Agent technique polyvalent (h/f)
Offre n° O006241031000807
Publiée le 31/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de de Péone-Valberg (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité directe du Maire et du Directeur des Services Techniques, vous effectuez les missions suivantes :
- Entretien des voies, espaces publics et bâtiments communaux ;
- Sécuriser les voies communales ;
- Entretien du camping communal.
- Entretien des voies, espaces publics et bâtiments communaux ;
- Sécuriser les voies communales ;
- Entretien du camping communal.
Missions / conditions d'exercice
Les activités principales :
* Entretien des voies, espaces publics et bâtiments communaux : voies communales (et talus) ; aires de jeux (jardins d'enfants et boulodrome) ; cimetière ; WC publics ; gîtes :
* Piétons
- Ramassage manuel ou avec l'aspirateur mécanique des déchets en tous genres ;
- Petits travaux divers : réparation de matériels liés à l'entretien des voies (bordures, signalisation routières, touristiques, mobilier urbain, etc).
En hiver :
- Déneigement : voies publiques et toits ;
- Gravillonnage des zones piétonnes.
* Conducteur engins
- Nettoyage des routes (véhicule 4x4 avec lame).
En hiver :
- Déneigement des voies d'accès (véhicule 4x4 avec lame) ;
- Gravillonnage des voies routières ou piétonnes (sablage avec tracteur agricole)
* Voirie :
- Petits travaux divers : réparation de matériels liés à l'entretien des voies (bordures, signalisation routières, touristiques, mobilier urbain, etc) ;
- Travaux de peinture du mobilier urbain.
* Entretien des fontaines :
- Assure le maintien en l'état des fontaines communales (nettoyage ; entretien technique).
* Entretien des aires de jeux :
- Ramassage des déchets ;
- Contrôle visuel des jeux ;
- Entretien et réparation des clôtures, portail, surface amortissante et jeux ;
- Balayage des surfaces amortissantes.
* Entretien des WC publics :
- Réparation (menuiserie, plomberie ou électricité) et débouchage.
* Entretien courant des bâtiments communaux et intercommunaux :
- Effectue de la plomberie de premier niveau dans les bâtiments communaux ;
- Effectue du remplacement d'appareils électriques défectueux terminaux ;
- Bricolage d'intérieur et d'extérieur : travail du bois ; soudure ; autres travaux de premier niveau ;
- Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition .
* Entretien général des espaces verts (terre plein, parcs et boulodrome) :
- Tondre les pelouses des espaces verts du village ;
- Assurer l'arrosage des espaces fleuris, des jardinières et des pelouses :
- Débroussaillage des espaces publics ;
- Taille des arbustes et arbres des espaces verts ;
- Ensemencements des espaces verts endommagés ;
- Nettoyage des espaces verts : ramassage des détritus ;
- Entretien du fleurissement des jardinières (si besoin) ;
- Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition.
* Entretien du camping communal :
- Nettoyage des parties communes extérieures (balayage ; tonte de l'herbe ; vidage des poubelles collectives) ;
- Entretien paysager du camping : élagage et taille.
* Sécuriser les voies communales :
- Ouverture des passages à guet ;
- Ramassage des cailloux.
Les activités saisonnières ou spécifiques :
Dans le cadre des fêtes patronales, patriotiques et touristiques :
- Montage et démontage des chapiteaux en respect des normes en vigueur ;
- Installations diverses de matériels (y compris armoire électrique) ;
- Utilisation de la nacelle pour mis en place de matériel.
Dans le cadre des fêtes de fin d'année :
- Mis en place et enlèvement des décorations de Noël (aide) ;
Préparation de la salle du conseil municipal :
- Mise en place des tables et chaises.
* Entretien des voies, espaces publics et bâtiments communaux : voies communales (et talus) ; aires de jeux (jardins d'enfants et boulodrome) ; cimetière ; WC publics ; gîtes :
* Piétons
- Ramassage manuel ou avec l'aspirateur mécanique des déchets en tous genres ;
- Petits travaux divers : réparation de matériels liés à l'entretien des voies (bordures, signalisation routières, touristiques, mobilier urbain, etc).
En hiver :
- Déneigement : voies publiques et toits ;
- Gravillonnage des zones piétonnes.
* Conducteur engins
- Nettoyage des routes (véhicule 4x4 avec lame).
En hiver :
- Déneigement des voies d'accès (véhicule 4x4 avec lame) ;
- Gravillonnage des voies routières ou piétonnes (sablage avec tracteur agricole)
* Voirie :
- Petits travaux divers : réparation de matériels liés à l'entretien des voies (bordures, signalisation routières, touristiques, mobilier urbain, etc) ;
- Travaux de peinture du mobilier urbain.
