Chargé d'Opérations NPNRU
Offre n° O972-202409009030
Publiée le 10/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé d'Opérations NPNRU
Missions / conditions d'exercice
Assurer le suivi opérationnel des opérations de VRD et en bâtiments fichées dans le NPNRU sous maîtrise d'ouvrage CACEM - notamment la requalification du Modock, la construction de l'îlot Poissons, la réhabilitation de la maison Daguin.
Effectuer le suivi administratif et financier des opérations
Collaborer avec les partenaires et acteurs de la Convention NPNRU
Effectuer le suivi administratif et financier des opérations
Collaborer avec les partenaires et acteurs de la Convention NPNRU
Profils recherchés
BAC+2/3 Génie civil
3 ans d'expérience minimum souhaités
3 ans d'expérience minimum souhaités
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 29/09/2024>
À l'adresse suivante :
ETABLISSEMENT PUBLIC DE CACEM
Place François MITTERRAND
Immeuble les Cascades III
BP 407
97204 FORT DE FRANCE
Pour tout renseignement, s'adresser à < RAUMEL Carole / Service Développement des Compétences
< Chargée de Recrutement
< 0596758272
À l'adresse suivante :
ETABLISSEMENT PUBLIC DE CACEM
Place François MITTERRAND
Immeuble les Cascades III
BP 407
97204 FORT DE FRANCE
Pour tout renseignement, s'adresser à < RAUMEL Carole / Service Développement des Compétences
< Chargée de Recrutement
< 0596758272
Adresse de l'employeur
CACEM
>Place François MITTERRAND
97204 FORT-DE-FRANCE
>Place François MITTERRAND
97204 FORT-DE-FRANCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.