Chef(fe) du service politique du volontariat, de la résilience et de la citoyenneté
Offre n° O972-202409009161
Publiée le 18/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Création d'un emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef(fe) du service politique du volontariat, de la résilience et de la citoyenneté
Missions / conditions d'exercice
Le Service d'Incendie et de Secours de Martinique recrute pour le service politique du volontariat, de la résilience et de la citoyenneté, un agent par voie statutaire de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou par la voie de mobilité interne. Sous la responsabilité du chef(fe) du groupement affaires réservées, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :
Principales missions :
- Définir la politique de développement et fidélisation du volontariat
- Développer et suivre les conventions avec les employeurs
- Créer des actions ciblées en lien avec les territoires pour développer le volontariat
- Coordonner les actions envers la jeunesse
- Coordonner les forums et les manifestations visant à promouvoir le SIS
- Suivre les dispositifs cadets de la sécurité civile et volontaires du service civique
- Coordonner et organiser le brevet JSP en partenariat avec l'UTSP
- Suivre et organiser les stages scolaires
Principales missions :
- Définir la politique de développement et fidélisation du volontariat
- Développer et suivre les conventions avec les employeurs
- Créer des actions ciblées en lien avec les territoires pour développer le volontariat
- Coordonner les actions envers la jeunesse
- Coordonner les forums et les manifestations visant à promouvoir le SIS
- Suivre les dispositifs cadets de la sécurité civile et volontaires du service civique
- Coordonner et organiser le brevet JSP en partenariat avec l'UTSP
- Suivre et organiser les stages scolaires
Profils recherchés
- Sens de l'organisation et de la méthode
- Savoir rendre compte
- Esprit d'équipe
- Sens des relations humaines
- Disponibilité
- Rigueur
- Maîtrise de l'outil informatique
- Savoir rendre compte
- Esprit d'équipe
- Sens des relations humaines
- Disponibilité
- Rigueur
- Maîtrise de l'outil informatique
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le
À l'adresse suivante :
Monsieur le Président du Conseil d'administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE
BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à < Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
grh@sdis972.fr
Tél : 0596 59 05 81
À l'adresse suivante :
Monsieur le Président du Conseil d'administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE
BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à < Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
grh@sdis972.fr
Tél : 0596 59 05 81
Adresse de l'employeur
S.I.S
>4 rue Jacques Cazotte
97206 FORT-DE-FRANCE
>4 rue Jacques Cazotte
97206 FORT-DE-FRANCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.