* Entretien des fontaines :
- Assure le maintien en l'état des fontaines communales (nettoyage ; entretien technique).
* Entretien des aires de jeux :
- Ramassage des déchets ;
- Contrôle visuel des jeux ;
- Entretien et réparation des clôtures, portail, surface amortissante et jeux ;
- Balayage des surfaces amortissantes.
* Entretien des WC publics :
- Réparation (menuiserie, plomberie ou électricité) et débouchage.
* Entretien courant des bâtiments communaux et intercommunaux :
- Effectue de la plomberie de premier niveau dans les bâtiments communaux ;
- Effectue du remplacement d'appareils électriques défectueux terminaux ;
- Bricolage d'intérieur et d'extérieur : travail du bois ; soudure ; autres travaux de premier niveau ;
- Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition .
* Entretien général des espaces verts (terre plein, parcs et boulodrome) :
- Tondre les pelouses des espaces verts du village ;
- Assurer l'arrosage des espaces fleuris, des jardinières et des pelouses :
- Débroussaillage des espaces publics ;
- Taille des arbustes et arbres des espaces verts ;
- Ensemencements des espaces verts endommagés ;
- Nettoyage des espaces verts : ramassage des détritus ;
- Entretien du fleurissement des jardinières (si besoin) ;
- Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition.
* Entretien du camping communal :
- Nettoyage des parties communes extérieures (balayage ; tonte de l'herbe ; vidage des poubelles collectives) ;
- Entretien paysager du camping : élagage et taille.
* Sécuriser les voies communales :
- Ouverture des passages à guet ;
- Ramassage des cailloux.
Les activités saisonnières ou spécifiques :
Dans le cadre des fêtes patronales, patriotiques et touristiques :
- Montage et démontage des chapiteaux en respect des normes en vigueur ;
- Installations diverses de matériels (y compris armoire électrique) ;
- Utilisation de la nacelle pour mis en place de matériel.
Dans le cadre des fêtes de fin d'année :
- Mis en place et enlèvement des décorations de Noël (aide) ;
Préparation de la salle du conseil municipal :
- Mise en place des tables et chaises.
Profils recherchés
Les compétences techniques :
- Permis B en cours de validité ;
- Notions de base en plomberie et maçonnerie ;
- Notions de base en électricité avec habilitation ;
- Maitriser les pratiques locales d'entretien des espaces verts : taille ; tonte ; débroussaillage ; désherbage ;
- Maîtriser les règles de sécurité au travail appropriées aux activités ;
- Etre en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail (port des équipements de protection individuelle) ;
- Savoir nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition ;
- Etre en mesure de conduire avec habileté et prudence ;
- S'adapter aux conditions de conduites difficiles (notamment neige et glace) ;
- Avoir des notions de mécanique, d'électricité de véhicule et de mise en conditions du véhicule en fonction des conditions climatiques ;
- Maîtriser les règles de sécurité et d'urgence.
Les compétences relationnelles :
- Être autonome, correct (tenue et langage), avoir des échanges si nécessaire, être pointilleux, être aimable, avoir du bon sens.
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail au quotidien ;
- Travailler proprement et soigneusement ;
- Savoir rendre compte des informations pertinentes.
- Permis B en cours de validité ;
- Notions de base en plomberie et maçonnerie ;
- Notions de base en électricité avec habilitation ;
- Maitriser les pratiques locales d'entretien des espaces verts : taille ; tonte ; débroussaillage ; désherbage ;
- Maîtriser les règles de sécurité au travail appropriées aux activités ;
- Etre en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail (port des équipements de protection individuelle) ;
- Savoir nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition ;
- Etre en mesure de conduire avec habileté et prudence ;
- S'adapter aux conditions de conduites difficiles (notamment neige et glace) ;
- Avoir des notions de mécanique, d'électricité de véhicule et de mise en conditions du véhicule en fonction des conditions climatiques ;
- Maîtriser les règles de sécurité et d'urgence.
Les compétences relationnelles :
- Être autonome, correct (tenue et langage), avoir des échanges si nécessaire, être pointilleux, être aimable, avoir du bon sens.
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail au quotidien ;
- Travailler proprement et soigneusement ;
- Savoir rendre compte des informations pertinentes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493232424
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation adressés à
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville - Mairie de de Péone-Valberg
06470 PEONE
Par courrier ou par mail à polerh@valberg.com
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville - Mairie de de Péone-Valberg
06470 PEONE
Par courrier ou par mail à polerh@valberg.com
Adresse de l'employeur
Commune de Péone-Valberg
>Hôtel de Ville - Mairie de de Péone-Valberg
06470 PEONE
>Hôtel de Ville - Mairie de de Péone-Valberg
06470 PEONE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.