Animateur ( h/f) périscolaire et extrascolaire
Offre n° O004241129000582
Publiée le 29/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Sainte-Tulle (Alpes-de-Hte-Provence)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité des Co-directrices, au sein du service Enfance Jeunesse vous serez en charge de :
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et les faire évoluer.
- Accueillir et animer un groupe d'enfants et/ou de jeunes en activités éducatives en toute sécurité.
- Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et/ou de l’adolescent.
- Planifier, organiser, animer et évaluer les activités pendant les différents temps d'accueil
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et les faire évoluer.
- Accueillir et animer un groupe d'enfants et/ou de jeunes en activités éducatives en toute sécurité.
- Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et/ou de l’adolescent.
- Planifier, organiser, animer et évaluer les activités pendant les différents temps d'accueil
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
- PÉRIODE PÉRISCOLAIRE ET EXTRASCOLAIRE
Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activité d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans.
Élaboration des séances et supports d'animation, et préparation du matériel d'activités.
Mise en œuvre d'actions ou de projets avec/pour le public accueilli.
Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène.
Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les familles.
Intervenir pour les blessures légères.
Transmettre les informations et orienter les demandes.
Encadrement du transport pédestre ou minibus vers : les structures municipales et en extérieur.
ACTIVITÉS complémentaires/ secondaire :
Mise en place du service minimum d'accueil (S.M.A).
Remplacement des ATSEM en écoles maternelles.
Prise en charge et responsabilité des enfants ayant un P.A.I.
CONDITIONS D'EXCERCICE:
Contrat de lissage établi sur l'année avec un temps de travail de 31,5 heures discontinues durant les temps scolaires et 48 heures continue
- PÉRIODE PÉRISCOLAIRE ET EXTRASCOLAIRE
Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activité d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans.
Élaboration des séances et supports d'animation, et préparation du matériel d'activités.
Mise en œuvre d'actions ou de projets avec/pour le public accueilli.
Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène.
Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les familles.
Intervenir pour les blessures légères.
Transmettre les informations et orienter les demandes.
Encadrement du transport pédestre ou minibus vers : les structures municipales et en extérieur.
ACTIVITÉS complémentaires/ secondaire :
Mise en place du service minimum d'accueil (S.M.A).
Remplacement des ATSEM en écoles maternelles.
Prise en charge et responsabilité des enfants ayant un P.A.I.
CONDITIONS D'EXCERCICE:
Contrat de lissage établi sur l'année avec un temps de travail de 31,5 heures discontinues durant les temps scolaires et 48 heures continue
Profils recherchés
- DIPLÔMES REQUIS : Diplôme de l’animation ou équivalence
(BAFA/BAPAAT/BPJEPS/CAP AEPE/Moniteur Éducateur)
- Expérience souhaitée sur un poste équivalent
- PERMIS B pour le transport des enfants et/ou des jeunes en minibus.
- Formation Surveillant de baignade.
- Savoir travailler en équipe et coopérer.
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles et le stress.
- Maîtriser les techniques d'animations, de communication et d'écoute.
(BAFA/BAPAAT/BPJEPS/CAP AEPE/Moniteur Éducateur)
- Expérience souhaitée sur un poste équivalent
- PERMIS B pour le transport des enfants et/ou des jeunes en minibus.
- Formation Surveillant de baignade.
- Savoir travailler en équipe et coopérer.
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles et le stress.
- Maîtriser les techniques d'animations, de communication et d'écoute.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492782006
Informations complémentaires
Faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante: rh@saintetulle.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.