Agent de Propreté Urbaine (h/f)
Offre n° O001250212000418
Publiée le 12/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
965 Rue Santos Dumont, Valserhône (Ain)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Nettoiement des voies, espaces publics
• Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
• Laver les surfaces
• Nettoyer les sanitaires publics
• Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l’espace public
• Vider et nettoyer les corbeilles à papier
• Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
• Ramasser les feuilles mortes
• Assurer le désherbage de la voirie.
• Enlever l’affichage sauvage
• Mettre en place de l’absorbant sur les pollutions de surface
• Nettoiement, maintenance et rangement courante de l’outillage
Constat et alerte de l’état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
• Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
• Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics
• Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur
Médiation et relations à l’usager
• Prévenir et contrôler les incivilités de l’espaces public : dépôts d’encombrants, affichages sauvage, ramassage des déjections canines
• Réparer ou alerter sa hiérarchie pour coordonner les actions de réparation des dégradations
• Verbaliser les non-respects de propreté sur l’espace public
ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES :
• Participe à des missions d’entretien des bâtiments publics et à toutes autres missions en fonction des compétences et selon les nécessités des services techniques (exemple : petits travaux de peinture, maçonnerie, espaces verts, voirie,)
• Participe au montage et démontages des manifestations
• En fonction des besoins des services et à la demande du responsable de service, l’agent pourra être amené à effectuer des dépassements d’horaires.
MARGE D’AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
• Placé sous la responsabilité du responsable du service MEPL
• Rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités
• Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa ou ses spécialités.
• Rend compte au responsable du service « gestion, suivi, planification des travaux bâtiments » lors des missions d’entretien des bâtiments publics.
• Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
• Laver les surfaces
• Nettoyer les sanitaires publics
• Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l’espace public
• Vider et nettoyer les corbeilles à papier
• Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
• Ramasser les feuilles mortes
• Assurer le désherbage de la voirie.
• Enlever l’affichage sauvage
• Mettre en place de l’absorbant sur les pollutions de surface
• Nettoiement, maintenance et rangement courante de l’outillage
Constat et alerte de l’état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
• Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
• Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics
• Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur
Médiation et relations à l’usager
• Prévenir et contrôler les incivilités de l’espaces public : dépôts d’encombrants, affichages sauvage, ramassage des déjections canines
• Réparer ou alerter sa hiérarchie pour coordonner les actions de réparation des dégradations
• Verbaliser les non-respects de propreté sur l’espace public
ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES :
• Participe à des missions d’entretien des bâtiments publics et à toutes autres missions en fonction des compétences et selon les nécessités des services techniques (exemple : petits travaux de peinture, maçonnerie, espaces verts, voirie,)
• Participe au montage et démontages des manifestations
• En fonction des besoins des services et à la demande du responsable de service, l’agent pourra être amené à effectuer des dépassements d’horaires.
MARGE D’AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
• Placé sous la responsabilité du responsable du service MEPL
• Rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités
• Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa ou ses spécialités.
• Rend compte au responsable du service « gestion, suivi, planification des travaux bâtiments » lors des missions d’entretien des bâtiments publics.
Missions / conditions d'exercice
MARGE D’AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
• Placé sous la responsabilité du responsable du service MEPL
• Rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités
• Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa ou ses spécialités.
• Rend compte au responsable du service « gestion, suivi, planification des travaux bâtiments » lors des missions d’entretien des bâtiments publics.
• Placé sous la responsabilité du responsable du service MEPL
• Rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités
• Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa ou ses spécialités.
• Rend compte au responsable du service « gestion, suivi, planification des travaux bâtiments » lors des missions d’entretien des bâtiments publics.
Profils recherchés
QUALIFICATION ET/OU FORMATIONS REQUISES : (Savoir)
Cadre d’emploi du poste : Adjoint technique territoriale (catégorie C, filière technique)
Niveau d’étude : BEPC
Diplôme : -
Expérience requise : -
.
CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES OU A ACQUERIR : (Savoir faire)
Notions de tri de déchets.
Règles d’hygiène et de sécurité
Outils manuels et mécaniques de vidage, de balayage et nettoyage
Technique manuelles ou mécanisées de balayage et lavage
Notions du code de la route
Techniques de dépollution ou dilution
Procédures courantes de travaux sur la voie publique
Petite maintenance dans les bâtiments publics
QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES : (Savoir être)
. Qualités professionnelles et organisationnelles :
Sens de l’adaptation et de la polyvalence
Esprit d’initiative
Autonomie
Organisé
Cadre d’emploi du poste : Adjoint technique territoriale (catégorie C, filière technique)
Niveau d’étude : BEPC
Diplôme : -
Expérience requise : -
.
CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES OU A ACQUERIR : (Savoir faire)
Notions de tri de déchets.
Règles d’hygiène et de sécurité
Outils manuels et mécaniques de vidage, de balayage et nettoyage
Technique manuelles ou mécanisées de balayage et lavage
Notions du code de la route
Techniques de dépollution ou dilution
Procédures courantes de travaux sur la voie publique
Petite maintenance dans les bâtiments publics
QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES : (Savoir être)
. Qualités professionnelles et organisationnelles :
Sens de l’adaptation et de la polyvalence
Esprit d’initiative
Autonomie
Organisé
Contact et modalités de candidature
Contact
0450566130
Informations complémentaires
CV
permis de conduire
casier judiciaire
permis de conduire
casier judiciaire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.