Auxiliaire de Puériculture

Offre n° O973240801384498
Publiée le 29/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Santé environnementale
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture principal de 1ère classe (cat. C)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Auxiliaire de Puériculture
Département Prévention et Promotion de la Santé
Unité : PMI Saint-Georges
Missions / conditions d'exercice
Placée sous l'autorité hiérarchique du chef d'unité, l'auxiliaire de puériculture accueille les enfants au centre. Elle travaille en collaboration avec la puéricultrice.

1. Participation aux consultations
* Accueillir les futures mères ou les jeunes mamans
* Recueillir le carnet de santé, planifie les rendez-vous
* Orienter les familles vers la puéricultrice de leur secteur
* Préparer le bureau de consultation médicale (ordonnances, carnets de vaccination, entretien des spéculums auriculaires, remplissage des tambours, des boites d'instruments, des pipettes), ainsi que celui de la puéricultrice
* Assister aux consultations données par les médecins, aux côtés de la puéricultrice
* Accompagner les mamans dans leur apprentissage des soins du bébé
* Effectuer les soins courants (pesée, mesure...)
* Donner des conseils hygiéno-diététiques
* Veiller à l'observance des conseils donnés par la puéricultrice

2. Participation aux activités d'éveil et d'éducation
* Assurer l'accueil, l'animation en salle d'attente, suivant le projet pédagogique de l'équipe
* Organiser les animations d'éveil
* Proposer des jeux adaptés à chaque enfant (motricité, activité dirigée...)
* Animer les coins de jeux avec la participation des parents, afin d'instaurer le « dialogue parents enfant »
* Animer les séances d'éducation sanitaire
* Remplir les fiches sanitaires en vue de l'inscription scolaire

3. Collaboration dans les soins quotidiens d'hygiène et de confort

* Assurer le confort et l'hygiène de l'enfant
* Entretenir autour des enfants un environnement gai, propre et stimulant
* Veiller au renouvellement périodique de la décoration et à l'actualisation des tableaux d'affichage.
* Participer à la stérilisation et à l'entretien des jouets, à la désinfection des lits
* Conseiller les parents en matière d'hygiène, de préparation des biberons, et de diversification alimentaire
* Conseiller au niveau de l'allaitement

4. Participation au fonctionnement du centre de PMI
* Participer aux réunions de service, ainsi qu'à la mise en oeuvre des actions du projet de service de la PMI.
* Encadrer et former les élèves stagiaires auxiliaires de puériculture et participe à leur évaluation
* Établir les statistiques mensuelles de ses activités et les transmettre trimestriellement à son responsable hiérarchique
* Participer aux formations individuelles et collectives
Profils recherchés
1 Titulaire du cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, par dérogation un contractuel.

* Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
* Disponibilité
* Autonomie
* Sens du travail en équipe, du contact et du relationnel
* Bonnes qualités relationnelles : ouverture et dialogue, écoute.
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Méthode, rigueur dans l'organisation.
* Utilisation aisée de l'outil informatique
* Connaissance des langues régionales appréciée

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 29/07/2024

À l'adresse mail suivante : prh.recrutement.mobilite@ctguyane.fr

Pour tout renseignement, s'adresser à Mme Denise CASTOR au 0594 27 11 65.
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.