Chargé de gestion des déchèteries

Offre n° O078240515000373
Publiée le 15/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'Agglomération Versailles Grand Parc
6, avenue de Paris
78009 VERSAILLES CEDEX
La Communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc regroupe 18 communes et 270 000 habitants.
Lieu de travail
VERSAILLES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Direction Gestion des déchets
La communauté d’agglomération de Versailles Grand Parc est composée de 18 communes. Sa direction des déchets gère la collecte et le traitement
des déchets pour ses 270 000 habitants et ses 5000 professionnels et administrations utilisant le service public ainsi qu’un réseau de déchèteries.
Labellisé territoire zéro gaspillage, zéro déchet, l’agglomération œuvre au quotidien pour réduire la production de déchets, développer l’économie
circulaire, améliorer le tri et optimiser son service.
Missions / conditions d'exercice
L’Agglo recherche un(e) chargée de gestion des déchèteries et traitement des déchets pour son secteur déchèterie. Les principales missions sont :
Assurer le contrôle et le suivi des prestations des déchetteries, des services techniques et les permanences de collecte du samedi
Suivre les travaux, rénovations ou réparations dans le cadre de la mise aux normes réglementaires des déchèteries
Participer à la mise en place et suivi des filières à responsabilité élargie de producteurs (REP)
Suivi des filières de traitement des déchets (tonnages, syndicat de traitement…)
Assurer la relation avec les usagers (gestion des appels téléphoniques, réclamations mails, courrier…)
Assurer la gestion des cartes d’accès des déchèteries (dossier incomplets, saisie dans le logiciel, envoi des courriers…)
Profils recherchés
Formation
Doté au minimum d’un bac, une formation en gestion des déchets ou environnement serait un plus
Savoir-faire
Maitrise des outils informatiques (pack Office, logiciels métiers)
Savoir-être
Sens du service
Autonomie
Capacité de dialogue et d’écoute
Qualités rédactionnelles
Esprit d’équipe
Dynamique
Conditions d'emploi
Permis B et habilitations
Permis B obligatoire
Cycle de travail
Cadre d'emplois des adjoints techniques ou administratifs territoriaux
Poste à 36h / semaine
Nombre de jours de congés
25 jours de congés, 6 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages
Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)

Contact

Contact
0139663000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
6, avenue de Paris CS 10922
78009 VERSAILLES CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.