Placé sous l’autorité hiérarchique du directeur de la protection de l’Enfance, et sous l’autorité fonctionnelle du bureau pour lequel il est mandaté pour la mission désignée, le travailleur social volant assure les missions relevant du domaine de l’Aide Sociale à l’Enfance définies dans le code d’Action Sociale et des Familles.

Il est mandaté pour assurer des missions de remplacement d’un travailleur social absent (cf. Protocole décrivant le type d’absences concernées), ou pour venir renforcer ponctuellement les équipes lorsqu’il n’y a pas d’agent absent.
- Pour les services de la CRIP, du Maintien à Domicile, de l’Accueil, et le Service Adoption-Filiation-Tutelles, il pourra être amené à effectuer des missions de prise en charge des enfants Pupilles de l’Etat, les Délégations de l’Autorité Parentale et des Tutelles dévolues à la Collectivité de Corse, la fiche de mandat déterminant le cadre d’intervention.
- Il devra assurer les missions fixées par le Directeur par le biais de fiche de mandat, en dehors d’un remplacement précis
- Il devra assurer simultanément des remplacements sur différents lieux géographiques prédéfinis, soit dans le cadre du même bureau, soit dans le cadre d’un surcroît d’activité au sein de la DPE.

Le poste est basé à BASTIA avec intervention sur le territoire du CISMONTE

RILAZIONI / RELATIONS

Travail en collaboration étroite avec l’ensemble des agents de la direction de la protection de l’enfance.
Échange permanent avec les agents de la direction de la protection de l’enfance et notamment les chefs de services et le chef de bureau auxquels l’agent est rattaché successivement par mandat.
Travail en partenariat avec les services médicosociaux de la collectivité (PMI, pôles territoriaux…)
Travail en partenariat avec les institutions et organismes externes concernés par la protection de l’enfance, (justice, éducation nationale, pédopsychiatrie, et services intervenant dans le champ du soin, secteur associatif habilité, etc…).
Relations avec d’autres partenaires et intervenants extérieurs
Contact directs et permanents avec du public
Relations avec les partenaires de justice notamment au cours des audiences

CUNDIZIONI D’ASARCIZIU / CONDITIONS D’EXERCICE

Être titulaire obligatoire du diplôme d’Etat d’Assistant Social ou d’Educateur Spécialisé
Pour les Assistants Sociaux, enregistrement du diplôme dans le répertoire ADELI de l’ARS de Corse obligatoire
Déplacements fréquents sur tout le territoire Corse, et ponctuellement sur le continent
Horaires variables sur des amplitudes larges, pouvant dépasser du cadre horaire classique pour toutes les mesures
Permis B obligatoire
Travail de nuit et week-end lors des séjours éducatifs
Grande Disponibilité

PARTICULARITA DI U POSTU/SPECIFICITE DU POSTE:

Le travailleur social volant s’engage :

• à exercer son activité à temps plein (exception faite des personnes souhaitant bénéficier du régime de réduction de temps de travail de droit) ;
• à intervenir sur un secteur géographique couvrant l’ensemble du territoire Pumonte/Cismonte

Le travailleur social volant doit faire preuve de disponibilité, de réactivité et d’une grande capacité d’adaptation afin de répondre aux besoins du service de façon immédiate.

Compte tenu de la nature des missions, une certaine autonomie dans le suivi des mesures des enfants est indispensable, mais toujours en lien avec l’équipe et l’encadrement.

La nature des missions peut engager la responsabilité pénale de l’agent s’il passe outre les dispositifs légaux de la Protection de l’Enfance

Evolution possible :

Les missions exercées par l’agent volant sont susceptibles d’évoluer en fonction des changements d’organisation, de l’évolution des règlementations et de l’exigence d’assurer une continuité dans le service.

