Technicien cellule réseaux et téléphonie (h/f)
Offre n° O006241011000429
Publiée le 11/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cagnes sur Mer, Cagnes-sur-Mer (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
11/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Technicien
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Technicien
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Systèmes d'Informations et placé sous l'autorité du responsable du service Réseaux et Téléphonie, vous assurerez la gestion des réseaux et de la téléphonie.
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : Assurer la gestion des réseaux :
- Participer aux études de l'architecture technique générale et de son évolution ainsi qu'à la qualification des plateformes ;
- Assurer l'administration, le maintien en conditions opérationnelles, l'optimisation et la sécurisation des équipements dont il/elle a la charge ;
- Suivre et analyser les performances, mettre en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité de l'outil ;
- Mettre en oeuvre la politique de sécurité de l'information, contrôler et prendre des mesures contre les intrusions, les fraudes, les atteintes ou les fuites concernant la sécurité ;
- Rédiger les procédures et les documents techniques ;
- Aider à la gestion de la cellule de crise du service risques ;
- Encadrer des prestataires ;
- Assurer une veille technologique afin d'anticiper les évolutions nécessaires à l'optimisation du réseau.
MISSION 2 : Assurer la gestion de la téléphonie :
- Dépanner à distance et sur sites les postes et les autocoms et coordonner les travaux ;
- Fournir un support de niveau 1 ;
- Assurer la gestion et l'administration des outils de sécurisation de la téléphonie mobile ;
- Étudier l'optimisation des abonnements, consommations, technologies ;
- Rédiger les cahiers des charges pour les marchés de maintenance des systèmes téléphoniques ;
- Rédiger les cahiers des charges pour les marchés de télécommunication fixe, mobile et Internet et suivre les budgets ;
- Coordonner les différents opérateurs ;
- Suivre le contrôle des interventions demandées, des travaux à réaliser ainsi que le suivi des factures ;
- Évaluer et gérer les projets d'installations de téléphonie ;
- Gérer les dossiers concernant la pose d'antennes-relais ;
- Gérer les acquisitions et les pannes des radios des musées et postes de secours avec l'entreprise concernée ;
- Assurer une veille technologique permanente et proposer des axes de développement.
- Participer aux études de l'architecture technique générale et de son évolution ainsi qu'à la qualification des plateformes ;
- Assurer l'administration, le maintien en conditions opérationnelles, l'optimisation et la sécurisation des équipements dont il/elle a la charge ;
- Suivre et analyser les performances, mettre en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité de l'outil ;
- Mettre en oeuvre la politique de sécurité de l'information, contrôler et prendre des mesures contre les intrusions, les fraudes, les atteintes ou les fuites concernant la sécurité ;
- Rédiger les procédures et les documents techniques ;
- Aider à la gestion de la cellule de crise du service risques ;
- Encadrer des prestataires ;
- Assurer une veille technologique afin d'anticiper les évolutions nécessaires à l'optimisation du réseau.
MISSION 2 : Assurer la gestion de la téléphonie :
- Dépanner à distance et sur sites les postes et les autocoms et coordonner les travaux ;
- Fournir un support de niveau 1 ;
- Assurer la gestion et l'administration des outils de sécurisation de la téléphonie mobile ;
- Étudier l'optimisation des abonnements, consommations, technologies ;
- Rédiger les cahiers des charges pour les marchés de maintenance des systèmes téléphoniques ;
- Rédiger les cahiers des charges pour les marchés de télécommunication fixe, mobile et Internet et suivre les budgets ;
- Coordonner les différents opérateurs ;
- Suivre le contrôle des interventions demandées, des travaux à réaliser ainsi que le suivi des factures ;
- Évaluer et gérer les projets d'installations de téléphonie ;
- Gérer les dossiers concernant la pose d'antennes-relais ;
- Gérer les acquisitions et les pannes des radios des musées et postes de secours avec l'entreprise concernée ;
- Assurer une veille technologique permanente et proposer des axes de développement.
Profils recherchés
Connaissances :
Les systèmes :
- Windows Server 2016, 2019 et 2022 ;
- Infrastructure virtualisée sous VMware ;
- Stockage de type HPE ;
- Sauvegarde VEEAM.
Les réseaux :
- Les réseaux dans l'ensemble (protocoles, routage, virtualisation), la sécurité (contrôle d'accès, pare-feu, supervision) ;
- LAN / WAN (TCP IP, VPN IPsec, VPN SSL) ;
- Firewall SOPHOS ;
- Switch HPE, ARUBA ;
- Wifi ARUBA.
Profil du candidat :
- Être titulaire d'un diplôme BAC +2 ou BAC +3 en Réseaux et Télécommunications ;
- Bénéficier d'une expérience de 3 ans au moins dans un emploi similaire ;
- Capacité d'analyse et rédactionnelle, rigueur et sens de l'organisation ;
- Maîtrise des systèmes réseaux (WAN, LAN) et des systèmes d'exploitation ;(Windows, et Linux) et connaissance de l'architecture des serveurs physiques et virtualisés (VMWare, Esx) ;
- Esprit d'initiative, autonomie et disponibilité ;
- Capable de gérer le stress sur des opérations urgentes ou grosses opérations ;
- Forte autonomie
- Permis B Obligatoire (déplacements fréquents) ;
- Habilitation électrique.
Les systèmes :
- Windows Server 2016, 2019 et 2022 ;
- Infrastructure virtualisée sous VMware ;
- Stockage de type HPE ;
- Sauvegarde VEEAM.
Les réseaux :
- Les réseaux dans l'ensemble (protocoles, routage, virtualisation), la sécurité (contrôle d'accès, pare-feu, supervision) ;
- LAN / WAN (TCP IP, VPN IPsec, VPN SSL) ;
- Firewall SOPHOS ;
- Switch HPE, ARUBA ;
- Wifi ARUBA.
Profil du candidat :
- Être titulaire d'un diplôme BAC +2 ou BAC +3 en Réseaux et Télécommunications ;
- Bénéficier d'une expérience de 3 ans au moins dans un emploi similaire ;
- Capacité d'analyse et rédactionnelle, rigueur et sens de l'organisation ;
- Maîtrise des systèmes réseaux (WAN, LAN) et des systèmes d'exploitation ;(Windows, et Linux) et connaissance de l'architecture des serveurs physiques et virtualisés (VMWare, Esx) ;
- Esprit d'initiative, autonomie et disponibilité ;
- Capable de gérer le stress sur des opérations urgentes ou grosses opérations ;
- Forte autonomie
- Permis B Obligatoire (déplacements fréquents) ;
- Habilitation électrique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493221915
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation adressée à Monsieur le Maire de Cagnes-sur-Mer à grh.secretariat@cagnes.fr
Adresse de l'employeur
Commune de Cagnes sur Mer
>Hôtel de Ville - Mairie de Cagnes sur Mer
06800 CAGNES SUR MER
>Hôtel de Ville - Mairie de Cagnes sur Mer
06800 CAGNES SUR MER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.