Responsable de l'école de musique et de danse
Offre n° O973240801385278
Publiée le 16/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Lieu de travail
Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable de l'école de musique et de danse
DIRECTION DE LA CREATION ARTISTIQUE, DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE
DIRECTION DE LA CREATION ARTISTIQUE, DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE
Missions / conditions d'exercice
- Pilotage et mise en oeuvre du projet d'établissement (artistique et pédagogique) dans le cadre des schémas pédagogiques nationaux et de la politique culturelle locale, en cohérence et concertation avec le responsable pédagogique
- Garantie du bon fonctionnement des projets pédagogiques et de la qualité des enseignements dispensés
- Supervision de l'organisation et coordination des actions et projets pédagogiques et culturels
- Concertation de la direction artistique de la programmation en concertation avec la direction et les acteurs culturels locaux
- Développement et animation des partenariats associatifs en institutionnels
- Structuration, développement, encadrement et optimisation du service
- Garantie du bon fonctionnement des projets pédagogiques et de la qualité des enseignements dispensés
- Supervision de l'organisation et coordination des actions et projets pédagogiques et culturels
- Concertation de la direction artistique de la programmation en concertation avec la direction et les acteurs culturels locaux
- Développement et animation des partenariats associatifs en institutionnels
- Structuration, développement, encadrement et optimisation du service
Profils recherchés
BAC +3 à BAC +5
Maîtrise des outils de gestion de projets
Maîtrise de l'outil informatique
Esprit d'initiative, dynamisme et détermination
Polyvalence, organisation, autonomie, disponibilité, rigueur et discrétion
Très bonnes capacités de rédaction et d'adaptation
Très bonnes qualités relationnelles
Force de proposition auprès de la direction
Sens développé des responsabilités
Capacité de management, de communication et d'écoute
Sens solide du service public
Maîtrise des outils de gestion de projets
Maîtrise de l'outil informatique
Esprit d'initiative, dynamisme et détermination
Polyvalence, organisation, autonomie, disponibilité, rigueur et discrétion
Très bonnes capacités de rédaction et d'adaptation
Très bonnes qualités relationnelles
Force de proposition auprès de la direction
Sens développé des responsabilités
Capacité de management, de communication et d'écoute
Sens solide du service public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 16/09/2024
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.