Chargé d'orientation MDS de Gap-Cézanne
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O005240822000730
Publiée le 22/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 rue Ernest Cézanne, Gap (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
22/09/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Rédacteur
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pour tous les bénéficiaires du RSA :
- Assurer l’accueil et l’entretien d’orientation des bénéficiaires du RSA.
- Recevoir tous les bénéficiaires du RSA ne disposant pas de référent unique dont les nouveaux entrants au RSA.
- Être garant de la convocation des bénéficiaires du RSA, nouveaux entrants, dans les 15 jours au plus tard qui suit leur ouverture de droit au RSA.
- Informer sur les droits et devoirs du dispositif.
- Procéder à une évaluation globale de la situation.
- Proposer, en conformité avec la loi du RSA, une orientation vers un dispositif d'accompagnement à l'emploi, socio-professionnel ou social en fonction de l’évaluation globale de la situation.
- Assurer l’accueil et l’entretien d’orientation des bénéficiaires du RSA.
- Recevoir tous les bénéficiaires du RSA ne disposant pas de référent unique dont les nouveaux entrants au RSA.
- Être garant de la convocation des bénéficiaires du RSA, nouveaux entrants, dans les 15 jours au plus tard qui suit leur ouverture de droit au RSA.
- Informer sur les droits et devoirs du dispositif.
- Procéder à une évaluation globale de la situation.
- Proposer, en conformité avec la loi du RSA, une orientation vers un dispositif d'accompagnement à l'emploi, socio-professionnel ou social en fonction de l’évaluation globale de la situation.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de l’accompagnement global :
- Réaliser le diagnostic social dans le cadre d’une orientation en accompagnement global.
Pour l’ensemble des missions :
- Être personne ressource dans le cadre des actions PDI, du partenariat avec les référents uniques, des actions du Pacte local des Solidarités et du dispositif accompagnement global.
- Assurer un suivi administratif des orientations et travailler en articulation avec le référent administratif contractualisation du service insertion.
- Mettre en place des outils d’évaluation relatifs aux missions énoncées.
- Participer aux instances de suivi des parcours insertion.
- Présence au sein de l’ensemble des Maisons des Solidarités de l’Agence afin d’assurer des permanences régulières et en fonction des besoins.
- Présence éventuelle dans les autres lieux d’accueil du territoire.
Missions secondaires
- Toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emploi et à son domaine d’intervention.
- Travail de réseau avec les partenaires locaux.
- Renfort aux missions des professionnels de l’Agence, dans le cadre de la contractualisation des bénéficiaires du RSA.
- Réaliser le diagnostic social dans le cadre d’une orientation en accompagnement global.
Pour l’ensemble des missions :
- Être personne ressource dans le cadre des actions PDI, du partenariat avec les référents uniques, des actions du Pacte local des Solidarités et du dispositif accompagnement global.
- Assurer un suivi administratif des orientations et travailler en articulation avec le référent administratif contractualisation du service insertion.
- Mettre en place des outils d’évaluation relatifs aux missions énoncées.
- Participer aux instances de suivi des parcours insertion.
- Présence au sein de l’ensemble des Maisons des Solidarités de l’Agence afin d’assurer des permanences régulières et en fonction des besoins.
- Présence éventuelle dans les autres lieux d’accueil du territoire.
Missions secondaires
- Toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emploi et à son domaine d’intervention.
- Travail de réseau avec les partenaires locaux.
- Renfort aux missions des professionnels de l’Agence, dans le cadre de la contractualisation des bénéficiaires du RSA.
Profils recherchés
Diplôme exigé : Diplôme d’État d’Assistant de Service Social ou de Conseiller en Insertion Professionnelle
Expérience : Expérience en matière d’accueil et d’accompagnement des publics en insertion.
Bureautique : Niveau Requis :
EXCEL Maîtrisé
WORD
POWER POINT
INTERNET
Applicatif métier : SOLIS
Aptitude :
- Connaissance de la législation sociale et des différents dispositifs ;
- Connaissance approfondie du champ de l’insertion sociale et professionnelle ;
- Connaissance des référents de parcours RSA ;
- Connaissance du tissu socio-économique du territoire d’intervention ;
- Aptitude à l’accueil, l’information, l’orientation et à l’accompagnement ;
- Aptitude à l’approche globale des situations et au travail en équipe ;
- Aptitude à la mise en place de projets ;
- Réactivité, adaptabilité, créativité ;
- Participation au fonctionnement de l’équipe : Participer aux réunions d’équipe et de groupe « métier » et aux différentes instances
Permis de conduire : B
Expérience : Expérience en matière d’accueil et d’accompagnement des publics en insertion.
Bureautique : Niveau Requis :
EXCEL Maîtrisé
WORD
POWER POINT
INTERNET
Applicatif métier : SOLIS
Aptitude :
- Connaissance de la législation sociale et des différents dispositifs ;
- Connaissance approfondie du champ de l’insertion sociale et professionnelle ;
- Connaissance des référents de parcours RSA ;
- Connaissance du tissu socio-économique du territoire d’intervention ;
- Aptitude à l’accueil, l’information, l’orientation et à l’accompagnement ;
- Aptitude à l’approche globale des situations et au travail en équipe ;
- Aptitude à la mise en place de projets ;
- Réactivité, adaptabilité, créativité ;
- Participation au fonctionnement de l’équipe : Participer aux réunions d’équipe et de groupe « métier » et aux différentes instances
Permis de conduire : B
Contact et modalités de candidature
Contact
0492403873
Informations complémentaires
M. le Président du Département des Hautes-Alpes
Direction des Ressources Humaines
Service Recrutement, Formation et Évolutions Professionnelles
Hôtel du Département - Place Saint-Arnoux
CS 66005 - 05008 GAP CEDEX
Direction des Ressources Humaines
Service Recrutement, Formation et Évolutions Professionnelles
Hôtel du Département - Place Saint-Arnoux
CS 66005 - 05008 GAP CEDEX
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES
>pl st arnoux
05000 Gap
>pl st arnoux
05000 Gap
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.