Encadrant technique d’insertion spécialité petit patrimoine
Offre n° O002241113001256
Publiée le 13/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 Avenue Marx Dormoy, Villers-Cotterêts (Aisne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur des ressources humaines, vous serez chargé d’assurer l’encadrement d’un public en difficulté d’insertion sociale et professionnelle lors d’activités de chantier dans le secteur de la petite maçonnerie et de contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Travail sur 4 jours par semaine à temps plein.
Activités :
Assurer l’encadrement d’un public en difficulté d’insertion sociale et professionnelle lors d’activités de chantier dans le secteur de la petite maçonnerie/ travail sur pierre de taille et de second œuvre et de contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
- Organiser la mise en place fonctionnelle des chantiers et participer aux chantiers
- Estimer les besoins selon les demandes des communes
- Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité : assurer la préparation technique des chantiers et le suivi
- Appliquer une méthode d’apprentissage adaptée à l’aide du support technique
- Être à l’écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets professionnels, des besoins en formation technique.
- Suivre la planification mise en place par la Direction et l’équipe d’insertion
Compétences :
- Capacités techniques
- Capacités de gestion organisationnelle
- Capacités à gérer une équipe
- Capacités de communication et d’adaptation relationnelle
Activités :
Assurer l’encadrement d’un public en difficulté d’insertion sociale et professionnelle lors d’activités de chantier dans le secteur de la petite maçonnerie/ travail sur pierre de taille et de second œuvre et de contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
- Organiser la mise en place fonctionnelle des chantiers et participer aux chantiers
- Estimer les besoins selon les demandes des communes
- Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité : assurer la préparation technique des chantiers et le suivi
- Appliquer une méthode d’apprentissage adaptée à l’aide du support technique
- Être à l’écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets professionnels, des besoins en formation technique.
- Suivre la planification mise en place par la Direction et l’équipe d’insertion
Compétences :
- Capacités techniques
- Capacités de gestion organisationnelle
- Capacités à gérer une équipe
- Capacités de communication et d’adaptation relationnelle
Profils recherchés
Profil : Titulaire d’un diplôme de niveau 4 et/ou d’une expérience significative. Permis B. Diplôme d’encadrant technique d’insertion.
Salaire : Rémunération selon le statut et régime indemnitaire, aide pour adhérer à une proposition santé, Convention de participation en prévoyance CNAS
Salaire : Rémunération selon le statut et régime indemnitaire, aide pour adhérer à une proposition santé, Convention de participation en prévoyance CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0323961301
Informations complémentaires
contact Laurent Duchene
DRH
03 23 96 60 16
DRH
03 23 96 60 16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.