ATTIVITÀ PRINCIPALI / ACTIVITES PRINCIPALES

Les missions spécifiques de la DPE et de chaque bureau d’affectation viennent définir les missions du travailleur social volant qui est ainsi amené à :

- Accueillir, informer et orienter les usagers
- Faire l’accompagnement social et/ou éducatif dans le cadre de l’aide à la personne
- S’inscrire dans une démarche de travail pluridisciplinaire
- Participer activement à la rédaction du Projet Pour l’Enfant (PPE) et le mener concrètement à bien sur le temps d’affectation sur le bureau dédié
- Rédiger les écrits professionnels et donner un avis d’expert à l’autorité de décision
- Accompagner les enfants et familles dans le cadre de l’exercice des mesures de protection de l’enfance
- Organiser les liens avec la famille en fonction de la mesure de protection du mineur en cours
- Assurer la rédaction du rapport et la présence aux audiences devant le juge pour enfant et/ou la Cour d’appel, le cas échéant
- Assurer des déplacements sur le continent si le projet de l’enfant l’y conduit
- Accompagnement des familles dans diverses démarches
- Entretiens fréquents à domicile ou au bureau
- Réaliser les visites médiatisées
- Mise en place et suivi des procédures de demandes d’aides financières
- Instruction des différents dispositifs d’Aide Sociale légale et facultatif
- Participation aux réunions de synthèse internes et externes
- Participation aux projets du service et aux groupes de travail et de réflexion mis en place par le service
- Participation à l’élaboration des statistiques de l’unité
- Organisation d’activités et sorties éducatives spécifiques et intensives
- Assister aux réunions de synthèse interne et externe, participer aux réunions de concertation interne.
- L’agent peut être amené à assurer les astreintes de soutien selon un roulement défini avec les cadres et les astreintes de premier niveau d’intervention
- S’inscrire dans le cadre de la formation continue

CUNNISCENZI È CAPACITÀ RICHIESTI / CONNAISSANCES ET CAPACITES REQUISES

Sapè / Savoirs :

Maitrise du cadre juridique, législatif et règlementaire de la protection de l’enfance
Connaissance des dispositifs de protection de l’enfance, des mesures de protection de l’enfance administrative ou judiciaire, de procédures de saisine des autorités judiciaires, etc…
Expliquer le cadre règlementaire et institutionnel ASE et PE
Repérer les signes de danger et les possibilités d'actions de la protection de l'enfance
Recueillir des informations, des avis et les analyser
Élaborer un pré diagnostic puis un diagnostic sanitaire matériel financier familial et psychologique des enfants et des familles suivies
Organiser des visites médiatisées
Maîtriser la langue Corse souhaitée ou être disposé à suivre une formation en langue Corse.

Sapè fà / Savoir-faire :

Utiliser et mettre en pratique les dispositifs légaux et réglementaires de la Protection de l’Enfance.
Connaitre et appliquer les procédures et mode de saisine de l’autorité judiciaire, le fonctionnement du barreau près les tribunaux judiciaires, les procédures pénales
Se tenir informé de l’évolution de l’environnement professionnel
Apprendre si besoin et se tenir informé régulièrement sur l’environnement territorial et de celui de l’administration
Connaitre et se tenir informé de l’évolution des secteurs sociaux, judiciaires, psychiatrique, et des structures de soins…
Connaitre et maitriser les techniques de communication et de négociation.
Connaitre et appliquer les méthodes et techniques de la conduite d’un entretien,
Connaitre et maitriser les problématiques liées à l’éthique, à la déontologie,
Connaitre et maitriser les principes du secret et de la discrétion professionnelle, du partage d’information à caractère secret dans le cadre de la Protection de l’Enfance
Maîtriser les écrits professionnels,
Maitrise des logiciels bureautique (WORD, Excel, Access) et apprendre rapidement si besoin le logiciel IODAS aux fins de saisie et de dématérialisation

Sapè essa / Savoir-être :

Capacité et volonté d’inscrire son action en lien avec l’équipe pluridisciplinaire,
Capacité d’adaptation aux domaines spécifiques d’intervention et à l’identification des interlocuteurs adéquats,
Capacité à s'impliquer dans un travail en partenariat et esprit d’équipe
Aisance relationnelle et capacité à communiquer
Esprit d’analyse et de synthèse,
Aptitude à la communication écrite
Disponibilité
Empathie et aptitude à la prise de recul et à l’anticipation
Diplomatie
Patience et écoute
Autonomie
Initiative et réactivité
Maîtrise de soi
Sens des responsabilités
Discrétion
Être en capacité de gérer des situations difficiles
Savoir être empathique
Savoir être discret
Respecter le secret professionnel
Rigueur dans le suivi des dossiers,
Maitriser une posture et un comportement adaptés face à l’autorité administrative et judiciaire.
Une expérience dans le domaine de la protection de l’enfance est souhaitable