Conducteur de travaux et aménagement d'espace publics (h/f)
Offre n° O006240522001209
Publiée le 04/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
immeuble plaza 455, promenade des anglais, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'espace public et des infrastructures de la DGA Exploitation et Territoires, le service travaux d'espaces publics a pour missions :
- Conception, réalisation des espaces publics et de voiries sur l'ensemble du territoire NCA.
En qualité de Conducteur de travaux et aménagement d'espace publics, vous assurerez :
- La coordination et le suivi des travaux neufs de voirie et d'aménagement des espaces publics délégués à des entreprises privées ;
- La préparation de projets de travaux.
- Conception, réalisation des espaces publics et de voiries sur l'ensemble du territoire NCA.
En qualité de Conducteur de travaux et aménagement d'espace publics, vous assurerez :
- La coordination et le suivi des travaux neufs de voirie et d'aménagement des espaces publics délégués à des entreprises privées ;
- La préparation de projets de travaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Réalisation d'études :
- Réalisation d'études de projets ;
- Déplacements sur site, prise de mesures (métrés, relevés topographiques ...), évaluation des travaux à entreprendre, réalisation de plans à main levée ;
- Estimation du coût des travaux ;
- Etablissement du Devis Descriptif Estimatif Détaillé, du Bordereau des prix.
Lancement des travaux :
- Evaluation sur site des modalités de mise en œuvre des travaux à partir d'un avant-projet ;
- Etablissement des ordres de services et des bons de commande ;
- Planification des travaux avec les différents intervenants (" Compagnies Concessionnaires ", services municipaux, entreprises privées) ;
- Participation à des réunions de coordination technique des interventions avec les différents intervenants, harmonisation des travaux avec les " Compagnies Concessionnaires " de réseaux ;
- Etablissement des documents obligatoires liés aux déclarations préalables... ;
- Relation avec les administrés.
Suivi et contrôle de l'exécution des travaux :
- Vérifier la conformité de l'exécution des travaux au regard des clauses du marché, assistance à l'ingénieur en charge du projet ;
- Participer aux réunions de chantiers. Rédaction d'un compte rendu et transmission à sa hiérarchie et aux différents intervenants. Etablissement de rapports en cas de difficultés (transmis à sa hiérarchie et/ou à l'entreprise concernée), proposition éventuelle de solutions palliatives ;
- Contrôle des travaux entrepris : vérification des métrés, établissement de constats ;
- Veiller au respect des règles de sécurité ;
- Etablir les documents de clôture de marché ;
- Assistance du chef de pôle dans ses missions.
Conditions de travail :
- Cycle de travail : 37 H 30 sur 5 jours, du lundi au vendredi ;14 jours de RTT (journée de solidarité déduite) ;
- Travail de bureau ou en extérieur : bureau + déplacements sur chantiers ;
- Astreintes (exploitation/décision) : non ;
- Délégations de signature : non ;
- Téléphone portable professionnel : oui ;
- Voiture de service : en pool ;
- RIFSEEP 4 ;
- NBI : non.
NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT). 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés ;
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d'Azur et SNCF) et forfait mobilités durables ;
- Avantages du comité d'œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d'achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions... ;
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif ;
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains ;
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine ;
- Formations et perspectives d'évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).
Réalisation d'études :
- Réalisation d'études de projets ;
- Déplacements sur site, prise de mesures (métrés, relevés topographiques ...), évaluation des travaux à entreprendre, réalisation de plans à main levée ;
- Estimation du coût des travaux ;
- Etablissement du Devis Descriptif Estimatif Détaillé, du Bordereau des prix.
Lancement des travaux :
- Evaluation sur site des modalités de mise en œuvre des travaux à partir d'un avant-projet ;
- Etablissement des ordres de services et des bons de commande ;
- Planification des travaux avec les différents intervenants (" Compagnies Concessionnaires ", services municipaux, entreprises privées) ;
- Participation à des réunions de coordination technique des interventions avec les différents intervenants, harmonisation des travaux avec les " Compagnies Concessionnaires " de réseaux ;
- Etablissement des documents obligatoires liés aux déclarations préalables... ;
- Relation avec les administrés.
