l'outil informatique.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux ;
- Vous possédez un bon sens relationnel ;
- Vous savez travailler en équipe et/ou en autonomie ;
- Vous savez animer une équipe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir.
Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.