chargé (-e) de mission pilotage de l'offre médico-sociale à domicile
Offre n° O973250301395490
Publiée le 17/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité Territoriale 4179, route de Montabo 47025, Cayenne (Guyane)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet,
37h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
chargé (-e) de mission pilotage de l'offre médico-sociale à domicile
Pôle : Autonomie, Accès aux Droits et Développement Social
Pôle : Autonomie, Accès aux Droits et Développement Social
Missions / conditions d'exercice
le (la) chargé (-e) de mission pilotage de l'offre médico-sociale à domicile a pour mission principale la mise en oeuvre des actions de la contractualisation avec la CNSA et de la transformation et la modernisation de l'offre médico-social à domicile. Il (Elle) veille à la mise en conformité avec la réglementation et la politique territoriale sociale et médico-sociale. Il (Elle) propose des solutions visant à améliorer l'offre médico-sociale du territoire guyanais. En outre, il (elle) s'assure de la qualité des services à domicile, toujours dans le respect de la réglementation et de la politique territoriale en matière sociale et médico-sociale.
* Mettre en oeuvre et suivre le cadre d'adhésion et les modalités de la contractualisation « Soutien de la CNSA aux départements dans le cadre de son budget 2023-2026 »
* Mettre en oeuvre les actions de la contractualisation avec la CNSA
* Mettre en oeuvre les préconisations du diagnostic de l'offre des SAAD
* Assurer la coordination et coopération avec les partenaires des actions
* Participer à la mise en place, à la négociation, à la contractualisation et au suivi des objectifs des CPOM dotation complémentaire en lien avec le département de Gestion des ESSMS
* Accompagner la transformation des SAAD-SSIAD-SPASAD en service autonomie à domicile en lien avec l'ARS et mise en conformité
* Accompagner les SAAD dans la structuration de leur future organisation et la formalisation de conventions définissant leurs règles de fonctionnement
* Suivre le deuxième volet de la refonte du modèle de financement de services d'aide et d'accompagnement à domicile
* Participer à l'animation du réseau des services d'aide à domicile et encourager la création d'une fédération, d'une association ou d'un groupement de coopération sociale ou médico-sociale pour les services d'aide à domicile en Guyane
* Gérer des projets initiés par le Pôle Autonomie, accès aux droits et développement social en accord avec les orientations du Schéma Territorial Autonomie pour améliorer l'offre de services (professionnalisation et la structuration du secteur, valorisation des métiers, amélioration de la connaissance du secteur (cartographie, diagnostic, etc.), ainsi que la modernisation de son financement (mise en place de la télégestion, création d'un financement basé sur la qualité, etc.)
* Impulser et coordonner la mise en place de formations et d'actions de démarche qualité de vie au travail avec les différents partenaires (CGSS...)
* Assurer et coordonner la dynamique partenariale pour la mise en place de formations professionnalisantes mutualisées et/ou intersectorielles
* Participer à la démarche de suivi de la qualité des services d'aide à domicile en traitant les réclamations, en analysant les évaluations uniques des services
* Participer à l'instruction des demandes d'autorisation des services d'aide à domicile, suivre et mettre en oeuvre les procédures de renouvellement ou de retrait d'autorisation de services en lien avec le département de Gestion des ESSMS
* Contribuer au partage d'informations sur l'aide à domicile et à l'échange régulier avec les partenaires extérieurs
* Assurer une veille législative et réglementaire sur le secteur de l'aide à domicile
* Rencontrer régulièrement sur site les SAD-SAAD
* Être le référent des SAD-SAAD
* Mettre en oeuvre et suivre le cadre d'adhésion et les modalités de la contractualisation « Soutien de la CNSA aux départements dans le cadre de son budget 2023-2026 »
* Mettre en oeuvre les actions de la contractualisation avec la CNSA
* Mettre en oeuvre les préconisations du diagnostic de l'offre des SAAD
* Assurer la coordination et coopération avec les partenaires des actions
* Participer à la mise en place, à la négociation, à la contractualisation et au suivi des objectifs des CPOM dotation complémentaire en lien avec le département de Gestion des ESSMS
* Accompagner la transformation des SAAD-SSIAD-SPASAD en service autonomie à domicile en lien avec l'ARS et mise en conformité
* Accompagner les SAAD dans la structuration de leur future organisation et la formalisation de conventions définissant leurs règles de fonctionnement
* Suivre le deuxième volet de la refonte du modèle de financement de services d'aide et d'accompagnement à domicile
* Participer à l'animation du réseau des services d'aide à domicile et encourager la création d'une fédération, d'une association ou d'un groupement de coopération sociale ou médico-sociale pour les services d'aide à domicile en Guyane
* Gérer des projets initiés par le Pôle Autonomie, accès aux droits et développement social en accord avec les orientations du Schéma Territorial Autonomie pour améliorer l'offre de services (professionnalisation et la structuration du secteur, valorisation des métiers, amélioration de la connaissance du secteur (cartographie, diagnostic, etc.), ainsi que la modernisation de son financement (mise en place de la télégestion, création d'un financement basé sur la qualité, etc.)
* Impulser et coordonner la mise en place de formations et d'actions de démarche qualité de vie au travail avec les différents partenaires (CGSS...)
* Assurer et coordonner la dynamique partenariale pour la mise en place de formations professionnalisantes mutualisées et/ou intersectorielles
* Participer à la démarche de suivi de la qualité des services d'aide à domicile en traitant les réclamations, en analysant les évaluations uniques des services
* Participer à l'instruction des demandes d'autorisation des services d'aide à domicile, suivre et mettre en oeuvre les procédures de renouvellement ou de retrait d'autorisation de services en lien avec le département de Gestion des ESSMS
* Contribuer au partage d'informations sur l'aide à domicile et à l'échange régulier avec les partenaires extérieurs
* Assurer une veille législative et réglementaire sur le secteur de l'aide à domicile
* Rencontrer régulièrement sur site les SAD-SAAD
* Être le référent des SAD-SAAD
Profils recherchés
NIVEAU DE FORMATION
Bac +3 à Bac +5
CONNAISSANCES REQUISES
* Savoir animer et/ou développer des partenariats
* Pouvoir identifier les sources d'informations, les formuler, les analyser et émettre des recommandations
* Faire preuve de discernement
* Avoir l'esprit d'initiative et de réactivité
* Posséder des qualités rédactionnelles (synthèse et analyse)
* Être à l'écoute et posséder des techniques de communication écrite et orale
* Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation et de méthodologie
* Être réactif(ve) et pertinent(e)
* Être disponible
cette mission prendra fin le 31 décembre 2026.
Bac +3 à Bac +5
CONNAISSANCES REQUISES
* Savoir animer et/ou développer des partenariats
* Pouvoir identifier les sources d'informations, les formuler, les analyser et émettre des recommandations
* Faire preuve de discernement
* Avoir l'esprit d'initiative et de réactivité
* Posséder des qualités rédactionnelles (synthèse et analyse)
* Être à l'écoute et posséder des techniques de communication écrite et orale
* Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation et de méthodologie
* Être réactif(ve) et pertinent(e)
* Être disponible
cette mission prendra fin le 31 décembre 2026.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 17/04/2025
À l'adresse mail suivante: dgsh.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée
À l'adresse mail suivante: dgsh.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.