Suivi et contrôle de l'exécution des travaux :
- Vérifier la conformité de l'exécution des travaux au regard des clauses du marché, assistance à l'ingénieur en charge du projet ;
- Participer aux réunions de chantiers. Rédaction d'un compte rendu et transmission à sa hiérarchie et aux différents intervenants. Etablissement de rapports en cas de difficultés (transmis à sa hiérarchie et/ou à l'entreprise concernée), proposition éventuelle de solutions palliatives ;
- Contrôle des travaux entrepris : vérification des métrés, établissement de constats ;
- Veiller au respect des règles de sécurité ;
- Etablir les documents de clôture de marché ;
- Assistance du chef de pôle dans ses missions.
Conditions de travail :
- Cycle de travail : 37 H 30 sur 5 jours, du lundi au vendredi ;14 jours de RTT (journée de solidarité déduite) ;
- Travail de bureau ou en extérieur : bureau + déplacements sur chantiers ;
- Astreintes (exploitation/décision) : non ;
- Délégations de signature : non ;
- Téléphone portable professionnel : oui ;
- Voiture de service : en pool ;
- RIFSEEP 4 ;
- NBI : non.
NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT). 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés ;
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d'Azur et SNCF) et forfait mobilités durables ;
- Avantages du comité d'œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d'achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions... ;
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif ;
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains ;
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine ;
- Formations et perspectives d'évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).
Profils recherchés
Ce poste s'adresse à un agent de la catégorie A ou B de la filière Technique.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Domaine de diplôme : BTS/DUT Conducteur de travaux/ Chef de chantier BTP.
Compétences :
- Posséder des connaissances en génie civil ;
- Posséder des connaissances en voirie et réseaux divers ;
- Connaître le code des marchés publics, le pratiquer et en suivre les évolutions ;
- Posséder des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Savoir recueillir, analyser, exploiter des données techniques, graphiques ;
- Savoir concevoir et proposer des solutions techniques pertinentes en prenant en compte les différentes contraintes ;
- Savoir analyser les causes d'un dysfonctionnement et prendre rapidement les mesures pertinentes et adéquates ;
- Savoir évaluer le coût d'un ouvrage, se tenir informé des tarifications ;
- Savoir organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d'exécution ;
- Savoir instaurer et développer une communication constructive avec divers interlocuteurs.
Qualités :
- Connaissance en génie civil, voirie et réseaux divers ;
- Pratique des marchés publics ;
- Faculté d'adaptation ;
- Organisation, rigueur ;
- Sens relationnel ;
- Inventivité et sens critique ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Aptitude à travailler en équipe.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Domaine de diplôme : BTS/DUT Conducteur de travaux/ Chef de chantier BTP.
Compétences :
- Posséder des connaissances en génie civil ;
- Posséder des connaissances en voirie et réseaux divers ;
- Connaître le code des marchés publics, le pratiquer et en suivre les évolutions ;
- Posséder des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Savoir recueillir, analyser, exploiter des données techniques, graphiques ;
- Savoir concevoir et proposer des solutions techniques pertinentes en prenant en compte les différentes contraintes ;
- Savoir analyser les causes d'un dysfonctionnement et prendre rapidement les mesures pertinentes et adéquates ;
- Savoir évaluer le coût d'un ouvrage, se tenir informé des tarifications ;
- Savoir organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d'exécution ;
- Savoir instaurer et développer une communication constructive avec divers interlocuteurs.
Qualités :
- Connaissance en génie civil, voirie et réseaux divers ;
- Pratique des marchés publics ;
- Faculté d'adaptation ;
- Organisation, rigueur ;
- Sens relationnel ;
- Inventivité et sens critique ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Aptitude à travailler en équipe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.